Innovationsberater (m/w/d)
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Innovationsberater (m/w/d)

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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Unternehmen und Institutionen zu innovativen Technologien und Lösungen.
  • Arbeitgeber: EurA ist ein internationales Beratungsunternehmen, das Innovationen vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und arbeite an nachhaltigen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Technologie und Innovation, keine spezifischen Vorkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

EurA ist ein führendes internationales Beratungsunternehmen für Innovation und Technologie. Unsere Beraterinnen und Berater unterstützen Unternehmen, Forschungseinrichtungen und öffentliche Auftraggeber jeder Größe dabei, technische Innovationen zu ermöglichen, die die Welt von morgen schon heute nachhaltiger und besser machen. Wir begleiten Marktführer von morgen dabei.

Innovationsberater (m/w/d) Arbeitgeber: EurA AG

EurA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Innovationsberatern (m/w/d) nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer dynamischen Branche bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Kreativität und Teamarbeit, während wir gleichzeitig auf eine ausgewogene Work-Life-Balance achten. Arbeiten Sie mit uns an zukunftsweisenden Projekten und gestalten Sie aktiv die Innovationen von morgen in einem internationalen Umfeld.
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Kontaktperson:

EurA AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Innovationsberater (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die neuesten Trends in der Innovationsberatung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für aktuelle Technologien und deren Anwendung in verschiedenen Branchen hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen im Bereich Innovation zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fallstudien oder praktische Aufgaben vor, die während des Auswahlprozesses gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du innovative Lösungen für reale Probleme entwickeln würdest.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Innovation und Technologie in persönlichen Gesprächen. Teile Beispiele von Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten und dein Engagement in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Innovationsberater (m/w/d)

Innovationsmanagement
Technologisches Verständnis
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Marktforschung
Strategisches Denken
Teamarbeit
Präsentationsfähigkeiten
Netzwerkfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Agilität
Kreativität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über EurA. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Innovationsberater zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Innovationsberaters wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Technologie und Innovation.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei EurA arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Förderung technischer Innovationen beitragen können.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EurA AG vorbereitest

Verstehe die Innovationslandschaft

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Innovationsberatung. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, mit denen Unternehmen konfrontiert sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Innovationsberater unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Kommunikation, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

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