Produktionsleiter (d/w/m) Papierverarbeitung Haushaltstuch
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Produktionsleiter (d/w/m) Papierverarbeitung Haushaltstuch

Produktionsleiter (d/w/m) Papierverarbeitung Haushaltstuch

Mannheim Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Essity AB

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Schichtteams und sorge für reibungslose Produktionsabläufe.
  • Arbeitgeber: Essity ist ein global führendes Unternehmen im Bereich Hygiene und Gesundheit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte eine vertrauensvolle Arbeitsumgebung und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Meisterausbildung sowie Führungserfahrung in der Produktion erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserer Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zur Unterstützung der Abteilung "Haushaltstuch" in der Papiererzeugung, eine*n Produktionsleiter*in.

Deine Rolle

  • Führung der Schichtteams und der Prozessingenieure
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensspezifischer Regelungen
  • Zusammenarbeit und Ergebnisabstimmung mit Schichtleitungen sowie mechanischer und elektrischer Instandhaltung
  • Maßnahmen zur Schichtbesetzung, Personalplanung und -entwicklung in Abstimmung mit dem Schichtleiter
  • Festlegung und Kaskadierung der Produktionsziele nach Absprache mit dem Management; Sicherstellung der Unterstützung der Mill- und Businessziele
  • Verantwortlich für Konsequenzmanagement, disziplinarische Verantwortung, Konfliktmanagement und Schaffung einer vertrauensvollen Arbeitsumgebung

Du bringst mit

  • Abgeschlossenes Studium in einer technischen Fachrichtung (z.B. Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau) oder eine abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung, kombiniert mit Berufserfahrung im Prozessmanagement eines produzierenden Unternehmens
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft in einem Produktionsbetrieb
  • Kenntnisse in TPM und Industrie 4.0 sind von Vorteil
  • Erfahrung mit Change-Management Prozessen ist wünschenswert
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unsere Benefits für Dich

  • Vergütung nach BETV Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
  • Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen
  • Zuschuss zur Fitness-Mitgliedschaft (Urban Sports Club), Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
  • Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine
  • ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert. Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

Romano vom Talent Acquisition Team ist der Recruiter für diese Rolle und beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.

Produktionsleiter (d/w/m) Papierverarbeitung Haushaltstuch Arbeitgeber: Essity AB

Essity ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Papierverarbeitung Haushaltstuch nicht nur eine wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Zusatzleistungen bietet, sondern auch eine positive und integrative Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter wachsen und sich entfalten können. Unsere Werte von Fürsorge, Zusammenarbeit, Mut und Engagement sind die Grundlage für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und machen Essity zu einem attraktiven Arbeitsplatz.
Essity AB

Kontaktperson:

Essity AB HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Produktionsleiter (d/w/m) Papierverarbeitung Haushaltstuch

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Papierverarbeitung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von Essity geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Papierverarbeitung und Industrie 4.0. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die Produktion einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zu deinem Führungsstil vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und Konflikte gelöst hast. Dies zeigt deine Erfahrung und deine Fähigkeit, eine vertrauensvolle Arbeitsumgebung zu schaffen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Produkte von Essity. Informiere dich über die Marken und deren Werte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleiter (d/w/m) Papierverarbeitung Haushaltstuch

Führungskompetenz
Prozessmanagement
Kenntnisse in TPM
Industrie 4.0
Change-Management
Konfliktmanagement
Personalplanung und -entwicklung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten
Technisches Verständnis
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Zielorientierung
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Essity und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Produktionsleiter*in in der Papierverarbeitung hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Prozessmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten, Führungskompetenzen und deine Begeisterung für die Branche ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Essity AB vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Produktionsleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Verfahrenstechnik, Maschinenbau und Elektrotechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige Führungsqualitäten

In der Rolle wird erwartet, dass du Schichtteams führst und Konflikte managst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Problem gelöst hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, in einer Führungsposition zu agieren.

Verstehe die Unternehmenswerte

Essity legt großen Wert auf Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion. Informiere dich über die Unternehmenswerte und überlege, wie du diese in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt. Fragen zur Du-Kultur oder zu Weiterbildungsangeboten sind hier besonders relevant.

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    Mannheim
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    Bewerbungsfrist: 2027-06-13

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