Monteur / Techniker (m/w/d)

Monteur / Techniker (m/w/d)

Meppen Vollzeit 42000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Etn Energy

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere und warte Telekommunikationstechnik in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Junges, engagiertes Unternehmen mit offener Kultur.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung und ausgezeichnete Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Sicherheitskleidung werden gestellt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Spaß an der Arbeit als Monteur und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 55000 € pro Jahr.

Spaß und Motivation an der Tätigkeit als Monteur. Teamfähigkeit und Flexibilität.

Deine Aufgaben als Monteur:

  • Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Telekommunikationstechnik, z. B. Richtfunkanlagen im Kreis Emsland
  • Aufbau, Installation, Inbetriebnahme und Wartung von Richtfunk-Türmen
  • Metall- und/oder Stahlbau

Das bieten wir:

  • Überdurchschnittliche Bezahlung
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Eine ausgezeichnete Work-Life-Balance (nur Tagesbaustellen)
  • Eine wertschätzende, kollegiale und offene Unternehmenskultur
  • Arbeiten in einem jungen, engagierten Team
  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fortbildung
  • Arbeits- und Sicherheitskleidung werden gestellt

Bei Fragen zu dieser Stelle, ist Frau Stefanie Koormann die richtige Ansprechpartnerin: 05931 / 99880

Monteur / Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: Etn Energy

Als Monteur / Techniker (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer überdurchschnittlichen Bezahlung und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, das Ihnen eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht. Unsere wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Flexibilität, während Sie in einem jungen, engagierten Team abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben übernehmen und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten nutzen können.

Etn Energy

Kontaktdaten:

Etn Energy Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Monteur / Techniker (m/w/d) erhalten könntest

Schau dir die Messen an!

In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Engagier dich in Fachcommunities!

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!

Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!

Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Etn Energy zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur / Techniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Teamfähigkeit
Flexibilität
Installation von Telekommunikationstechnik
Inbetriebnahme von Richtfunkanlagen
Wartung von Telekommunikationstechnik
Reparatur von Telekommunikationstechnik
Aufbau von Richtfunk-Türmen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!

Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Etn Energy reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Etn Energy zu unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Etn Energy vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.

Praktische Beispiele parat haben

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.

Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.

Fragen zu Trends und Entwicklungen

Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!