IT Project Manager / IT-Projektleiter

IT Project Manager / IT-Projektleiter

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und arbeite mit dynamischen Teams zusammen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit offener und wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit regelmäßigen Events zur Stärkung des Zusammenhalts.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erste Erfahrung im Projektmanagement und technisches Verständnis von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Starte deine Zukunft im IT-Projektmanagement. Du willst Verantwortung übernehmen, an spannenden Digitalisierungsprojekten mitwirken und dabei von erfahrenen Kolleg:innen lernen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen motivierte Talente mit einem guten technischen Verständnis, Organisationstalent und Lust auf professionelle Weiterentwicklung.

Was dich erwartet:

  • Mitarbeit bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten
  • Unterstützung bei der Koordination von Projektteams und externen Dienstleistern
  • Vorbereitung und Pflege von Projektplänen, Statusberichten und Präsentationen
  • Begleitung von Projektmeetings, inklusive Protokollierung und Nachverfolgung von Aufgaben
  • Unterstützung im Risikomanagement, Controlling und in der Qualitätssicherung
  • Perspektivisch: Übernahme eigener (Teil-)Projekte und direkte Kommunikation mit Stakeholdern

Fachliche Voraussetzungen:

  • Erste praktische Erfahrung im Projektmanagement (klassisch oder agil)
  • Grundkenntnisse in Methoden wie Scrum, Kanban von Vorteil
  • Technisches Verständnis in Bereichen wie IT-Infrastruktur, Softwareentwicklung oder Cloud
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools (z. B. Jira, Confluence)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Stärken:

  • Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamgeist und Kommunikationsfreude
  • Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Lernbereitschaft und Interesse an langfristiger Entwicklung

Wir bieten:

  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen
  • Viel Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung – Ihre Ideen und Ihr Engagement sind bei uns ausdrücklich willkommen
  • Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der Kreativität und neue Ideen willkommen sind und ihren Platz finden
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Entwicklung unterstützen
  • Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung
  • Ein engagiertes und kollegiales Team, das gemeinsam Ziele erreicht
  • JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität
  • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket zur Unterstützung Ihrer Anfahrt
  • Regelmäßige Team-Events zur Stärkung des Zusammenhalts

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an personal@etc-consult.de – gerne mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

IT Project Manager / IT-Projektleiter Arbeitgeber: ETC Solutions GmbH

Die ETC Solutions GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit auf Homeoffice bietet, sondern auch viel Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung lässt. In einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur werden Kreativität und neue Ideen gefördert, während ein engagiertes Team gemeinsam an innovativen Lösungen für die Digitalisierung des öffentlichen Personennahverkehrs arbeitet.

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Kontaktdaten:

ETC Solutions GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Project Manager / IT-Projektleiter erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei ETC Solutions GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie ETC Solutions GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Project Manager / IT-Projektleiter mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Agile Methoden (Scrum, Kanban)
Technisches Verständnis (IT-Infrastruktur, Softwareentwicklung, Cloud)
MS Office
Projektmanagement-Tools (Jira, Confluence)
Risikomanagement
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ETC Solutions GmbH und die ausgeschriebene Position IT Project Manager / IT-Projektleiter zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ETC Solutions GmbH vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ETC Solutions GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.