Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten und koordinieren der musikalischen Ausbildung in Theorie und Praxis.
- Unternehmen: Offene Atmosphäre mit flachen Hierarchien und persönlichem Kontakt.
- Vorteile: Altersvorsorge, Dienstradleasing, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Berufseinsteiger sind herzlich willkommen und erhalten Unterstützung bei der Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die musikalische Zukunft und motiviere Schüler in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Lehramtsstudium in Musik oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Lehrkraft / Dozent für Musik / Musiklehrer (m/w/d) in Präsenz und Vollzeit.
Darauf können Sie sich freuen:
- Offene Atmosphäre und flache Hierarchien mit persönlichem Kontakt zum Vorgesetzten
- Altersvorsorgekonzept inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Dienstradleasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bezahlte Freistellung für ein Social Day oder zur Blutspende
- Weiterbildungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten
- Freiräume und Unterstützung für eigene Ideen und Projekte
- Mitarbeiterangebote mit diversen Vergünstigungen
- Teambuilding-Initiativen und Events für Mitarbeitende
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Sie unterrichten, betreuen und koordinieren die musikalische Ausbildung in Theorie und Praxis.
- Sie begleiten und betreuen unsere Schüler während ihrer Einsätze in den pädagogischen Einrichtungen.
- Sie koordinieren und gestalten die Prüfungsprozesse.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen, spätestens mit Beginn Ihrer Tätigkeit, über eine der folgenden Qualifikationen: erfolgreich abgeschlossenes Lehramtsstudium für berufsbildende Schulen in Musik oder Diplom / Master / Magister in Musikpädagogik oder Bachelor in Musikpädagogik mit der Bereitschaft, ein musikpädagogisches Studium (Master) berufsbegleitend zu absolvieren. Wir unterstützen Sie auf diesem Weg sehr gerne! Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir zwingend eine Gleichwertigkeitsbescheinigung für den Bachelor- und/oder Masterabschluss.
- Bereitschaft und Befähigung, Unterricht eigenverantwortlich vorzubereiten, durchzuführen und zu analysieren.
- Freude an der Motivation von Schülern sowie wertschätzendes Verhalten gegenüber Lernenden.
- Teamfähigkeit, Organisationstalent und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Freude am Kontakt mit Menschen, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Vertraulichkeit, Sorgfalt und Teamgeist.
- Motivation, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln.
Berufseinsteiger sind herzlich Willkommen!
Haben auch Sie Interesse daran, den Bildungsstandort Deutschland voranzubringen und möchten Sie am liebsten sofort mit uns durchstarten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich bitte direkt über den untenstehenden Button "Online bewerben".
Nähere Informationen sowie exklusive Einblicke über unsere Unternehmenskultur finden Sie auf unserer Homepage oder auf Linkedin.
Haben Sie noch Fragen? Katrin Rietz hilft Ihnen gerne unter Tel.: 0345/614060 weiter.
Lehrkraft / Dozent für Musik / Musiklehrer (m/w/d) Arbeitgeber: ESO Education Group
Als Lehrkraft oder Dozent für Musik in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer offenen Atmosphäre und flachen Hierarchien, die persönlichen Kontakt zu Vorgesetzten fördern. Wir bieten Ihnen nicht nur ein umfassendes Altersvorsorgekonzept und Dienstradleasing, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Freiräume für eigene Ideen. Unsere Teambuilding-Initiativen und Events stärken den Zusammenhalt im Team und machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Bildungsbereich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lehrkraft / Dozent für Musik / Musiklehrer (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei ESO Education Group helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie ESO Education Group.
✨Direkt bewerben bei ESO Education Group!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Lehrkraft / Dozent für Musik / Musiklehrer (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrkraft / Dozent für Musik / Musiklehrer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei ESO Education Group einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Lehrkraft / Dozent für Musik / Musiklehrer (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von ESO Education Group leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von ESO Education Group einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ESO Education Group vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von ESO Education Group passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei ESO Education Group werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei ESO Education Group erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von ESO Education Group einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
