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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Pre-Opening-Teams und gestalte das höchste Hotel Deutschlands.
- Arbeitgeber: Estrel Tower, Berlins neues Hotspot für Gastfreundschaft und Kreativität.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 28 Tage Urlaub, Mitarbeiter-Rabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie und erlebe ein familiäres Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Gastfreundschaft und Teamfähigkeit sind gefragt.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Let’s shape the future of hospitality — together.
Der Estrel Tower: 176 Meter. Neue Standards und ein neues Wahrzeichen für Berlin. Werde Teil des Pre-Opening-Teams und bringe Deutschlands höchstes Hotel zum Leben.
Der Estrel Tower ist mehr als ein Gebäude – er ist ein Statement und Berlins kommendes Highlight.
Über uns: Auf 176 Metern entsteht ein Ort, an dem Hotel, Events, Dining und Kreativität auf einzigartige Weise miteinander verschmelzen. Ein neuer Hotspot für Berlin und ein neues Kapitel für das Estrel. Damit aus Vision Wirklichkeit wird, suchen wir Menschen, die Lust auf Aufbruch haben. Menschen, die gestalten wollen – nicht nur mitarbeiten. Gemeinsam entwickeln wir das Opening und schaffen das Fundament dafür, dass das höchste Hotel Deutschlands zu einem lebendigen, inspirierenden Ort wird. Das bestehende Estrel Berlin mit seiner über 30-jährigen Geschichte bildet dabei unsere starke Basis – mit echter Gastfreundschaft und einem internationalen Team, das Exzellenz lebt. Der Tower erweitert dieses Kapitel und eröffnet neue Horizonte: neue Perspektiven, neue Möglichkeiten, neue Wege für Talente wie Dich.
Unsere Leistungen:
- Familiäres Arbeitsklima in einem engagierten Team mit Leidenschaft für die Hotellerie und Gastronomie
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 28 Tage Urlaub mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreier Mitarbeiter-Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
- Family & Friends Rate
- Sonderkonditionen für Restaurant & Bar
- Zuschuss zum BVG-Ticket
- Zuschuss zum Urban Sports Club
- JobRad - Leasing eines Fahrrads für Arbeitsweg und Freizeit
- Personights - exklusive Angebote für Mitarbeitende in anderen Hotels
- Mitarbeiterrestaurant - frische und preiswerte Mahlzeiten vor Ort
- Breites Angebot an Schulungen und Weiterbildungen, inkl. Estrel Academy für die Karriereentwicklung
Wir suchen: Engagierte, motivierte und leidenschaftliche Persönlichkeiten, die unser Team verstärken möchten. Egal, ob Sie bereits Erfahrung in der Hotellerie haben oder Ihre Karriere gerade erst beginnen – wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil unseres dynamischen Teams zu werden.
Mögliche Bereiche:
- Rezeption & Gästeservice: Empfang, Check-in/Check-out, Gästebetreuung
- Showtheater: Ton-/Licht/-Videotechnik
- Gastronomie: Küche, Service, Bar
- Veranstaltungsmanagement: Eventplanung, -organisation und -durchführung
- Verwaltung: Buchhaltung, Personalwesen, Marketing
- Technischer Dienst: Wartung, Reparaturen, Haustechnik
Ihr Profil:
- Leidenschaft für die Hotellerie und Gastfreundschaft
- Hohes Maß an Serviceorientierung und Freundlichkeit
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und idealerweise weiteren Sprachen
- Relevante Ausbildung oder Berufserfahrung (je nach angestrebter Position)
Werde Teil eines Projekts, das Maßstäbe setzt – und einer Crew, die Berlin verändert.
Initiativbewerbung - Tower (m/w/d) Arbeitgeber: Estrel Berlin
Kontaktperson:
Estrel Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung - Tower (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Estrel Tower vorbeizuschauen und mit dem Team zu sprechen. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir einen Fuß in die Tür verschaffen oder dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf spontane Gespräche vor! Wenn du die Möglichkeit hast, mit jemandem aus dem Team zu sprechen, sei bereit, deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Ideen für den Estrel Tower zu teilen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich zu finden und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt im Blick hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung - Tower (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für die Hotellerie mitbringen und sich aktiv einbringen wollen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an uns an. Erzähl uns, warum du Teil des Estrel Towers werden möchtest und was dich motiviert, in einem dynamischen Team zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wo deine Stärken liegen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Außerdem kannst du so gleich alle relevanten Informationen zu deiner Wunschposition finden. Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Estrel Berlin vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie und Gastfreundschaft. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn das Team sucht nach engagierten und motivierten Menschen, die wirklich Lust haben, etwas zu bewegen.
✨Informiere dich über den Estrel Tower
Mach dich mit dem Konzept und den Werten des Estrel Towers vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv an der Umsetzung dieser Vision mitzuwirken.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frag nach den Herausforderungen, die das Pre-Opening-Team erwartet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Hotellerie entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Zeige, dass du ein wertvolles Mitglied des Teams sein kannst.