ETA SA Manufacture Horlogère Suisse sucht eine erfahrene Führungskennziffer im HR-Bereich, um die Personalpolitik strategisch weiterzuentwickeln und vier HR Business Partnern Führung und Weiterentwicklung zu geben.
Sie verantworten den Employee Lifecycle für ca. 200 Mitarbeitende, arbeiten eng mit Führungskräften zusammen und treiben Change-Management, Coaching sowie digitale Transformation voran. Gute Deutsch- und Französischkenntnisse werden erwartet.
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Strategic HR BU Leader - People, Change & Lifecycle in Grenchen Arbeitgeber: ETA SA Manufacture Horlogère Suisse
Die Gesundheitsdirektion bietet Ihnen als Fachverantwortliche/r Digitale Plattformen & Kanäle in Zürich eine dynamische Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Sie profitieren von einem unterstützenden Team, das Wert auf persönliche Entwicklung legt, sowie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Automatisierung und KI zu arbeiten. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur digitalen Transformation im Gesundheitswesen beizutragen und Ihre Expertise in einem bedeutenden Umfeld einzubringen.
Kontaktdaten:
ETA SA Manufacture Horlogère Suisse Recruiting-Team
