Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu KFZ-Versicherungen und arbeite im Team an digitalen Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen für exklusive Versicherungslösungen im Freizeitfahrzeugbereich.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, persönliche und fachliche Weiterentwicklung, faire Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines erfolgreichen Familienunternehmens mit Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche mit und nutze digitale Chancen.
- Qualifikationen: Engagement, Teamgeist und gute Sprachkenntnisse sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du suchst einen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche? Ist dies Ihr nächster Job? Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten, um dies herauszufinden, und zögern Sie nicht, sich zu bewerben.
Du arbeitest gerne im Team und schätzt ein dynamisches Arbeitsumfeld? Dann bist du bei uns richtig, um dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln!
ESV ist seit 1973 ein bundesweit führender Anbieter exklusiver Versicherungslösungen für Freizeitfahrzeuge aller Art. Obwohl wir uns leidenschaftlich mit Campingfahrzeugen beschäftigen, weicht unsere Arbeitsweise von dem traditionellen Versicherungsgeschäft ab. Die Chancen der Digitalisierung sind unser Motivator und Treiber, wir fokussieren uns auf digitale Produkte und sind in der Caravaning-Branche stark vernetzt.
Wir leben und lieben unseren Status als Nischengeschäft und sind immer auf der Suche nach Menschen, die sich uns anschließen und mit uns gestalten wollen. Wir erwarten von dir Engagement, Kundenorientierung und eine hohe Leistungsbereitschaft. Wenn du Spaß am Umgang mit moderner EDV hast, Teamgeist, gute Sprachkenntnisse und ein freundliches Wesen besitzt, bist du bei uns genau richtig.
Entfalte deine Stärken in einem erfolgreichen Familienunternehmen, in dem Unabhängigkeit, Fairness und Chancengleichheit gemeinsam gelebt werden. Jeden Tag aufs Neue.
Versicherungskaufmann-/frau (Innendienst) - Spezialist für KFZ-Versicherungen (m/w/d) Arbeitgeber: ESV Schwenger GmbH & Co. KG
ESV ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Hier kannst du nicht nur deine fachlichen Fähigkeiten im Bereich KFZ-Versicherungen weiterentwickeln, sondern auch von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur profitieren, die Teamarbeit und persönliche Entfaltung fördert. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Fairness und Chancengleichheit, was dir eine wertvolle und sinnstiftende Karriere ermöglicht.
Kontaktdaten:
ESV Schwenger GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Versicherungskaufmann-/frau (Innendienst) - Spezialist für KFZ-Versicherungen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten aus der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich einzubringen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! In einem dynamischen Umfeld wie unserem ist es wichtig, dass du authentisch bist. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen und zeige, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben einen einfachen Bewerbungsprozess, der dir hilft, schnell und unkompliziert zu uns zu kommen. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Versicherungskaufmann-/frau (Innendienst) - Spezialist für KFZ-Versicherungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Versicherungsbereich oder in ähnlichen Positionen. Wir suchen nach Menschen mit Engagement und Kundenorientierung – lass uns wissen, wie du das in der Vergangenheit gezeigt hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ESV Schwenger GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über ESV und deren spezielle Ausrichtung auf KFZ-Versicherungen zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe, was sie von anderen Versicherungsanbietern unterscheidet.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kundenorientierung und Teamfähigkeit zeigen. Wenn du eine Situation beschreiben kannst, in der du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder einen Kunden begeistert hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Zeige deine Begeisterung für Digitalisierung
Da ESV stark auf digitale Produkte fokussiert ist, solltest du deine Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit moderner EDV betonen. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du digitale Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast und wie du die Digitalisierung in der Versicherungsbranche siehst.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur, das Team und die Herausforderungen im Innendienst zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
