Technischer Einkäufer (d/w/m) Material und Services

Technischer Einkäufer (d/w/m) Material und Services

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.

Für unseren Einkauf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n technische*n Einkäufer*in in Vollzeit oder Teilzeit zunächst befristet für ein Jahr .

Deine Rolle

• Entwickeln von Beschaffungsstrategien und Risikobewertungen zur Sicherung einer nachhaltigen Versorgung des Standortes unter Beachtung von TCO-Gesichtspunkten.

• Durchführen von Anfragen/Ausschreibungen sowie Erstellen von Preisvergleichen und anschließender Lieferantenauswahl und operativer Bestellabwicklung sowie Lieferantenbewertungen und initiieren von Qualitätsverbesserungsmaßnahmen.

• Unterstützen des strategischen Einkaufs bei der Durchführung von Ausschreibungen für A-Materialien.

• Implementieren und koordinieren der durch den strategischen Einkauf ausgehandelten Rahmenverträgen.

• Leiten von Standardisierungs- und Bündelungsprojekten auf lokaler und regionaler Ebene in Abstimmung mit den Werken und dem strategischen Einkauf.

• Sicherstellen der termingerechten Versorgung der Produktion mit Materialien unter Berücksichtigung der Bestandsziele.

Das bringst du mit

• Einkäufer*in (d/w/m) mit starkem Praxisbezug auf Basis eines Wirtschaftsstudiums oder vergleichbarer Qualifikation.

• Mehrjährige Erfahrung im Einkauf.

• Erweiterte Kenntnisse in SAP, MS-Office und eProcurement-Systemen (Ariba).

• Gute Kenntnisse in Vertragsrecht.

• Hervorragende analytische Fähigkeiten.

• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Unsere Benefits für Dich

• Vergütung & Zusatzleistungen:
  Vergütung nach BETV Papiertarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämien, Kinderbetreuungskosten, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Werksverkauf und Gratisabgabe.

• Work-Life-Balance:
  Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung mit Überstundenausgleich, 38 h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto.

• Fachliche & persönliche Entwicklung:
  Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen.

• Gesundheit & Wohlbefinden:
  Lease-a-bike, Gesundheitsmonat, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen.

• Team & Zusammenarbeit:
  Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Co-Working Bereiche, Führungsleitlinien, Kantine.

• Mobilität:
  ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen.

Das sind Wir

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

Zeit für ein Kennenlernen

Jennifer vom Talent Acquisition Team beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.

Email:

Application End Date:

Job Requisition ID:

Essity248666

#J-18808-Ljbffr