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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Fachärzte in der Schlafmedizin und Gastroenterologie, erreiche Umsatzziele und organisiere Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Forschendes europäisches Pharmaunternehmen mit offener Feedbackkultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Zugang zu Fitnessstudios.
- Andere Informationen: Wertschätzende Führung und flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss oder Pharmareferent, mindestens zwei Jahre Außendienst-Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 88000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist das deutsche Tochterunternehmen eines forschenden europäischen Pharmaunternehmens. Für das Außendienstteam suchen wir einen Key Account Manager (m/w/d) für das Gebiet Kleve, Duisburg, Essen, Leverkusen, Lennestadt, Siegen. Dieser überzeugt durch seine Offenheit, seine Neugierde und seine Positivität. Das Unternehmen besetzt die Position in unbefristeter Direktanstellung.
Darauf kannst Du Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber freuen:
- attraktives Vergütungspaket mit einem Fixum zwischen EUR 75.000 und EUR 88.000 (je nach Erfahrung), äußerst lukrativem Bonus, betrieblicher Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss sowie weiteren Benefits
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage
- wertschätzende Führung auf Augenhöhe mit einer offenen Feedback- und Gesprächskultur
- viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Förderung und Qualifizierungsangebote
- gesunde Work-Life-Balance durch deutschlandweit kostenfreien Zugang zu Fitnessstudios
Dein Profil als Key Account Manager im Gebiet Duisburg:
- Charisma, Optimismus und Teamgeist
- naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss oder die Qualifikation zum Geprüften Pharmareferenten
- mind. zwei Jahre Erfahrung im Facharzt- oder Klinikaußendienst (Rx-Geschäft)
- verkäuferischer Ehrgeiz, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Flexibilität
- Reise- und Übernachtungsbereitschaft sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Key Account Manager im Gebiet Duisburg:
- Identifikation, Betreuung und Beratung von Fach- und Klinikärzten in der Schlafmedizin, (Kinder)Gastroenterologie und Allergologie
- Erreichen der Umsatzziele durch Etablieren und Fördern der Verordnungen
- Erstellen von Accountplänen in Zusammenarbeit mit Medizin, Marketing und Vertriebsleitung
- Analyse marktrelevanter Daten zur Sicherstellung eines erfolgreichen Gebietsmanagements
- Organisation und Betreuung von Veranstaltungen
- Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsaktivitäten
So geht es weiter: Bewirb Dich gerne als Pharmareferent für das Gebiet Duisburg, indem Du Deine Unterlagen an die genannte Emailadresse schickst.
Unser Kollege Bernd Knauber steht Dir als Ansprechpartner unter folgenden Kontaktdaten zur Seite:
Telefon: +49 175 5754754
E-Mail: bk@essmann-beratung.de
Kontakt:
Eßmann Personalberatung
Leipziger Straße 220
38124 Braunschweig
+49 171 1003625
bewerbung@essmann-beratung.de
Pharmareferent (m/w/d) - Specialty Care in NRW (Rhein-Ruhr-Region) Arbeitgeber: Eßmann Personalberatung
Kontaktperson:
Eßmann Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pharmareferent (m/w/d) - Specialty Care in NRW (Rhein-Ruhr-Region)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Networking-Events vor! Informiere dich über die Teilnehmer und überlege dir, was du ihnen anbieten kannst. Zeige deine Neugierde und Positivität – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 3
Mach dich sichtbar! Teile relevante Inhalte auf Social Media oder schreibe einen Blog über Themen, die dich interessieren. So positionierst du dich als Experten und ziehst die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber auf dich.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pharmareferent (m/w/d) - Specialty Care in NRW (Rhein-Ruhr-Region)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Charisma und Optimismus, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Pharmareferent zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eßmann Personalberatung vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über das Unternehmen und seine Produkte informieren. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um zu zeigen, dass Du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Deine Erfolge vor
Denke an konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Pharmareferent unter Beweis stellen. Zeige, wie Du Umsatzziele erreicht hast oder erfolgreich mit Ärzten zusammengearbeitet hast. Das macht einen starken Eindruck!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei Du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei offen und zeige Deine Neugierde und Positivität, wie es in der Stellenbeschreibung gefordert wird. Lass Deine Persönlichkeit durchscheinen, denn das Unternehmen sucht jemanden, der gut ins Team passt.