QA Team Lead / QA Manager (Remote)

QA Team Lead / QA Manager (Remote)

Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Esprow

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das QA-Team und verbessere kontinuierlich unsere Qualitätssicherungsprozesse.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanztechnologiebereich mit internationalem Team.
  • Vorteile: Vollzeitstelle, wettbewerbsfähiges Gehalt und Karrierechancen in der Technologiebranche.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Zugang zu innovativen Technologien.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für die QA-Funktion und beeinflusse die Produktqualität strategisch.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von QA-Teams und fundiertes Wissen über Softwareentwicklungsprozesse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Wir suchen einen erfahrenen QA Team Lead / QA Manager, der unsere Qualitätssicherungsfunktion über mehrere Produkte und Entwicklungsinitiativen hinweg leitet und kontinuierlich verbessert. Diese Rolle konzentriert sich auf QA-Führung, Teststrategie, Planung, Prozessverantwortung und Teammanagement. Der erfolgreiche Kandidat wird eng mit Produkt-, Ingenieur- und Lieferteams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Qualität während des gesamten Softwareentwicklungszyklus eingebettet ist und dass die Releases die höchsten Standards erfüllen, bevor sie die Kunden erreichen.

Die Position erfordert jemanden, der QA-Profis effektiv führen und betreuen, Testansätze definieren, Testaktivitäten über Projekte hinweg verwalten und skalierbare QA-Prozesse und -Standards etablieren kann. Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Pflege von Testplänen, Teststrategien, Testfällen und Qualitätsmetriken, während Sie die Testbemühungen sowohl bei manuellen als auch bei automatisierten Testinitiativen koordinieren.

Dies ist eine ideale Gelegenheit für einen erfahrenen QA-Professionellen, der starke Führungsfähigkeiten mit einem tiefen Verständnis der Softwareentwicklungsprozesse, des Qualitätsmanagements und moderner Testmethoden kombiniert.

Position Verantwortlichkeiten

  • Leiten und Verwalten des QA-Teams, einschließlich Ressourcenplanung, Arbeitslastmanagement, Mentoring und Karriereentwicklung.
  • Definieren, Implementieren und kontinuierliches Verbessern von QA-Prozessen, Standards, Methoden und Best Practices in der gesamten Organisation.
  • Entwickeln und Pflegen umfassender Teststrategien, Testpläne, Testszenarien und Testfälle für neue und bestehende Produkte.
  • Eng mit Produktmanagern, Business Analysts, Entwicklern und anderen Stakeholdern zusammenarbeiten, um Anforderungen zu verstehen und Testansätze zu definieren.
  • Sicherstellen, dass Qualität im gesamten Softwareentwicklungszyklus (SDLC) eingebettet ist.
  • Testplanung, Testdurchführung, Fehlerverwaltung und Aktivitäten zur Release-Bereitschaft vorantreiben.
  • QA-Aktivitäten mit Jira und verwandten Projektmanagement- und Reporting-Tools verwalten.
  • Qualitätsmetriken, Testfortschritt, Fehlertrends und Release-Qualitätsindikatoren verfolgen, analysieren und berichten.
  • Qualitätsrisiken frühzeitig identifizieren und proaktiv Vorschläge zur Minderung unterbreiten.
  • Manuelle und automatisierte Testpraktiken im Team unterstützen und verbessern.
  • Teilnehmen an Rekrutierung, Einarbeitung, Leistungsmanagement und beruflicher Entwicklung der QA-Teammitglieder.
  • Zusammenarbeit zwischen QA, Produkt, Ingenieur- und Lieferteams erleichtern, um die Gesamtqualität des Produkts und die Effizienz der Lieferung zu verbessern.
  • Aktuell bleiben mit neuen QA-Tools, Testmethoden und Best Practices der Branche.

Position Anforderungen

  • Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von QA-Teams in einer Teamleiter-, QA-Manager- oder ähnlichen Führungsrolle.
  • Starkes Verständnis des Softwareentwicklungszyklus (SDLC) und agiler Softwarebereitstellungsmethoden.
  • Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Teststrategien, Testplänen, Testszenarien und Testfällen.
  • Starkes Wissen über QA-Methoden, Testprozesse, Fehlerverwaltung und Best Practices der Qualitätssicherung.
  • Erfahrung in der Koordination von Testaktivitäten über mehrere Projekte und Teams hinweg.
  • Praktische Erfahrung mit Jira und verwandten Projektverfolgungs- und Reporting-Tools.
  • Verständnis von QA-Metriken, Reporting-Frameworks und Praktiken der Qualitätsgovernance.
  • Erfahrung in der Etablierung oder Skalierung von QA-Prozessen in wachsenden Technologieorganisationen.
  • Solides Verständnis von Webanwendungstests und modernen Softwarearchitekturen.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, Produkt- und Geschäftsteams während des gesamten Bereitstellungszyklus.
  • Starke analytische Denkweise, organisatorische Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten.
  • Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung von Junior- und Mid-Level QA-Profis.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Obere Mittelstufe (oder höher) Englischkenntnisse.
  • Fähigkeit, effektiv in einem verteilten internationalen Teamumfeld zu arbeiten.
  • Erfahrung mit der Nutzung neuester KI-Tools zur Steigerung der Produktivität durch Automatisierung, wo möglich (z.B. Codex, ChatGPT usw.).
  • Abschluss in Informatik, Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.

Bonusfähigkeiten

  • Erfahrung in der Arbeit im Finanztechnologiebereich, Kapitalmärkten oder elektronischen Handelsumgebungen.
  • Vertrautheit mit dem FIX-Protokoll und verwandten Finanznachrichtentechnologien.
  • Erfahrung mit Handelsplattformen, Börsenanbindungen, Zertifizierungstests oder Marktinfrastruktursystemen.
  • Erfahrung in der Automatisierung von API- oder Protokolltests.
  • Erfahrung in der Arbeit mit sowohl webbasierten als auch Desktop-Enterprise-Anwendungen.
  • Erfahrung in der Validierung der Implementierung gegen UI/UX-Designs und Produktspezifikationen.

Vorteile

  • Vollzeitstelle (Mischung aus vor Ort und remote).
  • Wettbewerbsfähiges Paket.
  • Karriereweg in einem Technologieunternehmen mit vielen talentierten Menschen.
  • Gelegenheit, Verantwortung für die QA-Funktion zu übernehmen und die Produktqualität auf strategischer Ebene zu beeinflussen.
  • Einblick in innovative Technologien und führende Finanzinstitutionen.
  • Internationales und kollaboratives Arbeitsumfeld.

QA Team Lead / QA Manager (Remote) Arbeitgeber: Esprow

Esprow ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer Mischung aus vor Ort und Remote-Arbeit genießen Sie nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch zahlreiche Karrierechancen in einem technologieorientierten Unternehmen, das mit einigen der renommiertesten Finanzinstitutionen der Welt zusammenarbeitet. Hier haben Sie die Chance, an der Spitze der Technologie zu stehen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Esprow

Kontaktdaten:

Esprow Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um QA Team Lead / QA Manager (Remote) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Qualitätssicherung
Teststrategie
Prozessmanagement
Teammanagement
Agile Softwareentwicklung
Testpläne erstellen