Pharmareferent / Key Account Manager (m/w/d) Allergologie
Pharmareferent / Key Account Manager (m/w/d) Allergologie

Pharmareferent / Key Account Manager (m/w/d) Allergologie

Vollzeit 75000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aufbau und Pflege strategischer Kundenbeziehungen in der Allergologie.
  • Arbeitgeber: Internationaler Arzneimittelhersteller mit starkem Fokus auf Allergien.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenfahrzeug.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Allergologie und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im pharmazeutischen Außendienst und Key Account Management.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit starkem Teamspirit und Entwicklungschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 90000 € pro Jahr.

Unser Auftraggeber ist das Tochterunternehmen eines internationalen, forschenden Arzneimittelherstellers. Das Unternehmen spezialisiert sich seit vielen Jahren sehr erfolgreich auf den Bereich der Allergien. Zum langjährigen Erfolg trägt ein starkes Portfolio mit spezifischen Immuntherapien bei.

Im Rahmen einer Launchvorbereitung und Vergrößerung des Außendienstes besetzen wir für das Gebiet Frankfurt - Heidelberg - Saarbrücken die Stelle eines im Key Account Management und in der Allergologie erfahrenen Pharmareferenten (m/w/d). Dieser agiert beim Besuch von Hochpotenzialärzten mit Kundenfokus und verkäuferischem Geschick.

Darauf kannst Du Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber freuen:

  • Attraktives Gehaltspaket bestehend aus Fixum (EUR 75.000 bis 90.000 je nach Erfahrung), Prämie, Urlaubsgeld, Kostenpauschale, Vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub plus vereinzelte zusätzliche freie Tage (z. B. Brückentage)
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sehr gut ausgestattetes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • Starker Teamspirit in einem modernen und freundlichen Arbeitsumfeld - es "menschelt"!

Dein Profil als Pharmareferent in der Allergologie:

  • Abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Pharmareferent oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit im pharmazeutischen Rx-Außendienst
  • Erfahrung als Key Account Manager mit bestehendem Netzwerk und Kenntnissen in der Allergologie / Atopie bzw. verwandten Bereichen, wie z. B. allergisches Asthma, atopische Dermatitis etc.
  • Alternativ belastbare Netzwerke zu HNO-Fachärzten im genannten Gebiet
  • Verkäuferpersönlichkeit mit unternehmerischem Denken, Eigenmotivation, Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und sozialer Kompetenz
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Betreuungsgebiets

Dein Aufgabengebiet als Pharmareferent in der Allergologie:

  • Aufbau & Pflege strategischer Kundenbeziehungen in der Allergologie, inklusive Stakeholder-Management mit ausgewählten Fach- und Klinikärzten
  • Umsatzverantwortung sowie Entwicklung und Umsetzung von auf die Zielgruppen zugeschnittenen Verkaufsstrategien
  • Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen in klinischen Ambulanzen, Round Tables etc.
  • Optimierung und Ausgestaltung eines erfolgreichen Customer-Relationship-Managements
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst sowie den Teams für Market Access und Medical Affairs

So geht es weiter... Bewirb Dich gerne als Pharmareferent für die Region Frankfurt, indem Du Deine Unterlagen an die genannte Emailadresse schickst. Bei Fragen melde Dich gerne telefonisch oder per Email bei uns. Unsere Kollegin Hanna Schweitzer steht Dir als Ansprechpartnerin zur Seite.

Pharmareferent / Key Account Manager (m/w/d) Allergologie Arbeitgeber: Eßmann Personalberatung

Unser Unternehmen ist ein internationaler, forschender Arzneimittelhersteller mit einem starken Fokus auf Allergien und einem beeindruckenden Portfolio an spezifischen Immuntherapien. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern fördern auch eine positive Arbeitskultur, in der Teamgeist und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen. Mit 30 Tagen Urlaub und einem modernen Arbeitsumfeld in der Region Frankfurt - Heidelberg - Saarbrücken sind wir der ideale Arbeitgeber für engagierte Pharmareferenten, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
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Kontaktperson:

Eßmann Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pharmareferent / Key Account Manager (m/w/d) Allergologie

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Fachärzten und anderen Pharmareferenten ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Fortbildungen in der Allergologie, um dein Netzwerk auszubauen und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an der Position als Pharmareferent. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und dessen Produkte im Bereich Allergologie. Bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst, um dein Interesse und deine Expertise zu zeigen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pharmareferent / Key Account Manager (m/w/d) Allergologie

Abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Pharmareferent
Erfahrung im pharmazeutischen Rx-Außendienst
Kenntnisse in der Allergologie / Atopie
Netzwerk zu HNO-Fachärzten
Verkäuferpersönlichkeit
Eigenmotivation
Teamfähigkeit
Durchsetzungsstärke
Soziale Kompetenz
Sehr gute Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS Office
Hohe Reisebereitschaft
Stakeholder-Management
Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Pharmareferent interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Hebe deine Erfahrungen hervor: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im pharmazeutischen Außendienst und im Key Account Management klar darstellst. Wir wollen sehen, wie du dein Wissen in der Allergologie einsetzen kannst!

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat bist.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Unterlagen über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eßmann Personalberatung vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die Allergologie und die neuesten Entwicklungen in der Branche. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends kennst, um zu beweisen, dass du ein wertvoller Partner für das Unternehmen sein kannst.

Netzwerk nutzen

Wenn du bereits Kontakte zu HNO-Fachärzten oder anderen relevanten Stakeholdern hast, erwähne diese im Gespräch. Das zeigt, dass du proaktiv bist und über ein belastbares Netzwerk verfügst, was für die Position als Key Account Manager entscheidend ist.

Verkaufsstrategien präsentieren

Bereite konkrete Beispiele für Verkaufsstrategien vor, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Dies kann dir helfen, deine verkäuferischen Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, wie du Umsatzverantwortung übernehmen kannst.

Teamgeist betonen

Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Zeige, dass du nicht nur ein Einzelkämpfer bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.

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