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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Wohnformen und intensiver Teamarbeit.
- Arbeitgeber: Der Eulenspiegel e.V. ist eine engagierte Einrichtung für Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Erfahrung im Kinder- und Jugendhilfebereich.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse B erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Eulenspiegel e.V. ist eine stationäre Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung, die Kinder und Jugendliche in verschiedenen Wohnformen bedarfsorientiert betreut. In unterschiedlichen Intensiv- und Regelwohngruppen und mehreren Wohntrainingsangeboten werden die Ressourcen der Kinder und Jugendlichen im alltäglichen Zusammenleben gefördert.
- Betreuung von Kindern und Jugendlichen im familienanalogen Gruppendienst
- intensive Teamarbeit
- Kooperation mit Schulen, Ausbildungsstätten, Ärzten und Therapeuten
Abgeschlossene Ausbildung / Studium, idealerweise Berufserfahrung im Kinder- und Jugendhilfebereich, Besitz eines Führerscheins Klasse B.
Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, Sozialpädagog* - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Eulenspiegel e.V.
Kontaktperson:
Eulenspiegel e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, Sozialpädagog* - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich der Kinder- und Jugendhilfe zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise sogar Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Einrichtung. Schau dir die Webseite von Der Eulenspiegel e.V. an und finde heraus, welche Werte und Ansätze ihnen wichtig sind. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst, hebt das deine Chancen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da die Stelle intensive Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Weiterentwicklung. Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden in der Heilpädagogik und Kinder- und Jugendhilfe. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du bereit bist, dich ständig weiterzubilden, wird das positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, Sozialpädagog* - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen interessierst und was dich an der Einrichtung Eulenspiegel e.V. anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Wenn du bereits in ähnlichen Einrichtungen gearbeitet hast, beschreibe deine Aufgaben und Erfolge, um deine Eignung zu unterstreichen.
Zeige Teamfähigkeit: Da die Stelle intensive Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und Kooperation mit anderen Fachleuten (z.B. Lehrern, Therapeuten) verdeutlichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen sowie dein Führerschein der Klasse B aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eulenspiegel e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamarbeit vor
Da der Job intensive Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder gemeinsam Erfolge gefeiert hast.
✨Kenntnisse über die Einrichtung
Informiere dich im Vorfeld über den Eulenspiegel e.V. und seine Angebote. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Präsentiere deine pädagogischen Ansätze
Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Ansätze und Methoden zu erläutern. Überlege dir, wie du die Ressourcen der Kinder und Jugendlichen fördern würdest und welche spezifischen Strategien du anwenden könntest.
✨Fragen zur Rolle stellen
Zeige Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Rolle und den Erwartungen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die in der Einrichtung häufig auftreten, und wie das Team damit umgeht.
