Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Verkaufsstrategie und Neukundengewinnung im OEM-Bereich.
- Unternehmen: International führendes Unternehmen im nachhaltigen Bauen mit Fokus auf Exzellenz.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 70000 € pro Jahr.
Über uns: Wir sind ein international führendes Unternehmen im Bereich des nachhaltigen Bauens – angetrieben von unserer Leidenschaft für Exzellenz. Für uns stehen unsere Mitarbeiter immer an erster Stelle. Wir verbinden, arbeiten zusammen und setzen uns für das Wohl unserer Teams ein, indem wir Partnerschaften eingehen und den Wandel in unserer sich ständig weiterentwickelnden Branche gestalten. Bei Etex streben wir danach, einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Kunden und Gemeinschaften zu nehmen.
Kurze Zusammenfassung der Rolle: Als Sales Manager OEM übernehmen Sie die Verantwortung für die Umsetzung der Verkaufsstrategie im Bereich OEM Construction. Sie gestalten das profitable Wachstum unseres Segments, betreuen wichtige Kunden und erschließen neue Geschäftsmöglichkeiten – mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
Aufgaben:
- Umsetzung und Steuerung von Account-Verkaufsplänen im Einklang mit der Segmentstrategie für das zugewiesene Land/Gebiet (Deutschland).
- Aktive Neukundengewinnung (Hunter-Mentalität) sowie Weiterentwicklung bestehender Key Accounts.
- Sicherstellung der Zielerreichung bei Umsatz, Marge und Wachstum.
- Nachhaltige Geschäftsentwicklung durch Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Key Accounts.
- Positionierung von Promat-Produkten und -Systemen über lösungs- und wertorientierten Vertrieb.
- Analyse von Markttrends, Kundenanforderungen und Wettbewerbsaktivitäten.
- Management der Sales-Pipeline und Vertriebschancen mittels CRM-Tools (idealerweise Salesforce).
- Führung kommerzieller Verhandlungen und Betreuung zentraler Kundenaccounts.
- Repräsentation von Promat bei Kundenbesuchen, technischen Gesprächen, Messen und Branchenveranstaltungen.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Customer Service, Supply Chain, Produktmanagement, Finance, Marketing) für integrierte Kundenlösungen.
Spannende Herausforderungen:
- Eigenständige Steuerung komplexer Kundenprojekte.
- Geschäftsentwicklung in einem reifen OEM-Markt mit vielfältigen Anforderungen.
- Zusammenarbeit im internationalen Umfeld und im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- Mitgestaltung von Veränderungsprozessen und innovative Vertriebsansätze.
Profil:
- Zwingende Voraussetzung: Fundierte Berufserfahrung im OEM-Bereich.
- Mehr als 5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung, idealerweise im technischen/ingenieurtechnischen Umfeld oder Bau-/Maschinenbau.
- Ausgeprägte Hunter-Mentalität – Sie haben Freude daran, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und aktiv voranzutreiben.
- Nachweisbare Erfolge im Key Account Management und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
- Abschluss als Master oder Bachelor (Technik, Ingenieurwesen) oder vergleichbare relevante Erfahrung.
- Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift).
- Souveräner Umgang mit CRM- und digitalen Kollaborationsplattformen (idealerweise Salesforce, Microsoft Office, Power BI).
- Fähigkeit, komplexe Projekte zu steuern, Markttrends zu analysieren und vertriebliche Chancen zu erkennen.
- Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit, Kooperationsbereitschaft und hohe Kundenorientierung.
- Strategisches Denkvermögen, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und resiliente Arbeitsweise.
- Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen.
Wir bieten:
- Unsere Kultur: Wir verbinden uns und kümmern uns um die Menschen um uns herum. Wir fördern Teamarbeit, Gemeinschaft, Partnerschaften und neue Arbeitsweisen. Sicherheit und ein positives Arbeitsumfeld sind für uns oberste Priorität.
- Unser "Weg zur Nachhaltigkeit 2030": Wir arbeiten an einer besseren, nachhaltigen Zukunft, indem wir auf soziale und ökologische Auswirkungen achten und innovative Lösungen entwickeln.
- Vielfalt: Verschiedene Perspektiven und Denkweisen bringen uns voran – jede Person ist ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir stehen für Chancengleichheit und Nulltoleranz gegenüber Diskriminierung.
- Flexibilität: Hybrides und flexibles Arbeiten gehört für uns zum Vertrauensprinzip – wir wollen, dass Sie Ihre beste Arbeit leisten können (je nach Aufgabe).
- Benefits: 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf Homeoffice, Dienstwagen zur privaten Nutzung (SUV/Hybrid), Firmenfitness & Job Rad, Betriebliche Altersvorsorge & Unfallversicherung, Kollegiale Arbeitsatmosphäre & Teamspirit, Nachhaltigkeit & soziales Engagement.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gestalten Sie mit uns eine nachhaltige Zukunft im Bereich Bau und Brandschutz!
Sales manager / key account manager oem (m/w/d) hessen / baden-württemberg / saarland / schweiz Arbeitgeber: Etex Building Performance GmbH'
Die Etex Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem traditionsreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem individuelle Talente gefördert werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Firmenwagen zur privaten Nutzung und umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt Etex die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden im dynamischen Vertriebsgebiet Nord-Ost-Mittelhessen.
Kontaktdaten:
Etex Building Performance GmbH' Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales manager / key account manager oem (m/w/d) hessen / baden-württemberg / saarland / schweiz erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Etex Building Performance GmbH' treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Etex Building Performance GmbH' empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Etex Building Performance GmbH' dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Etex Building Performance GmbH' bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales manager / key account manager oem (m/w/d) hessen / baden-württemberg / saarland / schweiz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Etex Building Performance GmbH' bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Etex Building Performance GmbH' erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Etex Building Performance GmbH' vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
