Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den zentralen Einkauf und das Asset-Management fĂĽr unsere Standorte.
- Arbeitgeber: ETERNO – ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu Gesundheitsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Gesundheitswesens und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf oder Asset-Management und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell und tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Mission
Als Procurement & Asset Manager verantwortest du den zentralen Einkauf sowie das unternehmensweite Asset- und Inventarmanagement. Du stellst sicher, dass Standorte und Mitarbeitende zuverlässig mit Hardware, Equipment und medizinischen Arbeitsmitteln ausgestattet sind, Prozesse effizient laufen und Partner professionell gesteuert werden. Diese Stelle wird zunächst in Teilzeit besetzt mit der Option auf Aufstockung entsprechend dem Business-Wachstum.
Woran du mit uns arbeitest
- Zentraler Einkauf & Beschaffung: Du bist verantwortlich fĂĽr die Beschaffung von Hardware, Arbeitsmitteln und Equipment fĂĽr alle Standorte, externe Praxen und Mitarbeitende.
- Asset- & Inventarmanagement: Du pflegst das Inventar, dokumentierst Assets, überwachst den Lebenszyklus von der Ausgabe bis zur Rückgabe und planst regelmäßige Updates oder Ersatzbeschaffungen.
- Lieferanten- & Vertragsmanagement: Du koordinierst Lieferanten, unterstützt bei Bestellungen und Verträgen und stellst sicher, dass Lieferungen termingerecht erfolgen.
- Standardisierung & Katalogpflege: Du hilfst, Hardware- und Equipment-Standards umzusetzen, pflegst Kataloge und erleichterst so die interne Verwaltung.
- Budgetkontrolle & Compliance: Du prĂĽfst Rechnungen, achtest auf die Einhaltung des Budgets und stellst sicher, dass beschaffte Produkte, insbesondere im medizinischen Umfeld, den regulatorischen Vorgaben entsprechen.
- Unterstützung interner Teams: Du beantwortest tägliche Anfragen, koordinierst Equipment-Bedarf und arbeitest eng mit IT, Operations und People & Culture zusammen.
Was du mitbringst
- Erfahrung im Einkauf, Beschaffung oder Asset/Inventory Management, idealerweise in einem Unternehmensumfeld mit mehreren Standorten
- Strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise, auch bei parallelen Aufgaben
- Erfahrung in Lieferantenkoordination, Bestellabwicklung und VertragsunterstĂĽtzung
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools (ERP-Systeme, Asset-Tools, Tabellen)
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit bei der Verwaltung von Inventar und Equipment
- Kommunikationsstark und teamorientiert, um interne Abteilungen wie IT, Operations und People & Culture zu unterstĂĽtzen
- Vorteilhaft: Erfahrung im medizinischen Umfeld oder HealthTech, insbesondere bei Equipment und Compliance-Anforderungen + Scale-up
Dein Wohnort ist Berlin und du arbeitest gerne hybrid. Du bist gerne im Office präsent und reist bei Bedarf auch zu den ETERNO Standorten. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) und gute Englischkenntnisse (B2+).
Was dich bei ETERNO erwartet
- Make a real impact: Verändere mit uns das Gesundheitswesen – mutig, hands-on und mit echten Lösungen für echte Herausforderungen. Dein Beitrag zählt ab Tag eins – mit Verantwortung, Geschwindigkeit und Raum für eigene Ideen.
- Work how it works for you: Arbeite deutschlandweit im Homeoffice und/oder in unseren schönen Spaces in Berlin, Frankfurt oder Hamburg + Möglichkeit international remote zu arbeiten.
- Level up & grow: Werde Teil eines ambitionierten Teams, das dich fordert und fördert. Ob Leadership oder Deep Dive: Du entwickelst dich fachlich wie persönlich weiter – mit regelmäßigem Feedback, offenem Austausch und Sprachkursen in Deutsch & Englisch.
- Feel good, stay healthy: Zugang zu den ETERNO Spaces für schnelle Arzttermine & Health Check-ups. Für mehr Bewegung im Alltag: Lease ein JobRad - steuerlich gefördert und umweltfreundlich.
- We’ve got you covered: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss, und ein monatliches Budget für Benefits wie Urban Sports Club, Wertgutscheine oder ÖPNV - plus attraktive Corporate Benefits & unser Refer-a-Friend Bonus.
- Stay connected: Triff auf coole Persönlichkeiten mit Drive. Ob Monthly All-Hands, Team-Offsites oder spontane Office-Vibes – wir feiern Erfolge gemeinsam und pushen uns als Team.
Was wir hervorheben möchten
Wir, bei ETERNO, fördern Chancengleichheit und Vielfalt. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges und integratives Umfeld für jede:n von uns zu schaffen. Wir lehnen jegliche Art und Form der Diskriminierung aufgrund von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, körperlicher oder geistiger Behinderung, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, Abstammung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder anderen persönlichen Merkmalen ab.
Solltest du Anpassungen im Bewerbungsprozess benötigen, dann melde dich vorab bei uns unter hr@eterno.health. Wir unterstützen dich gerne.
Procurement & Asset Manager Arbeitgeber: ETERNO
Kontaktperson:
ETERNO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Procurement & Asset Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frag nach möglichen Möglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann Türen öffnen, die du nicht erwartet hättest.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich warst. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei ETERNO arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Procurement & Asset Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu ETERNO passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst und wie du uns unterstützen kannst.
Betone relevante Erfahrungen!: Wenn du Erfahrung im Einkauf oder Asset Management hast, dann hebe diese unbedingt hervor! Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ETERNO vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Procurement & Asset Managers vertraut. Ăśberlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Einkauf und Asset Management zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Lieferanten koordiniert oder das Inventarmanagement optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über digitale Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen digitalen Tools und ERP-Systemen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu verbessern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Zeige, wie du effektiv mit IT, Operations und anderen Teams kommuniziert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.