Project Management Officer (m/w/d)

Project Management Officer (m/w/d)

Zürich Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ETH Zürich

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv ein zentrales Digitalisierungsprojekt und halte den Überblick über komplexe Abläufe.
  • Unternehmen: ETH Zürich, eine innovative Hochschule mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Tools und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Diversität und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Trage zur Zukunft des Hochschulbetriebs bei und arbeite in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und sicherer Umgang mit digitalen Tools.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Sie möchten ein zentrales Transformations- und Digitalisierungsprojekt der ETH Zürich aktiv mitgestalten und dabei den Überblick behalten, wenn es komplex wird? Im Projekt «Digital Campus (DC) – Lehrbetrieb» treiben Sie gemeinsam mit einem engagierten Team die Einführung eines neuen Campus-Management-Systems und die Weiterentwicklung digitaler Prozesse voran. In Ihrer Rolle im Projekt-Office sorgen Sie dafür, dass Planung, Steuerung und Zusammenarbeit effizient funktionieren – und leisten damit einen direkten Beitrag zur Zukunft des Hochschulbetriebs.

Ab sofort bzw. nach Vereinbarung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die als Project Management Officer (PMO) das Projekt mit seinen sechs Teilprojekten organisatorisch und administrativ unterstützt. Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet und kann jährlich auf bis zu insgesamt 3,5 Jahren verlängert werden.

In dieser vielseitigen Funktion halten Sie die organisatorischen Fäden zusammen und sorgen für Struktur, Transparenz und reibungslose Abläufe im Projekt:

  • Sie planen, koordinieren und organisieren Meetings, Workshops und Veranstaltungen für ein Projektteam mit rund 40 Mitarbeitenden.
  • Sie bereiten Meetings vor, begleiten diese aktiv und stellen eine strukturierte Nachbereitung sicher (inkl. Protokollen, Entscheidungsgrundlagen und AI-gestützter Zusammenfassungen).
  • Sie koordinieren die projektbezogene Infrastruktur sowie Zugriffsrechte in Tools wie Jira, Confluence, SharePoint und MS Teams.
  • Sie strukturieren, pflegen und optimieren die digitale Ablage sowie Templates und Projektdokumentationen.
  • Sie unterstützen die Projektkoordination sowie die Projektleitung proaktiv in organisatorischen und administrativen Belangen und tragen so wesentlich zur effektiven Steuerung des Gesamtprojekts bei.
  • Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern im Projekt- und Hochschulumfeld.
  • Sie unterstützen Rekrutierungen, Beschaffungen sowie das Onboarding von Projektmitarbeitenden.
  • Sie leisten First-Level-Support bei Tool-Fragen und sorgen für pragmatische Lösungen im Arbeitsalltag.
  • Sie entwickeln bestehende Prozesse weiter und bringen aktiv Ideen zur Optimierung digitaler Arbeits- und Kommunikationsabläufe ein.

Profil

Sie sind eine strukturierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit nachgewiesener praktischer Erfahrung im PMO und Freude an komplexen Projektlandschaften:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Projektmanagement (z. B. HERMES, IPMA, Scrum).
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Organisation und Koordination von Projekten, bevorzugt im digitalen oder technologischen Umfeld einer Hochschule.
  • Sicherer Umgang mit Jira, Confluence und Microsoft 365.
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine selbständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in agilen und hybriden Projektstrukturen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie stilsicheres Formulieren von Protokollen und Managementunterlagen.

Wir bieten

  • Eine spannende Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Projekt.
  • Mitarbeit in einem kollegialen und motivierten Team.
  • Flexible Arbeitszeiten, zentraler Arbeitsplatz sowie moderne Arbeitsumgebung und die Nutzung neuester digitaler Tools.
  • Raum für Eigeninitiative, Ideen und persönliche Weiterentwicklung.

Diversität und Nachhaltigkeit sind uns wichtig. Im Einklang mit unseren Werten unterstützt die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir fördern Chancengleichheit, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeitenden und Studierenden respektiert werden. Auf unserer Webseite zur Chancengleichheit und Vielfalt erfahren Sie, wie wir ein faires und offenes Umfeld sicherstellen, in dem sich alle entwickeln und entfalten können. Nachhaltigkeit ist für uns ein zentraler Wert – wir arbeiten konsequent an einer klimaneutralen Zukunft.

Project Management Officer (m/w/d) Arbeitgeber: ETH Zürich

Die ETH Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an einem zukunftsweisenden Transformationsprojekt mitzuwirken. In einem kollegialen und motivierten Team profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer modernen Arbeitsumgebung, die Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung bietet. Zudem legt die ETH großen Wert auf Diversität und Nachhaltigkeit, was ein respektvolles und inklusives Arbeitsklima fördert.

ETH Zürich

Kontaktdaten:

ETH Zürich Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Management Officer (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Project Management Officer interessierst, zögere nicht, direkt auf unsere Website zu gehen und dich zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du uns zeigst, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitenden der ETH Zürich in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen im Projektmanagement und lass sie wissen, dass du an der Position interessiert bist. So bleibst du im Gedächtnis!

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Tools, die im Projekt verwendet werden, wie Jira und Confluence. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der die Zusammenarbeit schätzt.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist es wichtig, du selbst zu sein. Teile deine Ideen zur Optimierung von Prozessen und zeige, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die frischen Wind in unser Team bringen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Management Officer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Organisationsfähigkeiten
Koordination von Meetings
Erfahrung mit Jira
Erfahrung mit Confluence
Microsoft 365
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Project Management Officer brennst.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben im Projekt passen – das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Webseite!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Webseite. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und schnellstmöglich auf dich zurückkommen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ETH Zürich vorbereitet

Verstehe die Projektlandschaft

Mach dich mit dem Digital Campus Projekt und den spezifischen Teilprojekten vertraut. Informiere dich über die Ziele, Herausforderungen und den aktuellen Stand der Dinge. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite dich auf organisatorische Fragen vor

Da die Rolle viel mit Planung und Koordination zu tun hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Meetings organisiert hast oder wie du mit Tools wie Jira und Confluence gearbeitet hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Verständnis für die Anforderungen der Position.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Übe das Formulieren von Protokollen oder Entscheidungsgrundlagen, um zu demonstrieren, dass du in der Lage bist, stilsicher zu kommunizieren.

Sei bereit für agile Methoden

Da die Stelle in einem agilen Umfeld angesiedelt ist, solltest du dich mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban auskennen. Überlege dir, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.