Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein engagiertes Team in der ambulanten Pflege und gestalten Sie die Zukunft der Pflege mit.
- Unternehmen: Elias-Schrenk mobil, ein innovativer ambulanter Pflegedienst mit Herz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Betriebsrente, Business Bike und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreichen Teamevents.
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil eines unterstützenden Teams und machen Sie einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflegeleitung und wirtschaftliches Denken sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Elias-Schrenk mobil ist der ambulante Pflegedienst des Elias-Schrenk-Hauses und befindet sich im selben Gebäude in der Tuttlinger Nordstadt. Neben klassischer ambulanter Pflege und Beratung bieten wir hauswirtschaftliche Unterstützung, Essen-auf-Rädern und eine Tagespflege. Menschlichkeit und Nächstenliebe zeichnen unsere Arbeitsweise aus.
Als Nachfolge für unsere PDL, die nächstes Jahr in Rente geht, suchen wir Sie!
Qualifikationen- Pflege ist genau Ihr Ding?
- Sie wollen verantwortungsbewusst mitgestalten?
- Sie haben Leitungserfahrung?
- Wirtschaftliches Denken und Handeln sind Ihnen nicht fremd?
- Sie arbeiten gerne in einem funktionierenden multifunktionalen Team aus Hauswirtschaft, Tagespflege, stationärer Pflege etc.?
- Sie sind qualifizierte PDL?
- Ausführliche Einarbeitung durch die derzeitige Stelleninhaberin
- Ein funktionierendes Team, nicht nur im ambulanten Bereich sondern auch in Zusammenarbeit mit dem Pflegeheim
- Moderne Räumlichkeiten und Ausstattung
- Arbeit teilweise im Homeoffice möglich
- Vergütung nach AVR-Tarif
- Betriebsrente
- Business Bike
- Hansefit Mitgliedschaft
- Massagetage und weitere Angebote zur Gesundheitsförderung
- Zahlreiche teamfördernde Veranstaltungen für Mitarbeitende
Pflegedienstleitung für ambulanten Pflegedienst (m/w/d) Arbeitgeber: Esh Tut
Die Elias-Schrenk mobil bietet Ihnen als Pflegedienstleitung die Möglichkeit, in einem menschlichen und liebevollen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt. Mit einer umfassenden Einarbeitung, modernen Räumlichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie Betriebsrente und Gesundheitsförderung schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich der ambulanten Pflege mit Herz und Verstand widmet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung für ambulanten Pflegedienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Esh Tut ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Esh Tut.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Esh Tut zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung für ambulanten Pflegedienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Esh Tut zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Esh Tut relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Esh Tut, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Esh Tut vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
