Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und koordiniere Ausschreibungsmaßnahmen in verschiedenen Städten.
- Unternehmen: Europäische Bildungsakademie mit Fokus auf soziale Bildung und Vielfalt.
- Vorteile: Mentoring, Teamkultur, kreative Freiräume und attraktive Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für Ideen und persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnstiftende Tätigkeiten und hinterlasse echten Impact im Bildungsbereich.
- Qualifikationen: Erfahrung im Bildungssegment und Ausschreibungsmaßnahmen, Kommunikationsstärke und Eigenorganisation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
„Jeden Tag einen Menschen in eine sinnstiftende Tätigkeit vermitteln!“
Wer wir sind
Die EuBiA (Europäische Bildungsakademie) ist eine soziale Bildungs- und Beratungsgruppe mit Standorten in NRW, Schleswig-Holstein, Hamburg und Berlin sowie in Marokko. Unter dem Dach der IWQ Holding konzipieren und realisieren wir geförderte Bildungsmaßnahmen, Coachings, Sprach- und Integrationskurse sowie Weiterbildungen für Firmen- und Privatkunden – national und international. Was uns ausmacht: Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement. Bei uns wirken unterschiedlichste Nationalitäten zusammen, wir bieten unsere Leistungen in mehreren Sprachen an – wir leben und lieben Diversity.
Worum es geht
Wir wachsen – und mit uns die Zahl unserer Ausschreibungsmaßnahmen im Rheinland und Ruhrgebiet. Dafür suchen wir jemanden, der dieses Feld nicht nur verwaltet, sondern gestaltet: Du steuerst mehrere Maßnahmen parallel, hältst die Qualität hoch und die Zahlen im Blick, und bist Sparringspartner für die Regionalleitung. Wenn du den Bildungsmarkt kennst, schon im Ausschreibungskontext unterwegs warst und Lust hast, echten Impact zu hinterlassen, bist du bei uns richtig.
Deine Aufgaben
- Projekte steuern – Du organisierst und koordinierst unsere Ausschreibungsmaßnahmen in Oberhausen, Herne, Dortmund, Hagen, Ratingen und Duisburg.
- Personal einsetzen – Du sorgst für den planvollen, sinnvollen Einsatz aller Mitarbeitenden in deinen Maßnahmen.
- Coach im Team – Du arbeitest als Springer eng mit deinem Coaching-Team zusammen und packst bei Bedarf selbst mit an.
- Netzwerke knüpfen – Du baust Kooperationen auf und betreibst aktive Netzwerkarbeit in der Region.
- Sparringspartner – Du unterstützt die Regionalleitung und erarbeitest gemeinsam tragfähige Lösungen.
- Qualität sichern – Du hast deine Ziele stets im Blick, steuerst datenbasiert und erstellst aussagekräftige Reports.
Was du mitbringen solltest
- Du kennst das Bildungssegment – geförderte Bildung nach SGB II und SGB III ist für dich kein Neuland.
- Erfahrung mit Ausschreibungsmaßnahmen – du warst bereits im Ausschreibungs- bzw. Vergabekontext unterwegs und weißt, worauf es bei der Umsetzung ankommt.
- Erfahrung mit Kostenträgern – die Zusammenarbeit mit Agenturen für Arbeit und Jobcentern ist dir vertraut.
- Coaching-Hintergrund – Berufserfahrung im Coaching und Freude an Bildungsthemen, idealerweise mit Erfahrung in der Begleitung und Integration von Menschen mit Migrationshintergrund.
- Kommunikationsstärke – du gehst gerne auf Menschen zu und bist im Rheinland und Ruhrgebiet mobil und flexibel unterwegs.
- Struktur und Eigenorganisation – du arbeitest selbstständig, strukturiert und bist fit in Microsoft Office und Teams.
Was dich bei uns erwartet
- Mentoring & Einarbeitung – eine erfahrene Kolleg*in steht dir zur Seite.
- Teamkultur auf Augenhöhe – wir schätzen und respektieren uns gegenseitig.
- Raum für Ideen – bring deine kreativen Konzepte ein und gestalte mit.
- Corporate Benefits – „Jobrad“, „Urban Sports Club“, „Deutschland-Ticket“ oder „Sodexo-Benefits-Pass“.
- Betriebliche Altersvorsorge – wir denken an deine Zukunft.
Unsere Vision
Jeden Tag Menschen in sinnstiftende Tätigkeiten bringen – das ist unser Ziel. Du sorgst dafür, dass das in jeder einzelnen Maßnahme gelingt. Klingt nach dir? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) mit Gehaltsvorstellung über den "Ich bin interessiert" Button.
Bei uns zählt der Mensch: Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder einer Behinderung ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf dich!
Projektleiter*in Ausschreibungsmaßnahmen - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: EuBiA
Die EuBiA-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herzliche und respektvolle Teamkultur pflegt und Vielfalt lebt. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung bietet das Unternehmen umfassende Mentoring-Programme sowie attraktive Corporate Benefits wie Jobrad und betriebliche Altersvorsorge. In der dynamischen Umgebung des Rheinlandes und Ruhrgebiets hast du die Möglichkeit, aktiv an sinnstiftenden Bildungsprojekten mitzuwirken und echten Einfluss zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter*in Ausschreibungsmaßnahmen - ['Vollzeit'] erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei EuBiA helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie EuBiA.
✨Direkt bewerben bei EuBiA!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Projektleiter*in Ausschreibungsmaßnahmen - ['Vollzeit'] klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter*in Ausschreibungsmaßnahmen - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei EuBiA einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Projektleiter*in Ausschreibungsmaßnahmen - ['Vollzeit'].
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von EuBiA leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von EuBiA einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EuBiA vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von EuBiA passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei EuBiA werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei EuBiA erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von EuBiA einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
