Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und etabliere Sicherheitsstrategien und Konzepte für ein dynamisches Umfeld.
- Unternehmen: Esolva ag, führender Dienstleister im Bereich Energie und IT-Sicherheit.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Umsetzung von Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv CISO- und Compliance-Themen in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen, Erfahrung in Cyber Security und Compliance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die esolva ag ist die führende Dienstleisterin für Energieversorgungsunternehmen, Industriebetriebe sowie für Privatkunden. Mit unseren Dienstleistungen in den Bereichen Engineering, Meter-to-Cash, Elektrosicherheit sowie Cyber- und Information-Security bieten wir zukunftsorientierte und sichere Lösungen, die sich durch Flexibilität und höchste Sicherheitsstandards auszeichnen. Dabei verfolgen wir eine klare Vision: Unsere Kunden sind überzeugte Botschafter.
Dein Netz
- Mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Informatiker und/oder einer adäquaten Weiterbildung im ICT-Bereich (Bachelor/Master in Informatik, Informationssicherheit, Wirtschaftsinformatik o.ä.) bringst du eine solide Grundlage für diese Aufgabe mit.
- Du besitzt idealerweise eine Weiterbildung oder fundierte Erfahrung im Bereich Cyber Security (CISSP, CISM), in der Auditierung (CISA oder Lead Auditor) sowie im Riskmanagement.
- Mit ISO 27001 bist du bestens vertraut und bringst fundierte Praxiserfahrung aus deinen bisherigen Tätigkeiten mit.
- Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, unternehmerisches Denken sowie eine klare und adressatengerechte Kommunikation gehören genauso zu dir wie Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen.
- Du bist eine ausgeglichene Persönlichkeit mit ausgesprochenem Verantwortungsbewusstsein und verfügst über das Rüstzeug, komplexe CISO- und Compliance-Themen sachlich, pragmatisch und lösungsorientiert zu erarbeiten und umzusetzen.
- „Man muss Menschen mögen“ - du führst, berätst und entwickelst Mitarbeitende aus deinem Verantwortungsbereich sowie aus anderen Fachbereichen mit Leidenschaft.
Deine Energie
- Du entwickelst und etablierst die Security Strategie sowie die dazugehörigen Konzepte und berichtest regelmässig an die Geschäftsleitung.
- Gemeinsam mit unserem Head of ICT, Team Leader ICT Security & Consulting sowie unserem IT SiBe bewertest du Bedrohungen und sorgst mit der Umsetzung von Schutzmassnahmen sowie Sicherheitskonzepten dafür, dass Risikoanalysen, Audits und Compliance-Prüfungen kontinuierlich optimiert werden.
- Potenzielle Risiken (einschliesslich Corporate RCA und IS-Risiken) müssen identifiziert und gezielte Steuerungsmassnahmen zur Risikominimierung eingesetzt werden.
- Du entwickelst und etablierst das integrierte Managementsystem weiter und koordinierst die relevanten Aufgaben und Prozesse effizient.
- Das Business Continuity Management System (BCMS) steuerst du und arbeitest eng mit anderen Fachabteilungen zusammen.
- Mit Kampagnen und Awareness-Trainings sorgst du dafür, dass Normen intern akzeptiert werden und Datensicherheit bei den Mitarbeitenden präsent bleibt - eine Aufgabe, die dir leichtfällt.
- Die Einhaltung der gesetzlichen, regulatorischen und internen Anforderungen sind ein "Must" - dies stellst du mit deiner Expertise sicher.
- Beratung und Unterstützung von unseren Mitarbeitenden bei Anfragen und in Projekten für Informationssicherheits- und Compliance-Themen machen dir Spass.
Bist du bereit für die Zukunft bei uns? Dann bewirb dich jetzt! In einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen erwartet dich eine verantwortungsvolle, spannende und vielseitige Tätigkeit. Dabei erhältst du viel Gestaltungsspielraum, arbeitest mit hoher Selbständigkeit und kannst CISO- und Compliance-Themen aktiv mitgestalten und weiterentwickeln. Attraktive Arbeitsbedingungen, ein zeitgemässes Arbeitsumfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten runden unser Angebot ab.
CISO und Team Leader Compliance Office Arbeitgeber: esolva AG
Die esolva ag bietet als führender Dienstleister in der Energiebranche ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Als CISO und Team Leader im Compliance Office hast du die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung von Sicherheitsstrategien mitzuwirken und deine Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen. Neben attraktiven Arbeitsbedingungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die esolva ag eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, die es dir ermöglicht, deine Karriere voranzutreiben und einen echten Unterschied zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CISO und Team Leader Compliance Office erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen, besuche Branchenevents oder nimm an Webinaren teil. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Cyber Security und Compliance am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei esolva ag arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CISO und Team Leader Compliance Office mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als CISO und Team Leader Compliance Office interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Cyber Security und Compliance hervor. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei esolva AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von esolva vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Vision beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du das Unternehmen unterstützen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Cyber Security, Compliance und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, damit du zeigst, dass du in der Lage bist, sowohl technische als auch nicht-technische Stakeholder zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Cyber Security oder wie das Team die Sicherheitsstrategie weiterentwickeln möchte. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.