Auf einen Blick
- Aufgaben: Rechtsberatung und Unterstützung in der Kinder- und Jugendhilfe.
- Unternehmen: DGEJ - engagierte Behörde für den Schutz von Minderjährigen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, inklusive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Gleichheit und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen aktiv mit.
- Qualifikationen: Master in Recht, Erfahrung im Familienrecht oder Verwaltungsrecht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Einheit für rechtliche Unterstützung der Direktion für Kinder und Jugend (DGEJ), bestehend aus 8 Personen, sucht einen Juristen für eine Vertretung von sechs Monaten.
Verantwortlichkeiten:
- Verfassen von Verwaltungsentscheidungen sowie von gerichtlichen Verfahren im Zusammenhang mit den Aktivitäten des Dienstes;
- Unterstützung und rechtliche Beratung der Mitarbeitenden des Dienstes in ihren Tätigkeitsbereichen (Schutz, Prävention, Überwachung, Adoption);
- Beitrag zur Entwicklung einer rechtlichen Referenzdokumentation und Verfolgung der Gesetzgebung, der Doktrin und der Rechtsprechung, um die Kohärenz der rechtlichen Optionen der Direktion zu gewährleisten;
- Gelegentliche physische Präsenz in den verschiedenen Bereichen des Dienstes, insbesondere bei Fachkolloquien, um einen Austausch und einen rechtlichen Blick auf die behandelten Dossiers zu bieten;
- Mitwirkung an der Ausarbeitung von Gesetzentwürfen und rechtlichen Anpassungen sowie an Antworten auf kantonale und bundesstaatliche Konsultationen und parlamentarische Interventionen;
- Teilnahme an den Aktivitäten der Zelle für internationale Maßnahmen des Dienstes in Situationen internationaler Schutzmaßnahmen für Minderjährige gemäß dem Haager Übereinkommen von 1996 und in Fällen internationaler Kindesentführungen gemäß dem Haager Übereinkommen von 1980;
- Analyse des Inhalts des Auszugs 2 aus den Strafregistern der Direktionen und des Personals der Einrichtungen mit Unterbringung, des Personals von Lagern über 7 Tage, der Pflegefamilien und der Bewerber für die Adoption während der jährlichen Kontrollen und vor der Einstellung gemäß der Verordnung über die Platzierung von Kindern.
Qualifikationen:
- Universitätsmaster in Rechtswissenschaften erforderlich;
- Anwaltszulassung von Vorteil;
- Spezialisierung im Familienrecht oder Verwaltungsrecht sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung in gerichtlichen Verfahren oder im Bereich des Schutzes von Minderjährigen;
- Kenntnisse der deutschen Sprache von Vorteil;
- Teamgeist und Zusammenarbeit;
- Analytische und synthetische Fähigkeiten;
- Hohe schriftliche Ausdrucksfähigkeit;
- Gute Kenntnisse der Informatiktools.
Die Mitteilung über eventuelle strafrechtliche Vorstrafen ist für diese Stelle erforderlich.
Die Direktion für Kinder und Jugend (DGEJ) des Kantons Waadt ist verantwortlich für den Schutz gefährdeter Minderjähriger in ihrer Entwicklung, die Teilnahme von Jugendlichen am sozialen und politischen Leben sowie die Prävention von der frühen Kindheit bis zum Erwachsenenalter. Unser Ziel, sowie das unserer 300 Mitarbeitenden, ist es, täglich für die Verteidigung und Förderung der Rechte von Kindern im Kanton zu arbeiten, damit sie sicher aufwachsen und sich entfalten können.
Der Kanton Waadt bietet eine große Vielfalt an Arbeitsplätzen und Entwicklungsmöglichkeiten. Die Arbeitsbedingungen orientieren sich an den Themen Gleichheit, Inklusion, Nachhaltigkeit und beruflicher Ethik in einem Umfeld, das die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben fördert.
Juriste Arbeitgeber: Etat de Vaud
Die Direction générale de l'enfance et de la jeunesse (DGEJ) des Kantons Waadt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Rechte und das Wohl von Kindern und Jugendlichen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Gleichheit, Inklusion und berufliche Ethik bietet die DGEJ nicht nur ein unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für ihre Mitarbeiter. Die Lage in Renens VD ermöglicht eine gute Work-Life-Balance und die Mitarbeit in einem engagierten Team von Fachleuten, die gemeinsam an bedeutenden gesellschaftlichen Herausforderungen arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Juriste erhalten könnten
✨Engagiere dich in juristischen Netzwerken
Schau dir lokale Juristenvereinigungen oder professionelle Netzwerke an – das ist ein guter Weg, um Gleichgesinnte zu treffen und vielleicht auch auf jene zu treffen, die gerade Praktikanten suchen. Wenn du zu Veranstaltungen oder Workshops gehst, kannst du direkte Kontakte knüpfen und deine Chancen erhöhen, bei Etat de Vaud für die Position als Juriste vorstellig zu werden!
✨Nutze Praktikumsportale effektiv
Viele Kanzleien und Unternehmen, insbesondere in der Rechtsbranche, bieten Praktika über spezialisierte Plattformen an. Nutze diese Seiten, um gezielt nach befristeten Stellen zu suchen. Und vergiss nicht, dich auch auf unserer Webseite zu bewerben – vielleicht haben wir bei Etat de Vaud ja etwas für dich!
✨Mache dich sichtbar durch Fachartikel
Falls du über ein bestimmtes Rechtsgebiet Bescheid weißt, versuche, kurze Artikel oder Blogposts zu verfassen und diese in sozialen Medien oder speziellen Juraforen zu teilen. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern kann dich auch bei potenziellen Arbeitgebern wie Etat de Vaud hervorheben, wenn du dich für die Juriste-Rolle bewirbst.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Zögere nicht, direkt bei Etat de Vaud nachzufragen, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn kein offizielles Praktikumsangebot ausgeschrieben ist. Manchmal sind befristete Stellen nicht immer sofort sichtbar, und ein netter, direktes Nachfragen kann Türen öffnen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Juriste mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein juristisches Wissen sichtbar!:Wir empfehlen dir, in deinem Lebenslauf spezifische rechtliche Kurse oder Praktika aufzulisten, die du absolviert hast. Beziehe auch relevante Noten oder Zertifikate ein, um deine Qualifikationen im Bereich Recht unter Beweis zu stellen - das fällt dem Recruiting-Team bei Etat de Vaud sofort ins Auge!
Klarheit in deinen Motivationstexten:Für eine befristete Stelle ist es wichtig zu zeigen, warum du dich gerade für diese Position interessierst! Nutze dein Motivationsschreiben, um dein persönliches Interesse am Rechtsbereich zu verdeutlichen und welche spezifischen Fähigkeiten du im Team bei Etat de Vaud einbringen möchtest.
Netzwerk und Referenzen:Vergiss nicht, mögliche Referenzen oder Kontakte zu erwähnen, die dich im juristischen Bereich unterstützen können. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, besonders wenn du deine Bewerbung an Etat de Vaud sendest. Ein gutes Netzwerk spricht oft für sich!
Praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits praktische Erfahrungen in Form von Praktika oder Teilzeitjobs im juristischen Bereich gesammelt hast, solltest du diese explizit auflisten. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch weißt, wie man das Gelernte anwendet und bei Etat de Vaud einen Mehrwert schaffen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Etat de Vaud vorbereitet
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Stell sicher, dass du mit den wichtigsten Gesetzen und Verordnungen in dem Rechtsgebiet, in dem du dich bewirbst, bestens vertraut bist. Das kann bedeuten, dass du darauf vorbereitet bist, spezifische Fragen zu den aktuellen Entwicklungen in diesem Bereich zu beantworten.
✨Praktische Erfahrungen einbringen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchtest du zeigen, dass du schnell einsatzbereit bist. Teile konkrete Beispiele aus Praktika oder anderen Erfahrungen, wo du bereits rechtliche Vorgänge bearbeitet oder Lösungen gefunden hast. Zeig, dass du direkt zur Lösung von Problemen beitragen kannst.
✨Klarheit in der Argumentation
In rechtlichen Interviews wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln. Übe, komplizierte rechtliche Konzepte so zu erklären, dass auch jemand ohne juristischen Hintergrund sie versteht. Das hilft dir, im Gespräch aufzufallen.
✨Netzwerk und Kontakte ansprechen
Nutze die Chance, dein Netzwerk zu erwähnen und wie es dir in der Vergangenheit geholfen hat. Besonders in befristeten Positionen können Kontakte zu wichtigen Akteuren im Bereich dir helfen, schneller Fuß zu fassen – das ist immer ein Pluspunkt bei Etat de Vaud!
