Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Instandhaltungs- und Prozessmanagement und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: TBM von ESN sorgt für reibungslose technische Abläufe in der Energieversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit Raum für persönliche Entwicklung und kreativen Workflow.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in IT-Projektleitung und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir unterstützen deine Weiterbildung und bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Projektleitung (m/w/d) im Instandhaltungs- und Prozessmanagement
Das technische Anlagen von Energieversorgern reibungslos funktionieren, ist eine Voraussetzung für die Erfüllung von menschlichen Grundbedürfnissen wie Wärme, Licht, Wasser und vielem mehr. Unsere Lösungen organisieren sämtliche Prozesse rund um technische Anlagen — vom Störungsmanagement über die Instandhaltung bis zur Planung und zum Bau neuer Anlagen. Eine starke Workforce Management-Komponente unterstützt diese Prozesse.
Deine Aufgaben:
- Du steuerst Teams und Einführungsprojekte im Umfeld unseres technischen Betriebsmanagers bei unseren Kunden.
- Du bist zuständig für die Projektabrechnung, Priorisierung und Monitoring von Aufgaben.
- Du hast einen Blick fürs Ganze und überwachst den Projektfortschritt, dokumentierst wichtige Meilensteine und hältst das Management mit regelmäßigen Reports auf dem Laufenden, um Transparenz und Überblick zu gewährleisten.
- Du engagierst Dich aktiv in der Kundenbetreuung und setzt Dich im Rahmen der Kundenbindung und -pflege für die weitere Projektentwicklung ein.
- Du organisierst die internen projektbezogenen Arbeitsabläufe und kümmerst Dich um die Einhaltung unserer Qualitätsstandards in den Projekten.
- Du übernimmst die kommerzielle Leitung in Deinen Projekten und hältst die unterschiedlichen Stakeholder zusammen.
- Du verantwortest den wirtschaftlichen Erfolg und die Kundenzufriedenheit, indem Du einen termin-, kosten- und qualitätsgerechten Projektabschluss sicherstellst.
Unser Wunschprofil:
- Du hast erste Berufserfahrung als IT-Projektleitung gesammelt und bringst Erfahrung in der Betreuung von Kunden aus dem Mittelstand mit.
- Dir ist die agile Arbeitsweise und Planung in (IT)-Projekten bekannt (Scrum, iterative Modelle, etc.).
- Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich.
- Du gehst methodisch vor und denkst und handelst lösungsorientiert und immer bedarfsorientiert.
- Du hast ein sicheres Gespür für Kommunikation, Organisation und Priorisierung und kannst auch für andere Prioritäten setzen.
- Dir fällt es leicht, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
- Du kommst aus der Praxis und überzeugst mit deiner Hands-On-Mentalität.
- Du bist offen für neue technologische Trends und hast ein großes Interesse an Deiner persönlichen Weiterentwicklung.
- Du verfügst über hervorragende Deutschkenntnisse (auf C2 Niveau) in Wort und Schrift.
Wir sind überzeugt davon, dass Menschen mit ausreichend Motivation, Engagement und bestimmten Voraussetzungen alles lernen und erreichen können. Sofern du also nicht alle oben genannten Punkte erfüllst, aber motiviert und in der Lage bist, dir fehlendes Wissen schnell anzueignen, arbeiten wir gerne gemeinsam an deiner Weiterentwicklung bei uns im Unternehmen.
Das Wünschenswerte:
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Assetmanagement Umfeld von Energieversorgungsunternehmen.
- Idealerweise hast Du Interesse an und/oder Kenntnisse in der Anwendung von Programmiersprachen und Web-Technologien.
- Vorteilhaft sind gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Bitte beziehe Dich in Deiner Bewerbung auf die Job-ID 2503 -PRT, gib Deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an und bewirb Dich per Mail bei Lisa Krater. Du hast noch Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Die beantwortet Lisa Krater gern unter +49 4307 821-224.
Wir sind immer auf der Suche nach Mitarbeitern, die Spaß haben, im Team innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Dabei setzen wir auf attraktive Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, viel Raum für Gestaltungsmöglichkeiten und intensive Kommunikation. Du erhältst von uns ein begleitendes Einarbeitungsprogramm, das Dich auf Deine neuen Aufgaben vorbereitet. Wir helfen Dir, Dich rasch in unsere Anwendungen und Kundenanforderungen einzuarbeiten. Unsere Unternehmenskultur ist von gegenseitigem Respekt und offenem, kollegialem Umgang geprägt. Das schlägt sich im Führungsstil mit kreativem Workflow und kurzen Entscheidungs- und Kommunikationswegen nieder.
Was wir bieten:
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit ausgeprägtem Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen, damit Du Dich voll einbringen kannst.
- Dank flexibler Arbeitszeitmodelle kannst du deinen Arbeitsalltag so gestalten, dass sich Berufs- und Privatleben bestmöglich miteinander vereinen lassen.
- Zusätzlich gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Du gestaltest Deinen Arbeitstag.
- Du profitierst von unserem großen Erfahrungsschatz, erhältst eine umfassende Einarbeitung in deinen Aufgabenbereich und zahlreiche Möglichkeiten für deine berufliche (Weiter-) Entwicklung.
- Wir bieten dir eine unbefristete Perspektive in einem Unternehmen, das seit mehr als 40 Jahren anerkannter und erfolgreicher Partner der Energiewirtschaft ist.
- Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Daher gibt es unter anderem eine kostenlose Getränkeversorgung und regelmäßig frisches Obst.
- Bei uns erhältst du 30 Tage Urlaub + zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester.
- Im Rahmen von Corporate Benefits stehen vergünstigte Mitarbeiterangebote zur Verfügung.
Werde Teil unseres Teams, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Benefits für Dich stecken.
Projektleitung (m/w/d) im Instandhaltungs- und Prozessmanagement Arbeitgeber: ESN EnergieSystemeNord GmbH
Kontaktperson:
ESN EnergieSystemeNord GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleitung (m/w/d) im Instandhaltungs- und Prozessmanagement
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Energiebranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Projektmanagement und Instandhaltungsprozessen beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Prozessmanagement und agile Methoden. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, diese in deine Arbeit zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenbetreuung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-On-Mentalität! Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch zu erläutern, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen proaktiv angegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleitung (m/w/d) im Instandhaltungs- und Prozessmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Projektleitung im Instandhaltungs- und Prozessmanagement. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der IT-Projektleitung sowie deine Kenntnisse in agilen Arbeitsmethoden wie Scrum. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Stelle qualifizieren.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem Leser bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Argumente gut strukturiert sind.
Schließe mit einem starken Aufruf zum Handeln ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Aufruf zum Handeln. Drücke deine Vorfreude auf ein persönliches Gespräch aus und lade den Leser ein, dich zu kontaktieren, um mehr über deine Qualifikationen zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ESN EnergieSystemeNord GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Kundenbetreuung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und den Herausforderungen auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Projekten, den Erwartungen an die Position und wie der Erfolg gemessen wird.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.