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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Maschinen und Anlagen, führe Qualitätsprüfungen durch und arbeite eng mit dem Team zusammen.
- Arbeitgeber: Die esmo AG ist ein innovativer Arbeitgeber im Maschinenbau mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Maschinenbauindustrie in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker mit Montageerfahrung.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit offener Kommunikation und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über die esmo AG
Die esmo AG ist seit mehr als 20 Jahren in Rosenheim zu Hause - und weltweit unterwegs (mit eigenen Standorten in den USA, Singapur, China & Taiwan). Diese Verwurzelung in der Region gepaart mit techn. Know-How hat uns zu dem gemacht hat, was wir heute sind: ein erfolgreicher Lösungsanbieter im Maschinenbau, u.a. für die Halbleiterindustrie. Wir sind ein solider, krisensicherer Arbeitgeber mit ehrlicher Kommunikation auf Augenhöhe.
Das macht uns aus:
- Vertrauen in jede/n einzelne/n setzen
- Offenheit für Ideen
- Angenehme, kollegiale Atmosphäre
Hast Du Lust, unsere Maschinen noch weiter nach vorne zu bringen? Und zwar in der Fertigung und Montage unserer Maschinen-Anlagen und einzelner Baugruppen?
Hierfür übernimmst Du Verantwortung:
- Montage von Maschinen, Anlagen und Baugruppen (mechanisch & elektromechanisch) nach Zeichnung, Stückliste und 3D-Modell
- Schaltschrankbau sowie Verdrahtung und Verkabelung nach Elektroplan und Werksnormen
- Durchführung von Qualitätsprüfungen und Endabnahmen inkl. Dokumentation
- Fehleranalyse und Störungsbehebung an Produkten
- Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Projekt- und Qualitätsmanagement zur Optimierung von Produkten und Prozessen
- Installation und Inbetriebnahme beim Kunden
- Führung eines kleinen Teams in der Montage
Wen suchen wir genau?
- Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung als Elektroniker oder Mechatroniker, gerne auch auf Meister- oder Techniker-Ebene
- Erfahrung in der Montage, Elektromontage und im gewissenhaften Umgang mit hochwertigen, technisch anspruchsvollen Maschinen und Anlagen
- Manuelle Geschicklichkeit bei sorgfältiger, verantwortungsbewusster und selbstständiger Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft
Das bieten wir Dir:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Großzügige Gleitzeitregelung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Ladesäulen für Elektromobilität
- Familienfreundliches Unternehmen
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Tolles, motiviertes Team
- Offener, ehrlicher Umgang miteinander
- Zentrale Lage, kostenloser Parkplatz mitten in Rosenheim
Klingt spannend? Perfekt! Dann lass uns miteinander reden. Bewirb Dich einfach über den Button bei uns - Dein Lebenslauf reicht dafür schon aus. Wir melden uns so schnell wie möglich wieder bei Dir. Versprochen!
Bitte sende uns Deine Bewerbung ausschließlich über diesen Button und nicht per E-Mail. So kommt Deine Bewerbung direkt an der richtigen Stelle an und wird zeitnah bearbeitet. Bei Fragen wende Dich bitte an: Doris Beyer HR Specialist Tel.: -120
Senior Elektroniker, Mechatroniker (m w d) Montage Maschinenbau Arbeitgeber: esmo AG
Kontaktperson:
esmo AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Elektroniker, Mechatroniker (m w d) Montage Maschinenbau
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Senior Elektroniker oder Mechatroniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei esmo AG arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die esmo AG, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Ein Lebenslauf reicht aus, also mach es dir einfach und leg los!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Elektroniker, Mechatroniker (m w d) Montage Maschinenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Ein persönliches Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für die Stelle als Senior Elektroniker oder Mechatroniker ausdrückt, macht einen großen Unterschied. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen in der Montage und Elektromontage, die zu unserer Stellenausschreibung passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Qualifikationen hervorheben: Vergiss nicht, deine Ausbildung und Berufserfahrung als Elektroniker oder Mechatroniker deutlich zu machen. Wenn du Meister- oder Techniker-Niveau hast, ist das ein Pluspunkt, den wir gerne sehen!
Bewerbung über unsere Website: Bewirb dich direkt über den Button auf unserer Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei esmo AG vorbereitest
✨Mach dich mit der esmo AG vertraut
Informiere dich über die esmo AG und ihre Produkte. Verstehe, was sie im Maschinenbau tun und welche Rolle du als Senior Elektroniker oder Mechatroniker spielen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Montage, Schaltschrankbau und Fehleranalyse. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du konkret zeigen, was du drauf hast.
✨Zeige Teamgeist
Da du in einem Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Die esmo AG legt Wert auf persönliche Weiterentwicklung. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.