Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Automobilbereich und arbeite eng mit BMW und Audi zusammen.
- Unternehmen: Internationaler Tier-1-Zulieferer der Automobilindustrie mit globalem Netzwerk.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und interkulturellem Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrwerks mit innovativen Technologien und internationalen Teams.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik und 5 Jahre Erfahrung in technischen Rollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international tätiger Tier-1-Zulieferer der Automobilindustrie und spezialisiert auf die Entwicklung und Fertigung komplexer metallischer Baugruppen für Fahrwerk-, Karosserie und Leichtbau.
Das Unternehmen verfügt über ein globales Netzwerk aus Engineering- und Produktionsstandorten und beliefert OEMs weltweit.
Zur Übernahme der Projektmanagement- und Schnittstellenverantwortung zu den bayerischen OEM BMW und Audi suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Projektleiter Chassiskomponten (m/w/d) –OEM-Schnittstelle zu BMW und Audi
- Standort: Grossraum München / Ingolstadt (hybrides Arbeitsmodell)
- Ihre
Rolle: Als Projektleiter Chassis (m/w/d) übernehmen Sie die zentrale technische und organisatorische Schnittstellenfunktion zwischen unserem Mandanten und BMW sowie Audi.
Sie verantworten die Steuerung der Kundenprojekte über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg – von der Angebotsphase über Entwicklung und Industrialisierung bis zur Serienbetreuung.
Dabei koordinieren Sie interne und externe Stakeholder und stellen die Einhaltung von Zeit-, Qualitäts- und Kostenzielen sicher.
Ihre
Aufgaben: Gesamtverantwortung für das Management von Kundenprojekten rund um die Entwicklung von Chassis- / Achskomponenten.
Zentrale Schnittstelle zu den genannten OEMs für alle projektbezogenen technischen und organisatorischen Fragestellungen; Koordination der Zusammenarbeit zwischen OEM und dem Headquarter unseres Mandanten sowie ggf. weiteren internationalen Engineering- und Produktionsstandorten.
Enge Abstimmung mit Vertrieb, Entwicklung, Qualität, Einkauf und Produktion unseres Mandanten Steuerung von Projektmeilensteinen, Zeitplänen, Budgets und Ressourcen.
Unterstützung bei Angebotskalkulationen und technischen Konzepten in der Akquisitionsphase.
Moderation internationaler Projektmeetings, technischer Reviews und Kundenterminen.
Management von Änderungen, Risiken und Eskalationen im Projektverlauf.
Sicherstellung der Einhaltung kundenspezifischer Anforderungen, Normen und Prozesse.
Begleitung von Bemusterungen, Freigaben und Serienanläufen.
Ihr
Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar.
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer technischen Rolle mit starker Kundeninteraktion – bspw. als Projektleiter, Projektingenieur oder Resident Engineer.
Fundiertes technisches Verständnis im Bereich Fahrwerksysteme oder Karosserie/Strukturbauteile bzw.
Erfahrung in der Entwicklung metallischer Baugruppen für automobile Anwendungen.
Sehr gutes Verständnis von Automotive-Projektprozessen (z.
APQP, Meilensteinplanung, Änderungsmanagement).
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit BMW und/oder Audi (gerne auch anderen OEM).
Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, hohe Kundenorientierung und souveränes Auftreten gegenüber Premium-OEMs; Interkulturelles Geschick und Erfahrung in internationalen Projektteams.
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent in komplexen Projektumfeldern.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend notwendig.
Projektleiter Chassiskomponten – OEM-Schnittstelle zu BMW und Audi (m/w/d) Arbeitgeber: Etzel Consulting
Unser Mandant bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung im Herzen der Automobilindustrie, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten mit führenden OEMs wie BMW und Audi zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Kreativität und Teamarbeit schätzt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem globalen Netzwerk, das internationale Erfahrungen und vielfältige Perspektiven ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Chassiskomponten – OEM-Schnittstelle zu BMW und Audi (m/w/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Etzel Consulting und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Etzel Consulting interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Chassiskomponten – OEM-Schnittstelle zu BMW und Audi (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Etzel Consulting unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Etzel Consulting!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Etzel Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Etzel Consulting beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
