Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kinder- und jugendpsychiatrische Abteilung und fördere ein engagiertes Team.
- Unternehmen: Wachsendes Gesundheitszentrum mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre und zahlreiche Gesundheitsangebote für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder- und Jugendpsychiatrie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit Erfahrung in der Behandlung von jungen Patienten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Im ZfP wird Teamwork gelebt. Gemeinsam bringen wir Ideen voran – für die Belegschaft und zum Wohle unserer Patienten.
Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Bei uns erwartet Sie ein sicherer Job im öffentlichen Dienst, faire Bezahlung, flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das gemeinsam etwas bewegen möchte. Unser Zentrum ist eine wachsende Gesundheitseinrichtung mit sechs Fachkliniken, zahlreichen dezentralen psychiatrischen Versorgungsangeboten und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeitende.
Im Bereich der gemeindenahen Versorgung betreiben wir am Psychiatrischen Behandlungszentrum des Krankenhauses Böblingen auch ein vollstationäres Angebot für Kinder und Jugendliche mit akuten psychiatrischen Krisen und längerfristigen Erkrankungen. Darüber verfügt die Klinik derzeit über zwei Tageskliniken an den Standorten Böblingen und Calw sowie eine Psychiatrische Institutsambulanz an mehreren Standorten und mit Hauptsitz in Weil der Stadt. Für das erste Quartal 2027 ist der Umzug der Böblinger Abteilung in ein modernes, neues Klinikgebäude geplant. Dieses wird uns die Erweiterung unseres stationären Angebots ermöglichen.
In Vorbereitung auf diese Veränderungen in unserer Abteilung suchen wir sowohl für unser Team der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Böblingen als auch für einen unserer PIA-Standorte, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
- Gemeinsame fachliche und organisatorische Leitung der kinder- und jugendpsychiatrischen Abteilung
- Verantwortung für die psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen
- Führung, Anleitung und Förderung des multiprofessionellen Teams
- Umsetzung und Weiterentwicklung altersgruppenspezifischer Behandlungskonzepte
- Gemeinsame strategische Weiterentwicklung des Standorts
- Sicherstellung von Qualitätsstandards und Mitwirkung im Qualitätsmanagement
- Mitwirkung an strategischen Planungen und klinikinternen Entwicklungsprozessen
Was Sie mitbringen sollten:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt*in für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie und eine mehrjährige Erfahrung in der Behandlung von Kindern und Jugendlichen in einer kinder- und jugendpsychiatrischen Abteilung.
- Ihre Kenntnisse in kinder- und jugendpsychiatrischer Diagnostik, Therapieplanung und Psychotherapie sind fundiert und Sie verstehen diese ansprechend zu vermitteln.
- Wünschenswert ist die persönliche Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Funktion sowie in multiprofessioneller Teamführung und Supervision.
- Sie sind sozial hoch kompetent, kommunikationsstark und verantwortungsbewusst.
- Sie verfügen über Interesse an einer persönlichen Weiterentwicklung im beruflichen Kontext, Organisationsgeschick und die Fähigkeit zur Weiterentwicklung auch von interdisziplinären Versorgungsangeboten.
- Sie sind bereit zur Mitwirkung an Qualitätsmanagement und klinischer Weiterentwicklung.
Was wir Ihnen bieten:
- eine Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (entspricht TV der Universitätskliniken Baden-Württemberg) sowie besondere Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes
- 31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche)
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- flexible Arbeitszeitmodelle und Organisationsstrukturen
- eine intensive und persönliche Einarbeitung und Betreuung, sowie die Möglichkeit zur fachlichen Supervision und Intervision in einem Team, in dem ein wertschätzender Umgang untereinander und mit den Patienten gepflegt wird
- ein breites Spektrum an Erkrankungen bei einer Vielzahl von Patienten mit unterschiedlichstem sozialen Hintergrund
- qualifizierte interne Fortbildungen sowie Übernahme der Kosten für externe Weiterbildungen
- interessante, abwechslungsreiche Aufgaben, viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeiten, Ihre Ideen einzubringen
- eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen und erfahrenen Team
- gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- Kinderferienbetreuung (am Standort Calw-Hirsau)
- Kindertagesstätte für Kinder zwischen 0 und 3 Jahren (am Standort Calw-Hirsau)
- Jobticket
- die Möglichkeit eines Fahrradleasings in Zusammenarbeit mit unserer Partnerfirma Lease a Bike
- eine Vielzahl attraktiver Gesundheitsangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Hansefit, Massagen, uvm.
- Vergünstigungen bei namhaften Anbietern im Rahmen von Corporate Benefits wie adidas, Jochen Schweizer oder Skydive
- die Möglichkeit sich in unserer Werkfeuerwehr zu engagieren
Haben Sie Fragen? Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gern Frau Prof. Dr. Ulrike Schulze, Chefärztin, Tel. 07031/46847-225.
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen von qualifizierten Frauen besonders. Unsere Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Es wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen (insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt.
Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Arbeitgeber: esanum GmbH
Die Evangelische Stiftung Volmarstein (ESV) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Facharzt (m/w/d) für Geriatrie die Möglichkeit bietet, in einem modernen und interdisziplinären Team zu arbeiten. Mit einer fairen tariflichen Vergütung, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt, und Sie haben die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer geriatrischen Behandlungskonzepte mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei esanum GmbH unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei esanum GmbH zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei esanum GmbH arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei esanum GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie bei esanum GmbH kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über esanum GmbH und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
