Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und optimierte Wartung elektrischer Anlagen im 4-Schicht-System.
- Arbeitgeber: Essity, ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hygiene mit innovativen Technologien und einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in und praktische Erfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.# **Mehr zur Position**Für unsere Abteilungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unserer Teams **Elektroniker\\*innen** im **4-Schicht-System.**(Frühschicht: 06-14 Uhr / Spätschicht: 14-22 Uhr / Nachtschicht: 22-06 Uhr).# **Deine Aufgabenschwerpunkte*** Dir sind sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit wichtig* Du erkennst Fehler und behebst diese eigenständig an allen Maschinen und Anlagen sowie in der Energieversorgung, insbesondere an elektrischen Anlagen* Das Optimieren des Produktionsprozesses und der elektrischen Systeme und Komponenten ist für Dich ebenso selbstredend wie das Sicherstellen und Einhalten der anerkannten Regeln der Elektrotechnik* Du nimmst Einstellungen als auch Wartung und Instandhaltung der Linie selbständig vor* Arbeiten in einem multifunktionalen Team und in Projekten ist für Dich nicht fremd# **Du bringst mit**Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!* Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf z.B. Elektroniker\\*in für Automatisierungstechnik, Prozessleitelektroniker\\*in* Praktische Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen von Vorteil* Eigenverantwortliches Arbeiten und systematische, lösungsorientierte Arbeitsweise* Offen für Weiterbildung und Erlernen neuer, moderner Technologien* Erfahrung mit Automatisierungssystemen und Antriebstechnik von Vorteil* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift# **Wir bieten dir*** **Vergütung & Zusatzleistungen** Vergütung nach BETV Papiertarif, Schichtzulagen, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe* **Work-Life-Balance** Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 38h-Woche, 30 Urlaubstage (32 bei Schichtarbeit), Lebensarbeitszeitkonto* **Fachliche & persönliche Entwicklung** Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen* **Gesundheit & Wohlbefinden** Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen* **Team & Zusammenarbeit** Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine* **Mobilität** ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen# **Das sind Wir**Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind in unserer Unternehmenskultur fest verankert.Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.# **Zeit für ein Kennenlernen**vom Talent Acquisition Team ist die Recruiterin für diese Rolle und beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.#Essity-DEEssity is a leading global hygiene and health company. Our expertise began with the acquisition of the Swedish company Mölnlycke in 1975, through which our roots stretch back to 1849. Today, our sustainable innovations from globally trusted brands, designed for everybody and every body, care for the well-being of 1 billion people in 150 countries every day.Working at Essity is not just a career but a chance to make the world healthier, safer, and more hygienic. We innovate for good to break barriers and contribute to shaping a healthier future. At Essity, we have a people-first approach where every career is as unique as the individual. We empower employees to excel together and reach their full potential through a winning culture driven by a powerful purpose. Our performance-orientated environment motivates employees to think differently and embrace challenges so we can continue improving lives, every day through better hygiene and health. We provide a sustainable work-life based on flexibility for both employees and employers. We are committed to Diversity, Equity, and Inclusion in everything we do. It is the key to our success in creating an inclusive, collaborative, and caring company culture where you can be you with us. Our purpose of Breaking Barriers to Well-being, enables customers and consumers to lead fuller lives at all stages of life.Our leading global brands include TENA and Tork, and other strong brands such as Actimove, Cutimed, JOBST, Knix, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Modibodi, Nosotras, Saba, Tempo, TOM Organic and Zewa are sold in 150 countries. I In 2024, Essity had net sales of approximately SEK 146bn (EUR 13bn) and employed 36,000 people. We are headquartered in Stockholm, Sweden and Essity is listed on Nasdaq Stockholm. If you want to join a company where dedication to people is powered by innovation, welcome to Essity! #J-18808-Ljbffr
Elektroniker (d/w/m) 4-Schicht Arbeitgeber: Essity

Kontaktperson:
Essity HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (d/w/m) 4-Schicht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker bei Essity interessierst, zögere nicht, direkt auf unsere Website zu gehen und dich zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um mehr über Essity und die Arbeitskultur zu erfahren. Oft ergeben sich so tolle Möglichkeiten!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Sei du selbst! Authentizität kommt gut an. Teile deine Erfahrungen und wie du zur Verbesserung der Lebensqualität beitragen möchtest. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (d/w/m) 4-Schicht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für die Stelle als Elektroniker bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Essity vorbereitest
✨Mach dich mit den Werten von Essity vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Unternehmenskultur von Essity an. Sie legen großen Wert auf Vielfalt, Zusammenarbeit und Engagement. Wenn du diese Werte in deinen Antworten und deinem Verhalten während des Interviews widerspiegeln kannst, zeigst du, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denk an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Elektroniker unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest fragen, wie das Team strukturiert ist oder welche Technologien aktuell verwendet werden. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Sei offen für Weiterbildung
Essity legt großen Wert auf persönliche und fachliche Entwicklung. Zeige im Interview, dass du bereit bist, neue Technologien zu lernen und dich weiterzubilden. Das kann durch konkrete Beispiele geschehen, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast oder welche Weiterbildungsmaßnahmen du in Zukunft anstrebst.