KiTa-Leitung (m/w/d) in Wesseling

Einleitung

Die KATHOLISCHE KIRCHE Sendungsraum Brühl - Wesseling sucht eine KiTa-Leitung (m/w/d) zum 01.01.2027 für die kath. Kindertagesstätte St. Josef in Vollzeit (unbefristet).In der Kita St. Josef, Kastanienweg 58, 50389 Wesseling arbeiten wir nach dem teiloffenen Konzept, bei dem für die Kinder vielfältige Begegnungs- und Lernmöglichkeiten über die ursprüngliche Gruppenzugehörigkeit hinaus entstehen. In der Kita werden aktuell 43 Kinder in zwei Gruppen betreut. Als Familienzentrum NRW ist diese Einrichtung ein Ort der Bildung, Betreuung, Begegnung, Beratung und Teilhabe. Die Einrichtung ist Teil eines ökumenisch genutzten Gebäudekomplexes.

Aufgaben

• Pädagogische und organisatorische Gesamtleitung der KiTa mit einem offenen Ohr für Kinder, Eltern und Team
• Sicherstellung und liebevolle Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben im KiTa-Bereich
• Wertschätzende Führung und Begleitung aller Mitarbeiter/innen
• Planung und Förderung von Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung des Teams
• Verantwortungsbewusster Umgang mit dem Budget für Sachausgaben der Einrichtung
• Aktive Mitarbeit im Gruppengeschehen und im Alltag mit den Kindern
• Innovativen Ideen Ihrerseits stehen wir jederzeit sehr offen gegenüber.

Profil

• Sie eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, ein Studium der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen.
• Sie idealerweise über mindestens drei Jahre Berufserfahrung verfügen.
• Sie bereits erste Leitungserfahrung gesammelt haben oder motiviert sind, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
• Ihnen eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit mit dem Träger sowie den angeschlossenen katholischen Kindertagesstätten am Herzen liegt.
• Sie grundlegende PC-Kenntnisse für die Verwaltungsaufgaben mitbringen.

Wir bieten

• Ein kollegiales und freundliches Arbeitsklima in einer kleinen und familiären Einrichtung, flexible Arbeitszeitgestaltung sowie eine individuelle Einarbeitung und vielfältige Fort- und Weiterbildungs-Möglichkeiten.
• Außerdem bieten wir 31 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage.
• Ihr Gehalt richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) in Anlehnung an den TVöD.
• Bei uns erhalten Sie eine kirchliche Zusatzversorgung zur Rentenversicherung sowie betriebliche Gesundheitsförderung.
• Unseren Mitarbeitern stehen außerdem verschiedene Corporate Benefits zur Verfügung.
• Zusätzlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit des E-Bike-Leasings, um umweltfreundlich und bequem zur Arbeit zu gelangen.

Weitere Informationen

- WEITERE INFORMATIONEN über uns finden Sie auf der Homepage www.kkiw.de. - Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unserer KiTa St. Josef zu gestalten.

BIS ZUM 23. NOVEMBER 2026

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