Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Vollzeit

Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Vollzeit

Eschborn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Gehaltsabrechnung und Mitarbeiterberatung.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Eingehende Einarbeitung und ein freundliches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Gehaltsabrechnung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen für unsere Niederlassung in Eschborn eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche).

Ihre Arbeitszeiten:

  • montags bis freitags
  • im Zeitraum von 08.00 bis 18.00 Uhr

Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modern eingerichteten Büro:

  • Bereitstellung eines Dienstlaptops
  • kostenfreie Parkplätze
  • ÖPNV in unmittelbarer Nähe

Langfristige Festanstellung – unbefristeter Anstellungsvertrag:

  • festes Monatsgehalt
  • Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit möglich
  • Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
  • Eigenverantwortung
  • flexible Arbeitszeiten
  • abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Weiterbildung/Schulungen intern sowie extern
  • umfangreiche Einarbeitung vor Ort

Ihr Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • gute Englischkenntnisse
  • gute MS-Office-Kenntnisse
  • freundliches Auftreten
  • hohes Maß an Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
  • selbständiges Arbeiten
  • aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Berufserfahrung in der praktischen Gehaltsabrechnung

Aufgaben:

  • aktive Gehaltsabrechnungstätigkeiten
  • Erstellung von Verträgen und Zeugnissen
  • Bearbeitung von Anträgen und Bescheinigungen
  • Ansprechpartner (m/w/d) für Sozialversicherungsträger und Behörden
  • Bearbeitung der Ein- und Austritte
  • Erstellung von Statistiken und Ad-hoc-Auswertungen
  • Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in Bezug auf den Bereich Gehaltsabrechnung

Finden Sie sich in der Beschreibung wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungsformular. Hier können Sie Zeugnisse und Lebenslauf ganz bequem hochladen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören.

Für Rückfragen steht Ihnen Ihre persönliche Ansprechpartnerin zur Verfügung: Omar Said.

Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: ESD Empfangs- und SekretariatsDienstleistungen

Als Empfangsmitarbeiterin (m/w/d) in Teilzeit bei unserem international tätigen Kunden in Puchheim erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem modern eingerichteten Büro, wo Sie persönlichen Kontakt zu Besuchern und Mitarbeitern pflegen. Das Unternehmen bietet Ihnen eine langfristige Festanstellung mit unbefristetem Anstellungsvertrag, betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten, sowie eine umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, sich in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

ESD Empfangs- und SekretariatsDienstleistungen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Vollzeit erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiterin interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Aufgaben einer Personalsachbearbeiterin. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
Gute Englischkenntnisse
MS-Office-Kenntnisse
Freundliches Auftreten
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Selbstständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle als Personalsachbearbeiterin passen. Wir lieben es, wenn alles schön ordentlich ist!

Anschreiben nicht vergessen:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu zeigen. Erkläre, warum du bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst. Das gibt uns einen tollen Einblick in deine Denkweise!

Bewerbung über unsere Website:Bewirb dich ganz einfach über unser Bewerbungsformular auf der Website. Dort kannst du alle notwendigen Dokumente hochladen und wir haben alles an einem Ort. So wird's für uns und dich einfacher!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ESD Empfangs- und SekretariatsDienstleistungen vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Firma zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und Ziele. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Gehaltsabrechnung und im Umgang mit Mitarbeitern zeigen. So kannst du während des Interviews anschaulich demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Denk daran, dass du in einem modernen Büro arbeitest, also wähle etwas, das sowohl professionell als auch bequem ist.