Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere IT-Infrastruktur und entwickle moderne Workplace-Lösungen.
- Unternehmen: Teil eines globalen Konzerns mit über 290.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, Mitarbeiteraktien und ein familiäres Umfeld.
- Weitere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung und mehr als 3 Jahre Erfahrung in Microsoft Workplace.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51525 - 62975 € pro Jahr.
Unser Workplace Team unterstützt verschiedene Unternehmen innerhalb des Konzerns mit passenden Workplace-Lösungen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Mitarbeitenden die digitalen Arbeitsmittel erhalten, die sie für ihren Arbeitsalltag benötigen.
VINCI Energies ist Teil der VINCI Gruppe, einem weltweit führenden Konzern für Energie-, Industrie- und ICT-Lösungen mit über 290'000 Mitarbeitenden in mehr als 120 Ländern. Dadurch bieten wir ein internationales Umfeld, spannende Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, an Lösungen mit globaler Reichweite mitzuwirken. Für diese Aufgabe suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und proaktiv Lösungen entwickelt. Du kennst dich in modernen Workplace-Umgebungen aus, denkst praxisorientiert und bewegst dich sicher zwischen technischen Fragestellungen und dem Austausch mit internen Kunden.
Das bewirkst du:
- In der Position als Senior Modern Workplace Engineer (m/w/d) betreust du unsere bestehende IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt Modern Workplace Management für die Schweiz.
- Du verantwortest die Weiterentwicklung und den Betrieb unserer Workplace-Plattformen und arbeitest eng mit unseren IT-Support-Teams sowie internen Stakeholdern zusammen.
Deine Aufgaben umfassen:
- Workplace-Management: Du verwaltest unsere eingesetzten Lösungen (Microsoft Intune, SCCM) und bist die technische Anlaufstelle für unsere 1st-Level-IT-Supporter. Dabei betreust du sowohl unsere bestehende SCCM-Umgebung als auch moderne Cloud-Management-Lösungen auf Basis von Microsoft Intune und Windows Autopilot und begleitest die Transformation hin zu einem modernen, cloudbasierten Workplace.
- Prozesse und Standards: Du verstehst die Konzernvorgaben und setzt diese in deiner Region um. Du entwickelst Best Practices und dokumentierst deine Prozesse, um unsere Workplace-Landschaft nachhaltig zu verbessern.
- Projekt-Management: Du trägst dazu bei, dass unsere Lösungen weiterentwickelt werden, indem du dich in nationalen und internationalen Projektgruppen einbringst.
Das erleichtert dir den Einstieg:
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (EFZ oder höher) sowie mehr als 3 Jahre Berufserfahrung in Microsoft Workplace (Intune/SCCM) und in der Automatisierung von IT-Prozessen.
- Eine strukturierte und zielgruppenorientierte Kommunikation technischer Inhalte sowie Erfahrung in der Erstellung und Durchführung von Präsentationen und Reportings.
- Eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, interne Teams zu begeistern.
- Reisebereitschaft im Rahmen gelegentlicher Dienstreisen (ca. einmal im Quartal innerhalb von Europa) sowie Freude an internationaler Zusammenarbeit.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Das erwartet dich:
- Bei uns findest du eine breit gefächerte und herausfordernde Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen, das zu den Branchenleadern zählt.
- Eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung ist für uns selbstverständlich - dein erfolgreicher Einstieg liegt uns am Herzen.
- Du kannst viel bewegen - dabei profitierst du vom Austausch mit engagierten Kolleginnen und Kollegen sowie vom starken Teamgeist.
- Deinen Beitrag honorieren wir - durch Beteiligung am Unternehmenserfolg mittels Mitarbeiteraktien und Erfolgsbeteiligung.
- Wir bauen auf gemeinsame Werte und leben diese auch im Alltag.
- Bei uns erlebst du das Beste aus zwei Welten: die vielfältigen Möglichkeiten eines globalen Konzerns kombiniert mit den Vorzügen eines agilen KMUs.
- Unsere erfahrenen Führungskräfte begleiten dich wertschätzend auf deinem Weg und schaffen ein professionelles Umfeld für deine persönliche Entwicklung.
- Du bist uns wichtig - wir bieten dir ein offenes, wertschätzendes und familiäres Umfeld.
Haben wir dich überzeugt? Dann bewirb dich noch heute bei uns.
Senior Modern Workplace Engineer (W/M/D) 80-100% in Dübendorf Arbeitgeber: ETAVIS
Die ETAVIS Grossenbacher AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Elektroinstallateur (W/M/D) in Herisau ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer langfristigen Perspektive fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von Mitarbeiteraktien und Boni, was deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg honoriert und dir eine sichere Zukunft ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ETAVIS bewerben
Viele Unternehmen, wie ETAVIS, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ETAVIS und die ausgeschriebene Position Senior Modern Workplace Engineer (W/M/D) 80-100% zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ETAVIS vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ETAVIS an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
