Business Development Manager – Defence Electronics (m/w/d)

Business Development Manager – Defence Electronics (m/w/d)

Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere innovative Lösungen im Bereich Verteidigungselektronik und manage Ausschreibungsprozesse.
  • Unternehmen: Hochinnovatives Technologieunternehmen mit Fokus auf Drohnentechnologie und militärische Systeme.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und spannende Projekte.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnologie und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Vergabeverfahren und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Unser Klient ist ein hochinnovatives Technologieunternehmen, das Sensorelektronik und Aufklärungssysteme für anspruchsvolle Anwendungen in den Bereichen Drohnentechnologie, Gefechtsfeldaufklärung, militärische Führungssysteme sowie „Infanterist der Zukunft“ entwickelt und produziert. Zur Übernahme der zentralen Verantwortung für die strategische Geschäftsentwicklung und als ersten Ansprechpartner der Kunden suchen wir schnellstmöglich einen Business Development Manager (m/w/d) – Defence Electronics.

Standort: München, Berlin oder Home-Office Deutschlandweit

Ihre Mission:

  • Sie steuern die Lösungen unseres Klienten sicher, strukturiert und regelkonform durch nationale und europäische Vergabeverfahren.
  • Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen öffentlichen Auftraggebern (insbesondere der Bundeswehr und deutschen Sicherheitsorganisationen), deren Beschaffungsorganen sowie den internen Stakeholdern unseres Klienten.
  • Sie vereinen strategisches Denken, tiefes Prozessverständnis und Verhandlungsgeschick.
  • Sie kennen die Besonderheiten der öffentlichen Beschaffung von Militär und Sicherheitsorganisationen, erkennen relevante Ausschreibungen frühzeitig und stellen sicher, dass Angebote sowohl technisch überzeugen als auch formal vollständig und compliant sind.

Ihre Aufgaben:

  • Öffentliche Beschaffung & Ausschreibungen: Identifikation und Bewertung relevanter Ausschreibungen auf EU-, Bundes- und Landesebene – mit Schwerpunkt Verteidigungsbeschaffung.
  • Fundierte Analyse von Vergabeunterlagen, insbesondere im Kontext von BAAINBw und vergleichbaren Beschaffungsstellen.
  • Steuerung der fristgerechten und formal korrekten Angebotserstellung.
  • Angebots- und Konsortialmanagement.
  • Koordination interner Beiträge aus Entwicklung, Operations und Management.
  • Strukturierung und Qualitätssicherung von Angebotsunterlagen.
  • Zusammenarbeit mit Industriepartnern, Unterauftragnehmern und Konsortien.

Vergaberecht & Compliance:

  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Regularien (z. B. GWB, VgV, UVgO sowie spezifische Verteidigungsvergabenormen).
  • Gewährleistung formaler Vollständigkeit und Nachvollziehbarkeit.

Kommunikation & Netzwerk:

  • Professionelle Schnittstelle zu Bedarfsträgern, Beschaffungsstellen und Projektverantwortlichen innerhalb und außerhalb der Bundeswehr.
  • Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu relevanten Stakeholdern (z. B. Offiziere, Projektleiter, Beschaffungsverantwortliche).
  • Strukturierte und verlässliche Kommunikation mit Behörden und Partnern.

Markt-, Programm- & Bedarfsanalyse:

  • Beobachtung von Beschaffungsprogrammen, Haushaltszyklen und Fähigkeitsbedarfen der Bundeswehr.
  • Unterstützung bei der strategischen Positionierung unserer Lösungen entlang zukünftiger Beschaffungsvorhaben.

Ihr Profil:

  • Nachweisbare Erfahrung mit Vergabeverfahren und Angebotsprozessen im öffentlichen Sektor, idealerweise Kenntnisse der Beschaffungsorgane und -prozesse der Bundeswehr (bspw. BAAINBw, BIW usw.).
  • Bestehende Kontakte oder nachweisbare Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Beschaffungsprozessen, Verständnis für Entscheidungswege, Rollen und Verantwortlichkeiten innerhalb militärischer Organisationen und/oder staatlichen Sicherheitsorganen.
  • Gute Kenntnisse im Vergaberecht (GWB, VgV, UVgO) sowie im Umgang mit formalen Ausschreibungsanforderungen.
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Geschick in der Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern.
  • Selbstständige Steuerung komplexer Prozesse, hohe Verbindlichkeit bei Fristen und Ergebnissen.
  • Fähigkeit zur Erlangung einer Sicherheitsüberprüfung (i. d. R. deutsche oder EU-/NATO-Staatsbürgerschaft erforderlich).

Business Development Manager – Defence Electronics (m/w/d) Arbeitgeber: Etzel Consulting

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf den Aufbau neuer Geschäftsfelder außerhalb des Automobilsegments konzentriert. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet, während Sie an spannenden Projekten in zukunftsträchtigen Branchen wie Robotics und Aerospace arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, ein starkes Netzwerk in der Industrie aufzubauen.

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Kontaktdaten:

Etzel Consulting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager – Defence Electronics (m/w/d) erhalten könntest

✨Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Etzel Consulting vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

✨Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Etzel Consulting sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

✨Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Etzel Consulting an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Etzel Consulting zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager – Defence Electronics (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
Prozessverständnis
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse der öffentlichen Beschaffung
Analyse von Vergabeunterlagen
Angebots- und Konsortialmanagement
Koordination interner Beiträge

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Etzel Consulting arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Manager – Defence Electronics (m/w/d) bei Etzel Consulting an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Etzel Consulting vorbereitet

✨Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

✨Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

✨Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

✨Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Etzel Consulting zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.