Systems Engineer - Platform Automation 80%-100%

Das Swiss National Supercomputing Centre (CSCS) entwickelt und betreibt eine Hochleistungsrechen- und Datenforschungsinfrastruktur, die erstklassige Wissenschaft in der Schweiz unterstützt. Das Nutzerlabor steht inländischen und internationalen Forschern aus Wissenschaft, Industrie und dem Geschäftssektor zur Verfügung. Das Zentrum wird von der ETH Zürich betrieben und hat Büros in seinem Rechenzentrum in Lugano und in Zürich. Der Arbeitsort für diese Position ist Lugano.

Projekt Hintergrund: Da Hochleistungsrechnen, KI und Cloud-Technologien weiterhin konvergieren, definiert das CSCS neu, wie fortschrittliche Rechenservices entworfen und bereitgestellt werden. Moderne wissenschaftliche und ingenieurtechnische Arbeitslasten sind nicht nur groß, sondern auch komplex, datenintensiv und äußerst vielfältig, was die bestehende Infrastruktur an ihre Grenzen bringt. Wir bieten einen zunächst auf zwei Jahre befristeten Vertrag an, der die Möglichkeit bietet, zu einer sich schnell entwickelnden KI-Landschaft beizutragen, in der das CSCS eine Schlüsselrolle spielt, und hochwirksame Initiativen sowohl national als auch international zu unterstützen.

Hauptziel dieser Position ist es, HPC/AI-Dienste auf einer Multi-Tenant-Infrastruktur zu entwickeln und zu verwalten. Als Plattformautomatisierungsingenieur werden Sie direkt zur Gestaltung, Implementierung, Wartung und Dokumentation von Plattformdiensten beitragen, um HPC und KI zu unterstützen. Ihre Arbeit wird die Gesamtfunktionalität und Effizienz des Systems direkt verbessern.

Hauptaufgaben:

• Untersuchung, Fehlersuche und Debugging von Plattformdiensten und Infrastrukturressourcen
• Entwicklung, Wartung und Unterstützung von Tools und Pipelines zur Unterstützung von Plattformen auf einer geografisch redundanten Infrastruktur
• Entwicklung von Automatisierungen zur Bereitstellung, Test, Bereitstellung und Überwachung von Ressourcen zur Unterstützung der Bedürfnisse von HPC- und KI-Plattformen
• Unterstützung, Dokumentation und Wissensaustausch über Tools und Verfahren

Profil: Sie sollten einen Bachelor- oder höheren Abschluss in Computertechnik, Informatik, einem relevanten technischen Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung haben. Sie sollten über fundierte Kenntnisse verfügen in:

• Erfahrung in der Bereitstellung von HPC-, KI- oder Cloud-Infrastrukturen
• Management von HPC/AI-Diensten zur Maximierung der Nutzung von Rechen-, Speicher- und Hochgeschwindigkeitsnetzkomponenten
• Praktisches Wissen über Automatisierungstools und -frameworks, einschließlich CI/CD-Prozesse und -Ökosystem
• Linux-Administrationsfähigkeiten

Erfahrungen mit Folgendem sind bevorzugt, obwohl es reichlich Möglichkeiten gibt, all diese Fähigkeiten im Job zu erlernen und zu vertiefen:

• Versionsverwaltungssysteme und CI/CD-Workflows wie ArgoCD
• Debugging von Microservices, die auf Kubernetes laufen
• Leistungsüberwachungs- und Diagnosetools für HPC/AI-Hardware
• Infrastructure as Code-Tools wie Terraform und Ansible

Persönliche Eigenschaften:

• Selbstmotivierter und proaktiver Teamplayer
• Starke Kommunikationsfähigkeiten oder Interesse an deren Entwicklung
• Starker Problemlösungsansatz mit Toleranz für Unsicherheit und Veränderung
• Verständnis der Benutzerbedürfnisse und Zusammenarbeit zur Lösung dieser
• Anpassungsfähig und bereit, neue Technologien mit und von anderen zu lernen
• Komfortabel im Umgang mit komplexen oder mehrdeutigen Problemen
• Komfortabel damit, zuzugeben, wenn man etwas nicht weiß, und die richtige Expertise zu suchen und zu nutzen, wenn nötig

Projektmanagement und Methodik:

• Erfahrung in selbstorganisierten Teams
• Vertrautheit mit agiler Methodik
• Erfahrung mit testgetriebener Entwicklung ist ein Plus

Wir bieten: Wir setzen uns dafür ein, ein diverses und inklusives Ingenieurteam aufzubauen und ermutigen insbesondere Bewerbungen von Gruppen, die in der Technik unterrepräsentiert sind. Wenn Sie technisch versiert, neugierig und bereit sind zu wachsen, möchten wir von Ihnen hören.

Ihr Job mit Einfluss: Werden Sie Teil der ETH Zürich, die nicht nur Ihre berufliche Entwicklung unterstützt, sondern auch aktiv zu positiven Veränderungen in der Gesellschaft beiträgt. Sie können zahlreiche Vorteile erwarten, wie z.B. öffentliche Verkehrstickets und Carsharing, ein breites Sportangebot durch den ASVZ, Kinderbetreuung und attraktive Pensionsleistungen. Sie können sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld, kulturelle Vielfalt und attraktive Angebote und Vorteile freuen. Wir schätzen die Vielfalt unseres Teams und ermutigen insbesondere Frauen, sich zu bewerben.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Dokumente bei: Motivationsschreiben im PDF-Format, Lebenslauf im PDF-Format, relevante Zertifikate und Diplome im PDF-Format. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, einschließlich eines Motivationsschreibens, Lebenslaufs, Diplomen und Arbeitszeugnissen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Frau Stephanie Frequente, CSCS Personalabteilung, Via Trevano 131, 6900 Lugano. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Bewerbungen akzeptieren, die über unser Online-Bewerbungsportal eingereicht werden. Bewerbungen per E-Mail oder Post werden nicht berücksichtigt.

Fragen zur Position richten Sie bitte an Mark Klein, klein@cscs.ch (keine Bewerbungen). Für Rekrutierungsdienste gelten die AGB der ETH Zürich.