Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktvision und Roadmap für datengetriebene Dienstleistungen.
- Unternehmen: Esurance, ein innovatives Unternehmen im Bereich Daten und Analytik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und professionelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein modernes Tech-Stack warten auf dich.
- Warum dieser Job: Echte Verantwortung für ein strategisch wichtiges Produkt mit direktem Einfluss.
- Qualifikationen: 7-10 Jahre Erfahrung in der Leitung digitaler Produkte und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Bei esurance wird die Art und Weise, wie wir Kunden bewerten und Angebote generieren, von Daten gesteuert. Unser Team 'Organisation Data & Analytics' steht im Mittelpunkt davon. Als Product Owner sind Sie verantwortlich für die Vision und den Fahrplan der Dienstleistungen, die bestimmen, ob ein Kunde ein Angebot erhält, wie schnell und zu welchen Bedingungen. Sie arbeiten in einem funktionsübergreifenden Team mit einem Tech Lead, Ingenieuren und QA und arbeiten eng mit unseren Kunden (Schweizer Krankenversicherungen) sowie anderen Product Ownern zusammen, um sicherzustellen, dass das, was Ihr Team entwickelt, mit dem größeren Bild verbunden ist.
Was Sie verantworten werden:
- Besitzen Sie die Produktvision und den Fahrplan für die Organisation Data & Analytics-Dienste von esurance.
- Übersetzen Sie Geschäftsbedürfnisse und Benutzererkenntnisse in klare, priorisierte Epics und User Stories, die es Ihrem Team ermöglichen, schnell zu arbeiten und die richtigen Dinge zu bauen.
- Leiten Sie den Integrationsfahrplan für wichtige Systeme, einschließlich CRM (BSI), Adcubum Syrius und Sobrado, und koordinieren Sie mit internen und internationalen Teams sowie externen Partnern.
- Treffen Sie ergebnisorientierte, datengestützte Produktentscheidungen, die mit der Plattformvision und den UX-Standards von esurance übereinstimmen, während Sie das Team ungehindert und fokussiert halten.
- Verfolgen und verwalten Sie OKRs und Budgets, um sicherzustellen, dass jede Initiative auf den Geschäftszweck zurückgeführt werden kann und auf Kurs bleibt.
- Stellen Sie sicher, dass Produktkomponenten und deren Wertschöpfungslogik dokumentiert und klar kommuniziert werden, um Ihrem Team Selbstständigkeit und Transparenz bei esurance zu ermöglichen.
- Arbeiten Sie eng mit unseren Krankenversicherungs-Kunden, anderen Product Ownern und dem Management in einem agilen Projektumfeld zusammen und vertreten Sie die Richtung Ihres Teams an der Schnittstelle von Daten, Identität und Angebotsentscheidungen.
Was Sie ausmacht:
- 7 - 10 Jahre praktische Erfahrung in der Verantwortung für digitale, softwareintensive Produkte, Schreiben klarer Spezifikationen, Verwalten von Backlogs und Liefern messbaren Benutzerwerts.
- Fließendes Englisch (B2+) UND Deutsch (B2+) und die Berechtigung, in der Schweiz zu arbeiten, erforderlich für die tägliche Zusammenarbeit mit Schweizer Nutzern/Kunden.
- Komfortabel im Arbeiten an der Schnittstelle von technischer Komplexität und Geschäftsergebnissen. Sie müssen nicht programmieren, aber Sie verstehen APIs, Datenflüsse und Microservice-Architekturen gut genug, um selbstbewusst zu führen.
Wünschenswert:
- Erfahrung in FinTech, InsurTech oder einem anderen regulierten digitalen Umfeld, insbesondere mit SME- oder B2B-Produkten.
- Vertrautheit mit cloud-nativen SaaS-Entwicklungen, Datenanalytik oder Konzepten des Identitäts- und Zugriffsmanagements.
- Erfahrung im Navigieren durch komplexe Systemintegrationen (CRM, ERP oder ähnliche Unternehmensplattformen).
Was Sie als Person auszeichnet:
- Sie verwandeln Unklarheiten in Klarheit für Ihr Team und Ihre Stakeholder, ohne darauf zu warten, dass jemand anderes den Weg definiert.
- Sie balancieren Neugier mit Entschlossenheit: Sie erkunden breit, dann verpflichten Sie sich und handeln.
Was Sie erwarten können:
- Flexible Arbeitszeiten und ein echtes hybrides Setup in Zürich/Winterthur.
- Echte Produktverantwortung == Flache Hierarchie ohne Schichten zwischen Ihren Ideen und deren Auswirkungen.
- Ein moderner, sich entwickelnder Tech-Stack mit Raum zur Gestaltung von Tool-Entscheidungen.
- Berufliche Entwicklung, um Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen.
- Ein internationales, verteiltes Team, das unterschiedliche Perspektiven schätzt.
Product Owner Arbeitgeber: Esurance
Esurance ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und flexiblen Arbeitsumfeld zu wachsen. Mit einer flachen Hierarchie und einem starken Fokus auf technische Führung fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur hybriden Arbeit und regelmäßigen Teamtreffen in Polen, was den Austausch und die Teambildung stärkt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Product Owner durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Teams geleitet hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du ein kurzes Anschreiben hinzufügst, das deine Leidenschaft für die Rolle unterstreicht.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für Feedback. Während des Bewerbungsprozesses kann es hilfreich sein, Rückmeldungen von Recruitern oder anderen Bewerbern anzunehmen, um deine Strategie anzupassen und zu verbessern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Product Owner für unser Team bist und was dich motiviert.
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen verstehen, was du sagen möchtest!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. Das macht es uns leichter, dich als passenden Kandidaten zu sehen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Esurance vorbereitet
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision und dem Fahrplan von esurance vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Product Owner dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du an der Schnittstelle zwischen Technik und Geschäft arbeitest, solltest du ein gutes Verständnis für APIs, Datenflüsse und Microservice-Architekturen haben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, technische Konzepte klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In dieser Rolle wirst du eng mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in cross-funktionalen Teams gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast, um das Teamziel zu erreichen.
✨Stelle kluge Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, denen sich das Organisation Data & Analytics Team gegenübersieht, oder wie Erfolg in dieser Position gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.