Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage exciting projects in the automotive sector and ensure their success.
- Arbeitgeber: Join headwayaustria, a dynamic staffing agency with 20 years of experience in Austria.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, health management, and corporate perks like a staff canteen.
- Warum dieser Job: This role offers growth opportunities and a chance to work on impactful global projects.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in engineering and project management experience, plus strong communication skills.
- Andere Informationen: Competitive salary starting at €4,269.07/month with potential for higher pay based on experience.
Working languages: German
Job sector: Temporary employment agency activities
Work schedule: Full-time
Contract type: Contract to hire
Occupation Number of posts: 1
Job description
headwayaustria ist ein dynamisches Personaldienstleistungsunternehmen und bereits seit 20 Jahren am österreichischen Personaldienstleistungsmarkt erfolgreich tätig. Dienstleistung für unsere MitarbeiterInnen und KundenInnen ist unsere Profession, die wir stets weiterentwickeln.
Für einen weltweit tätigen, namhaften Großkunden im Fahrzeugbau in 1230 Wien, suchen wir einen / eine Projekt-Manager/in.
Ihre Aufgaben:
- Ausarbeitung und Erstellung von Projektanträgen einschließlich Vorlage zur Genehmigung
- Realisierung von freigegebenen lokalen und globalen Projekten
- Einholung von Behördengenehmigungen für lokale Projekte
- Koordination und Management von Schnittstellenpartnern und Stakeholdern
- Sicherung Projekterfolg durch das eigenverantwortliche Management von Qualität, Zeit und Kosten
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Kraftfahrzeugbau, Maschinenbau oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrungen in der Projektleitung, idealerweise Investitionsprojekte in vergleichbaren Unternehmen
- Abgeschlossene Projektmanagement-Ausbildung
- Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich Produktionsabläufe sowie praktische Lean Production Kenntnisse
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Zielorientierung
- Bereitschaft zu Dienstreisen
DAS überzeugt Sie:
- Interessantes Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
- Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
- Gesundheitsmanagement und Betriebsärztlicher Dienst
- Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Firmenevents
- Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative
Wir bieten ein Bruttomindestgehalt ab € 4.269,07 pro Monat. Je nach fachlicher Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Werden Sie ein Teil des Teams: Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen Bewerbungsunterlagen bei Frau Kalina Klysz, Frau Nadine Schindele oder Frau Deniz Aydin per E-Mail an Tel.: +43(0) 1 869 07 97- 0. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
headwayaustria gesmbh
Mexikoplatz 18
1020 Wien
Das Mindestentgelt für die Stelle als Projekt-Manager/in beträgt 4.269,07 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
#J-18808-Ljbffr
Projekt-Manager/in Arbeitgeber: EU
Kontaktperson:
EU HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projekt-Manager/in
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei headwayaustria herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Fahrzeugbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich als kompetente/r Projekt-Manager/in zu positionieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination und im Management von Projekten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Stelle viel Interaktion mit Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Konzepte effektiv präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekt-Manager/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über headwayaustria und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Projekt-Manager/in Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Projektleitung und deine Kenntnisse im Bereich Lean Production.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Zielorientierung ein, die für die Rolle wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebenen Ansprechpartnerinnen. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EU vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Projektmanagement-Fragen vor
Da die Rolle des Projekt-Managers/in stark auf Erfahrung und Fachwissen basiert, solltest du dich auf Fragen zu deiner bisherigen Projektleitung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination, im Zeitmanagement und in der Qualitätssicherung zeigen.
✨Kenntnisse über Lean Production hervorheben
Da praktische Lean Production Kenntnisse gefordert sind, solltest du in der Lage sein, deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich zu erläutern. Bereite dich darauf vor, wie du Lean-Prinzipien in früheren Projekten angewendet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
In dieser Position ist ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit erforderlich. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Stakeholdern und Schnittstellenpartnern kommuniziert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich langfristig in das Team integrieren kannst.