Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team im Bereich Corporate Health und treffe strategische Entscheidungen für Wachstum.
- Unternehmen: EUPD Group – ein innovatives Unternehmen im Gesundheitsbereich.
- Vorteile: Attraktive Boni, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Team-Events und ein starkes Miteinander für eine positive Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Corporate Health und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft eines bedeutenden Wachstumsfelds – strategisch, operativ und menschlich.
Du möchtest Corporate Health aktiv vorantreiben, ein Team führen und sicherstellen, dass Marktstudien, Analysen, Zertifizierungen und Kundenprozesse auf exzellentem Niveau stattfinden?
Dann werde Teil der EUPD Group und übernimm eine zentrale Rolle im Ausbau und in der erfolgreichen Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs.
Als Teamlead Corporate Health verantwortest Du die strategische Steuerung, die operative Exzellenz und die enge Zusammenarbeit zwischen Sales, Customer Relations sowie Research & Operations.
- Deine Aufgaben
- Du führst den Bereich Corporate Health, triffst operative wie strategische Entscheidungen und entwickelst aus Markt- und
Potenzialanalysen passende Initiativen für Wachstum und Weiterentwicklung.
- Du setzt klare Prioritäten, gestaltest Rollen und
Prozesse, verantwortest die Zielerreichung und befähigst dein Team durch wirksames Feedback und eine effiziente, klare Arbeitsweise.
- Du entwickelst unser Studien-, Analyse- und
- Zertifizierungsportfolio weiter und steuerst dessen wirtschaftliche
Performance.
- Du stellst effiziente Abläufe und hohe
- Qualitätsstandards sicher und verantwortest zentrale KPIs in Projekten und
Audits.
- Du steuerst komplexe Projekte inklusive Budget-,
- Kapazitäts- und Ressourcenplanung und triffst wirtschaftlich fundierte
Entscheidungen.
- Du arbeitest eng mit operativen Einheiten und anderen Geschäftsbereichen zusammen.
- Du bist zentrale Ansprechperson für Kund: innen,
- Partner und Auditor: innen und vertrittst den Bereich gegenüber
Geschäftsführung und Netzwerken.
- Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaft,
Gesundheitsmanagement, Public Health, Psychologie, Sozialwissenschaften o.Ã .
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung – idealerweise in Corporate Health, Sustainability, Consulting oder
Projektmanagement.
- Führungserfahrung oder ausgeprägte
Führungsambitionen mit Kompetenz in Teamentwicklung und situativer Führung.
- Starke analytische und organisatorische
Fähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit komplexen Projekten.
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Menschen begeistert, Strukturen schafft und Teams zu Spitzenleistungen befähigt.
- Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools, MS Office und idealerweise CRM-Systemen.
- Das bieten wir Dir
- Gestaltungsspielraum in einem bedeutenden
- Zukunftsfeld: Gesundheit, Arbeitgeberattraktivität & soziale
Nachhaltigkeit.
- Individuelle Zielvereinbarungen und attraktive, erfolgsabhängige Boni, die Deine Leistungen sichtbar honorieren.
- Vielfältige Entwicklungs- und
Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket,
- Essensgutscheine oder eine monatliche Gutscheinkarte als steuerfreier
Sachbezug.
- Betriebliche Altersvorsorge mit regelmäà igen
Anpassungen für langfristige Sicherheit.
- Team- und Afterwork-Events für ein starkes
Miteinander.
Warum wir?
Weil Du bei uns eine zentrale Führungsrolle übernimmst, die den gesamten Bereich Corporate Health stärkt – strategisch, operativ und menschlich.
Du gestaltest die Weiterentwicklung eines Zukunftsmarktes aktiv mit und trägst dazu bei, dass Unternehmen gesünder, nachhaltiger und zukunftsfähiger werden.
Teamlead Corporate Health Arbeitgeber: EUPD Group
Als Teamlead Corporate Health & Soziale Nachhaltigkeit (m/w/d) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Gesundheit und Arbeitgeberattraktivität legt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team bieten, um Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes, der mit digitalen Tools ausgestattet ist und Ihnen die Flexibilität bietet, Ihre Ideen in einem bedeutenden Bereich umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamlead Corporate Health erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei EUPD Group siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Corporate Health mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei EUPD Group nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EUPD Group vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von EUPD Group einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
