Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Führungskräfte und übernimm die Verantwortung für die Personalverwaltung.
- Unternehmen: EURAWASSER, ein zukunftsorientiertes Unternehmen in der Wasserwirtschaft.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Branche mit tollen Entwicklungschancen und digitalem Lernen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Lebensqualität deiner Region und arbeite in einem harmonischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Mitarbeiter der EURAWASSER (m/w/d) zahlt dein Einsatz direkt auf die Lebensqualität deiner Region ein. Bei EURAWASSER fördern wir dein Engagement, schätzen deinen Einsatz und bieten dir spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Mit deiner Expertise trägst du aktiv zur Gestaltung und Optimierung unserer Prozesse bei. Bring dich ein und erlebe echte Wertschätzung in einem harmonischen Teamgefüge.
Als HR-Referent bist Du zuständig für die Beratung von Führungskräften und übernimmst eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit. Du kümmerst Dich eigenverantwortlich um die monatliche Entgeltabrechnung sowie die Jahresabschlussarbeiten. Das Erstellen von Arbeitsverträgen (tariflich und außertariflich) für Festangestellte, gewerbliche Mitarbeiter und Aushilfen ist für Dich reine Routine. Daneben bist Du Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen und arbeitest eng mit dem Betriebsrat sowie Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen. Die allgemeine Personalverwaltung sowie das Erstellen von Meldungen, Statistiken und Bescheinigungen meisterst Du ebenfalls gekonnt.
Als Basis bringst Du eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement mit. Du kannst auf eine Berufspraxis in vergleichbarer Position zurückgreifen und bist bestens mit dem einschlägigen Arbeitsgesetzen vertraut. Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um. Idealerweise verfügst Du bereits über Kenntnisse im Umgang mit ATOSS sowie P&I Loga3. Als engagierter und zuverlässiger Teamplayer legst Du großen Wert auf Verschwiegenheit und punktest mit einer durchweg selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise.
- Mitarbeiterrabatte: Umfangreiche Corporate Benefits mit vielen Kooperationspartnern
- Sicherheit: Du arbeitest in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche
- Digital Learning: Vielfältige, individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, zum Beispiel über unsere hauseigene E-Learning-Plattform RECADEMY
- Außertarifliche Vergütung: 30 Tage Urlaub (+ zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.)
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: EURAWASSER GmbH & Co. KG
EURAWASSER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur die Lebensqualität in der Region Bützow verbessert, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. In einem harmonischen Teamumfeld wirst du für deinen Einsatz geschätzt und erhältst spannende Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Optimierung unserer Prozesse. Hier kannst du deine Expertise einbringen und echte Wertschätzung erfahren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalreferent (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeig dein Interesse!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über EURAWASSER und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist oft der schnellste Weg, um gesehen zu werden. Wir schätzen Bewerbungen, die direkt über unsere Plattform eingehen, also zögere nicht und leg los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Personalreferent geeignet bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt zur Rolle passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Rechtschreibung und Grammatik. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EURAWASSER GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über EURAWASSER
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und Ziele von EURAWASSER verschaffen. Schau dir an, wie das Unternehmen zur Lebensqualität in der Region beiträgt und welche Entwicklungsmöglichkeiten es bietet. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du als Personalreferent eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit spielst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Führungskräften zusammengearbeitet hast oder wie du Herausforderungen in der Entgeltabrechnung gemeistert hast.
✨Kenntnisse über Arbeitsgesetze auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Arbeitsgesetzen und sozialversicherungsrechtlichen Themen vertraut bist. Du könntest im Interview nach aktuellen Änderungen gefragt werden, also nimm dir etwas Zeit, um dein Wissen aufzufrischen und eventuell auch aktuelle Entwicklungen zu recherchieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die EURAWASSER bietet.
