Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Verkaufsansätze und baue Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf.
- Unternehmen: Trusted Shops, Europas führende Vertrauensmarke im digitalen Raum.
- Vorteile: Hybridarbeit, 28 Urlaubstage, individuelle Weiterbildung und Workation-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs mit KI-gestützten Strategien und echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, analytisches Denken und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Bei Trusted Shops bauen wir die Vertrauensinfrastruktur der digitalen Welt auf. Mehr als 30.000 Unternehmen in ganz Europa nutzen unsere SaaS-Lösungen, um Transparenz zu schaffen, Unsicherheiten zu reduzieren und nachhaltiges Wachstum zu erzielen. Mit 56 Millionen Nutzern bauen wir die führende Community of Trust in Europa auf.
Für unser wachsendes Enterprise-Geschäft überdenken wir den Sales Development-Bereich: strategischer, datengestützter und KI-gestützter. Dies ist keine traditionelle SDR-Rolle, die sich auf Volumen konzentriert. Es handelt sich um eine moderne, wirkungsorientierte Vertriebsrolle, die sich auf strategisches Prospecting mit hoher Relevanz und langfristigem Geschäftswachstum konzentriert.
Ihr Einfluss
- Strategische Pipeline aufbauen: Identifizieren und Entwickeln von Unternehmensmöglichkeiten (Unternehmen mit über 1 Mrd. € Umsatz) in Branchen wie E-Commerce, Einzelhandel, Automobil, Banken, Versicherungen und Energie.
- KI effektiv nutzen: Einsatz von KI-gestützten Tools, Workflows und Datenmodellen, um Prospecting, Personalisierung und Outreach effizienter, gezielter und relevanter zu gestalten.
- Entscheidungsträger einbinden: Beziehungen zu Stakeholdern in Marketing, CX, CRM, Digital und E-Commerce aufbauen – von operativen Teams bis hin zu Führungskräften auf C-Ebene.
- Bedürfnisse verstehen und qualifizieren: Durch strategische Entdeckungsgespräche Herausforderungen, Prioritäten und Möglichkeiten für eine langfristige Zusammenarbeit identifizieren.
- Zusammenarbeit gestalten: Eng mit Vertrieb, Marketing und dem KI-Team zusammenarbeiten, um Outbound-Strategien kontinuierlich zu verbessern und erfolgreiche Ansätze zu skalieren.
Anforderungen
- Erfahrung im B2B-Outbound: Erfahrung in Sales Development, Business Development oder B2B-Vertrieb, idealerweise in einem SaaS- oder digitalen Umfeld.
- Analytische Denkweise: Sie erkennen Muster, arbeiten mit Daten und übersetzen Erkenntnisse in relevante Geschäftsmöglichkeiten.
- Tool- und KI-Affinität: Sicher im Umgang mit KI-Tools wie ChatGPT, Claude oder Copilot, mit starkem Interesse an der effektiven Anwendung neuer Technologien im Vertrieb.
- Erfahrung mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) sowie gängigen Vertriebs- und Prospecting-Tools.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten: Sie führen strukturierte und selbstbewusste Gespräche mit hochrangigen Stakeholdern und bauen Vertrauen durch Relevanz und Substanz auf.
- Ownership-Mindset: Hohe Verantwortungsbereitschaft, Lernbereitschaft und der Ehrgeiz, Prozesse und Ergebnisse kontinuierlich zu verbessern.
- Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch (schriftlich und mündlich) und gute Englischkenntnisse.
Was wir Ihnen bieten
- Hybrides Arbeiten: Kombination aus festen Bürotagen (2 Tage/Woche) und flexiblem Remote-Arbeiten.
- Akademie Onboarding: 4-wöchiges Onboarding zusammen mit allen neuen Mitarbeitern in Vertrieb, Customer Success und Account Management.
- Workation: Vorübergehend von einem Ziel Ihrer Wahl innerhalb der EU, Island, Liechtenstein oder Norwegen arbeiten.
- Unbefristeter Vertrag mit einer vertrauenswürdigen Marke in Europa.
- 28 Urlaubstage + 2,5 zusätzliche Tage frei an Weihnachten, Silvester und Karneval.
- Buddy-Programm: Ein erfahrener Mentor steht Ihnen zur Seite.
- Lernen & Entwicklung: Individuelle Schulungsmöglichkeiten.
- Events: Teamevents, Einheitsevents usw.
- Health Pass: Verdienen Sie einen zusätzlichen Urlaubstag, indem Sie aktiv an kostenlosen Online- und Offline-Sport-, Fitness- und Gesundheitskursen teilnehmen.
Onboarding & Wachstum
Bei Trusted Shops starten Sie Ihre Reise mit einem Onboarding-Erlebnis, das darauf ausgelegt ist, Vertrauen, Verbindung und echtes Momentum zu schaffen. Alles beginnt mit der Kultur- und Wertewoche: einem energischen Start im Büro, bei dem Sie lernen, zusammenarbeiten und unsere Werte hautnah erleben. Die ersten vier Onboarding-Wochen geben Ihnen alles, was Sie brauchen, um erfolgreich zu sein, von Tools und Workflows bis hin zu unserer Trusted Shops-Mentalität. Mit fortlaufender Unterstützung durch lokale Champions, Enablement-Spezialisten, regelmäßiges Feedback und einer globalen Onboarding-Gruppe bauen Sie schnell die Fähigkeiten und Netzwerke auf, die Ihr Wachstum fördern.
Bei Trusted Shops sind wir an Ihnen als Person interessiert - ob Sie zu uns passen, ist unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Glauben, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Trusted Shops setzt sich klar für Vielfalt und gegen Diskriminierung ein.
Sales Development Representative (f/m/d) Arbeitgeber: ETrusted
Trusted Shops ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne und strategische Vertriebsentwicklung in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamkultur und persönliche Entwicklung schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und individuelle Stärken fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem umfassenden Onboarding-Programm, der Möglichkeit, von verschiedenen Orten innerhalb Europas zu arbeiten, sowie von zusätzlichen Urlaubstagen für gesundheitsfördernde Aktivitäten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Development Representative (f/m/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ETrusted treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ETrusted empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ETrusted dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ETrusted bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ETrusted bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ETrusted erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ETrusted vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
