Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Hardware-Engineering-Team und entwickle bahnbrechende Lösungen.
- Unternehmen: Esko, ein Unternehmen von Veralto, das innovative Software für Verpackungen entwickelt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsmodell und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit globalen Karrieremöglichkeiten und einem Fokus auf Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verpackungstechnologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Mechatronik oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Stellen Sie sich vor, Sie leisten sinnvolle Arbeit, die einen täglichen Einfluss auf die Welt um Sie herum hat. Sie erweitern Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten mit jedem Projekt. Sie übernehmen Ihre Ambitionen und fördern Ihr berufliches Wachstum. Bei Esko, einem Unternehmen von Veralto, entwickeln wir Software, die es den weltweit führenden Marken ermöglicht, Verpackungen und Etiketten effizienter zu erstellen, zu verwalten und zu liefern. Unsere Cloud-Lösungen helfen Kunden, Qualität, Zusammenarbeit und Markteinführungszeit zu verbessern, während sie die Genauigkeit und Druckbarkeit von Grafiken über den gesamten Verpackungslebenszyklus sicherstellen.
Wir suchen einen Teamleiter Hardware Engineering – Flexo Platemaking (f/m/d), um ein leistungsstarkes Hardware-F&E-Team zu leiten und auszubauen, das Innovationen in Eskos Verpackungs- und Druckhardwarelösungen vorantreibt. In dieser Rolle gestalten Sie die Richtung wichtiger F&E-Projekte, stellen die Lieferung gemäß den Unternehmenszielen sicher und bauen die technischen Fähigkeiten Ihres Ingenieurteams aus. Dies ist eine Gelegenheit, Ihre Karriere in einer global vernetzten Ingenieurgemeinschaft auszubauen, an der Schnittstelle von Technologie, Produktstrategie und Kundenimpact zu arbeiten.
Zu Ihren typischen Aufgaben gehören:
- Beitrag zu Produktspezifikationen und Entwurfsdiskussionen innerhalb des interdisziplinären Teams, um sicherzustellen, dass die Hardwareentwicklung mit den strategischen Produktzielen übereinstimmt.
- Leitung wichtiger F&E-Projekte von der Konzeptphase bis zur Lieferung, Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Budgets bei gleichzeitiger Erfüllung der Unternehmensziele.
- Gestaltung von Projektzielen und Prioritäten zusammen mit Produktmanagement, Marketing, Betrieb und Produktion.
- Forschung, Design und Bewertung von Materialien, Baugruppen, Prozessen und Geräten zur Unterstützung der Entwicklung differenzierter Hardwarelösungen.
- Überwachung der Teammetriken und -ziele, Identifizierung und frühzeitige Ansprache von Risiken.
- Entwicklung, Ausführung und Verwaltung des F&E-Budgets.
- Rekrutierung, Einarbeitung und Coaching eines Hardware-Ingenieurteams.
- Partnerschaft mit Kunden vor Ort, um deren Bedürfnisse zu verstehen und diese Erkenntnisse in F&E-Strategien und Roadmap-Prioritäten zu übersetzen.
Die wesentlichen Anforderungen für die Stelle umfassen:
- Master-Abschluss in Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem verwandten Bereich.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von F&E- oder Ingenieurprojekten von der Konzeptphase bis zur Lieferung.
- Interesse an zukunftsorientierten Hardwaretechnologien, insbesondere in den Bereichen Optik, Laser, LEDs, Bildverarbeitung und Automatisierung.
- Fließend in Englisch und Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
- Bereitschaft zu weltweiten Reisen, um mit Kunden zu interagieren und globale Geschäftsziele zu unterstützen.
Bei Esko, einem Unternehmen von Veralto, kommt Innovation in jeder Farbe und nie im gleichen Paket. Treten Sie Esko bei und sehen Sie, wie Vielfalt von Menschen und Gedanken eine Karriere wie keine andere antreibt.
Team Lead Hardware Engineering (m/f/d) Arbeitgeber: Esko
Esko, ein Unternehmen von Veralto, bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Als VP/GM für Digital Flexo haben Sie die Möglichkeit, in einem globalen Team zu arbeiten, das sich der Entwicklung fortschrittlicher Verpackungstechnologien widmet, während Sie gleichzeitig von umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten profitieren. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion und bietet Ihnen die Flexibilität, remote zu arbeiten, was besonders für Fachkräfte in Europa von Vorteil ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead Hardware Engineering (m/f/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Esko auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Esko, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Esko für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Esko zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Esko über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Hardware Engineering (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Esko arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Esko vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
