Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Schüler*innen in pflegerischen und medizinischen Fragen und unterstütze sie emotional.
- Unternehmen: Esther-Weber-Schule, ein engagiertes Sonderpädagogisches Bildungszentrum.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, gute Einarbeitung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teamarbeit in einer wertschätzenden Atmosphäre mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester/-pfleger oder Krankenschwester/-pfleger.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Die Esther-Weber-Schule (EWS) ist ein überregionales Staatliches Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Internat für den Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung (KMENT). Die Schule bietet für circa 250 Schülerinnen und Schülern im Alter von 6 bis 20 Jahren mit Körperbehinderung ein schulisches Angebot in den Bildungsgängen Geistige Entwicklung, Lernen und der Werkrealschule sowie einer zweijährigen Sonderberufsfachschule in Form eines VABs (Vorqualifizierung Arbeit und Beruf). Darüber hinaus sind eine Sonderpädagogische Beratungsstelle Frühförderung für den Förderschwerpunkt KMENT sowie der Sonderpädagogische Dienst Bestandteil der Einrichtung. Für derzeit ca. 50 Schülerinnen und Schüler stehen im ebenfalls angegliederten Internat Plätze zur Verfügung. Das Internat ist von Montagmittag bis Freitagmittag außerhalb der Unterrichtszeit Lebensraum für die Schülerinnen und Schüler.
In der EWS arbeiten ca. 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im pädagogischen, pflegerischen, medizinischen (Schule und Internat) sowie im hauswirtschaftlichen Bereich und in der Verwaltung.
Zur Verstärkung unseres Krankenschwester-Teams wünschen wir uns eine aufgeschlossene Person, die uns mit Freude bei folgenden Aufgaben unterstützt:
- Sie begleiten unsere Schülerinnen und Schüler bei sämtlichen pflegerischen, medizinischen und emotionalen Fragestellungen.
- Sie sind in der Lage sicher und eigenverantwortlich zu handeln und haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen.
- Sie sind empathisch gegenüber den Ihnen anvertrauten Menschen und deren Eltern.
- Sie sind belastbar, flexibel, teamfähig und bereit, mit anderen Berufsgruppen im Haus zu kooperieren und diese in medizinischen Fragen zu beraten.
- Sie besitzen Kommunikations- und Reflexionsfähigkeit.
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Wir freuen uns besonders über Bewerber*innen mit Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit körperlichen oder geistigen Behinderungen oder erhöhtem Pflegebedarf, Vorkenntnisse sind bei der Stellenbesetzung jedoch nicht vorausgesetzt.
50/75 % Stelle mit einem jährlich geregelten Dienstplan (Mo-Do je nachmittags von ca. 12-20 Uhr).
Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit
- eine gute Einarbeitung in den Aufgabenbereich
- Mitarbeit in einem engagierten Team mit einer kollegialen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
- Wochenenddienste, Schulferien sind dienstfrei
- Der Urlaub ist in den Schulferien zu nehmen
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Unterstützung bei der Mobilität durch JobTicket BW und JobBike BW
- Bezahlung nach Tarif (TV-L KR 7)
Die Stelle wird zunächst befristet besetzt. Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Frau Höfler (Internatsleitung) oder Frau Dold (stellvertretende Internatsleitung).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum [Datum] per E-Mail (zusammengefasst in einer pdf-Datei) oder auf dem Postweg an: SBBZ Emmendingen mit Internat, Alexandra Petrowicz (Verwaltungsleitung).
Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen Ihre Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden können. Daher empfehlen wir Ihnen, keine Bewerbungsmappen zu verwenden und jegliche Bewerbungsanlagen in Kopie einzureichen. Die Unterlagen nicht Berücksichtigter werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Allgemeine und rechtliche Hinweise: Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Auswahl erfolgt nach den Regeln des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz). Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.
Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/-pfleger (m/w/d) - Nachmittag Arbeitgeber: Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum
Die Esther-Weber-Schule bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung für Kinderkrankenschwestern und -pfleger, die sich leidenschaftlich um die Bedürfnisse von Kindern mit körperlichen und motorischen Einschränkungen kümmern möchten. Mit einem engagierten Team, einer kollegialen Atmosphäre und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, ist die EWS ein hervorragender Arbeitgeber, der zudem durch eine tarifgerechte Bezahlung und zusätzliche Altersvorsorge überzeugt. Die flexible Arbeitszeitgestaltung und die Unterstützung bei der Mobilität machen die Stelle besonders attraktiv für Fachkräfte, die einen positiven Einfluss auf das Leben junger Menschen ausüben wollen.
Kontaktdaten:
Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum Recruiting-Team
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✨Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage
In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.
✨Engagiere dich in der Community
Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum unterstützen können.
✨Pflege dein berufliches Netzwerk
Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum!
Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum, sich ein Bild von dir zu machen.
Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.
Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum vorbereitet
✨Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch
In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.
✨Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.
✨Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt Esther-Weber-Schule Staatl. Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Dein Lernwille ist ein Plus
Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.
