Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständige Programmierung von Anlagen und Optimierung bestehender Programme.
- Unternehmen: Marktführer im Bereich erneuerbare Energien mit innovativem Denken.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und individuelle Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Energiewende bei und arbeite in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik und Erfahrung mit SIEMENS S7.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die ETW Energietechnik GmbH ist Marktführer für hocheffiziente Biomethananlagen zur Erzeugung von regenerativem Gas in Deutschland. ETW SmartCycle ® PSA Anlagen setzen den Benchmark im Energieverbrauch. Wir sind ein dynamisch wachsendes, inhabergeführtes Unternehmen mit 160 Mitarbeitenden im Bereich der erneuerbaren Energien, das jahrzehntelange Erfahrung und innovatives Denken miteinander vereint. Dank unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SPS-Programmierer (m/w/d) für unseren Anlagenbau.
Deine Aufgaben:
- Selbständige Programmierung von Anlagen überwiegend in SIEMENS S7 / TIA (SCL)
- Erstellen von Visualisierungen
- Optimierung von bestehenden Programmen
- Funktionsprüfungen von Schaltanlagen
- Begleitung von Inbetriebnahmen im Werk und beim Kunden
- Projektbetreuung bis zur Endabnahme beim Kunden
- Unterstützung der Serviceabteilung bei der Störungsbeseitigung über das Fernwartungssystem
Das bieten wir dir:
- Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Gehaltserhöhung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Benefits wie z.B. Bikeleasing und Sachgutschein
- Individuelle Weiterbildungen
- Flache Hierarchien und ein Team wie eine Familie
- Regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, etc.)
- Aktiv zur Energiewende beitragen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik und min. 2 Jahre Berufserfahrung
- Erfahrung im Programmieren von SIEMENS S7 (TIA Portal) in SCL
- Kenntnisse im Umgang mit Visualisierungssoftware (z.B. WinCC, Copa-Data Zenon)
- Teamfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft (max. 10%)
- Deutschkenntnisse (mind. C2), Englischkenntnisse (mind. B1)
- Führerschein Klasse B
SPS Programmierer (m/w/d) im Bereich Sondermaschinenbau Arbeitgeber: ETW Energietechnik GmbH
Die ETW Energietechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. In einem familiären Team mit flachen Hierarchien haben Sie die Chance, aktiv zur Energiewende beizutragen und in einem dynamisch wachsenden Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS Programmierer (m/w/d) im Bereich Sondermaschinenbau erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Meetups suchen, wo du potenzielle Arbeitgeber treffen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, typische SPS-Programmierfragen zu finden, damit du selbstbewusst auftreten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für erneuerbare Energien! Sprich darüber, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du zur Energiewende beitragen kannst. Das wird bei den Arbeitgebern gut ankommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam deine Bewerbung optimieren, damit du die Stelle als SPS-Programmierer bei ETW Energietechnik GmbH bekommst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS Programmierer (m/w/d) im Bereich Sondermaschinenbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als SPS-Programmierer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit SIEMENS S7 und Visualisierungssoftware. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst. Sei konkret und nenn Beispiele!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ETW Energietechnik GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die spezifischen Technologien und Software, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, zu verstehen. Insbesondere solltest du dich mit SIEMENS S7 / TIA und Visualisierungssoftware wie WinCC oder Copa-Data Zenon auseinandersetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der SPS-Programmierung und Projektbetreuung zeigen. Das hilft dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar und überzeugend darzustellen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Lösung von Problemen im Team beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
