Auf einen Blick
- Aufgaben: Löse technische Probleme und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit einem offenen und wertschätzenden Umfeld.
- Vorteile: Mitarbeiteraktien, Boni und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur:in oder Montage-Elektriker:in und Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Gärtnereiweg 4b, 4665 Oftringen, Schweiz
Feste Anstellung
Du löst technische Probleme – deine Arbeit macht unsere Kundschaft zu Fans.
- Kundschaft von der Auftragsannahme bis zum Rapport betreuen und langfristige Beziehungen aufbauen
- Stark- und Schwachstrominstallationen sowie Reparatur- und Unterhaltsarbeiten im Gewerbe-, Industrie- und Dienstleistungsbetriebe ausführen
- Kleinere Baustellen koordinieren
- Installationen kontrollieren, Messungen und Tests durchführen, mögliche Ursachen für Störungen oder Fehler finden und beheben
- Fachwissen im Team austauschen und an unsere Lernenden weitergeben
Abgeschlossene Grundbildung als Elektroinstallateur:in EFZ, Montage-Elektriker:in EFZ oder eine vom ESTI anerkannte gleichwertige Ausbildung zwingend.
Einige Jahre Berufserfahrung, von Vorteil im Bereich Unterhalt / Service.
Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich & schriftlich).
Führerausweis der Kategorie B.
Du bist uns wichtig - wir bieten dir ein offenes, wertschätzendes und familiäres Umfeld.
Wir sind erfolgreich - bei uns hast du eine langfristige und sichere Perspektive.
Wir beteiligen dich an unserem Erfolg – mit Mitarbeiteraktien und Boni.
Kompetente Führungskräfte sorgen für spannende Projekte und funktionierende Arbeitsabläufe.
Bei uns hast du vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen dich gern.
Passt das zu dir? Dann schick uns deinen Lebenslauf oder ruf uns einfach kurz an.
An unserem Standort in Oftringen sind wir auf die Betreuung anspruchsvoller Kundensegmente spezialisiert, darunter Infrastruktur- und Verwaltungsbauten, Ladenbau sowie Industrie- und Privatkunden. Wir erbringen sämtliche Dienstleistungen zu Beratung, Projektierung, Ausführung, Support und Wartung für Elektro- und Gebäudetechnik. Dies tun wir mitarbeiter- sowie kundenorientiert unter Einsatz neuester technischer Entwicklungen.
Bewirb dich bei uns, wir sind in Aufbruchstimmung und suchen dich!
Servicemonteur (w/m/d) 80-100% Arbeitgeber: ETAVIS Engineering
ETAVIS Engineering in Neuhausen am Rheinfall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein wertschätzendes Umfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere durch Beteiligungen am Unternehmenserfolg voranzutreiben und in einem dynamischen Team zu arbeiten, das technische Herausforderungen gemeinsam meistert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicemonteur (w/m/d) 80-100% erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Dienstleistungen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, unser Team zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, warum du gerne im Bereich Elektroinstallation arbeitest und wie du unsere Kundschaft begeistern möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemonteur (w/m/d) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine technischen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für den Service hervor – das wird uns beeindrucken!
Schreibe ein persönliches Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um uns zu zeigen, warum du der perfekte Servicemonteur für unser Team bist. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du technische Probleme gelöst hast. Sei authentisch und zeig deine Motivation!
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ETAVIS Engineering vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Stark- und Schwachstrominstallationen sowie Reparaturarbeiten gut im Griff hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Kundenbetreuung ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert und langfristige Beziehungen aufgebaut hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, diese in den Mittelpunkt deiner Arbeit zu stellen.
✨Teamarbeit hervorheben
In dieser Position wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Austausch von Fachwissen und der Unterstützung von Lernenden zu sprechen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne zur Entwicklung anderer beiträgst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den aktuellen Projekten, an denen das Team arbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
