Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe quantitative Forschung zur Wissenschaftskommunikation durch.
- Unternehmen: Leibniz-Institut für Psychologie mit einem spannenden wissenschaftlichen Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und hervorragende Teamarbeit.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Chancengleichheit und Unterstützung für Menschen mit Behinderungen.
- Warum dieser Job: Verwirkliche deine eigenen Forschungsideen und arbeite an wichtigen Gesundheitsthemen.
- Qualifikationen: PhD in Psychologie oder Kommunikationswissenschaft und Erfahrung in quantitativer Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Bevorzugtes Startdatum: 1. Oktober 2026. Zugehörigkeit: Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID) – Open Science-Dienstleister, der Forschung zur Wissenschaftsakzeptanz, Big Data und Metawissenschaft in der Psychologie durchführt.
Jobübersicht: Die Position ist Teilzeit unter einem Stipendium einer Partnerstiftung. Der erfolgreiche Kandidat wird ein selbstentwickeltes Forschungsprojekt zur Wissenschaftskommunikation im Kontext des Leibniz Lab Pandemic Preparedness durchführen, mit Fokus auf Pandemievorsorge und Reaktionen auf Gesundheitskrisen. Darüber hinaus wird der Kandidat die PhD-Programme des Leibniz Lab koordinieren (E13, 33%).
Verantwortlichkeiten:
- Entwurf und Durchführung quantitativer Forschung zur Wissenschaftskommunikation.
- Entwicklung und Implementierung eines Forschungsprojekts zur Pandemievorsorge und Reaktionen auf Gesundheitskrisen.
- Zusammenarbeit mit Marlene Altenmüller und/oder Kai Sassenberg.
- Koordination der PhD-Programme des Leibniz Lab im Rahmen der Anstellung (E13, 33%).
Qualifikationen:
- Doktorat in Psychologie, Kommunikationswissenschaft oder einem eng verwandten Fachgebiet.
- Erfahrung in quantitativer Forschung zur Wissenschaftskommunikation.
- Gute Englischkenntnisse (gesprochen und geschrieben); Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht erforderlich.
- Motivation und Fähigkeiten in organisatorischen und koordinativen Tätigkeiten.
Vorteile:
- Spannendes wissenschaftliches Umfeld.
- Gelegenheit, eigene Forschungsideen zu verwirklichen.
- Exzellente Teamarbeit in einer freundlichen und kollegialen Atmosphäre.
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Teilzeitarbeit im Homeoffice.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Nutzung der Einrichtungen der Universität Trier.
Chancengleichheit: ZPID setzt sich für Chancengleichheit ein und beachtet die gesetzlichen Vorgaben zur Teilzeitarbeit. Behinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei gleicher Qualifikation der Vorzug gegeben.
Postdoctoral Researcher (m/f/d) - (3 Years) Arbeitgeber: EURAXESS Czech Republic
Das Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID) bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Postdoktoranden, die an innovativer Forschung im Bereich der Wissenschaftskommunikation interessiert sind. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur Verwirklichung eigener Forschungsprojekte und einem unterstützenden Team in einer kollegialen Atmosphäre fördert das ZPID nicht nur wissenschaftliches Wachstum, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von den Einrichtungen der Universität Trier und einem engagierten Gesundheitsmanagement.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Postdoctoral Researcher (m/f/d) - (3 Years) erhalten könnten
✨Vernetze dich mit Psychologen!
Schau dir lokale psychologische Gruppen oder Verbände an. Oft gibt es Veranstaltungen oder Workshops, die dir nicht nur Wissen vermitteln, sondern auch die Chance bieten, direkt mit Professionals in deinem Bereich zu connecten. In der Psychologie spielt das Networking eine große Rolle!
✨Nutze spezielle Online-Communities
In sozialen Medien findest du zahlreiche Gruppen und Seiten, die sich auf Psychologie konzentrieren. Tritt diesen bei, teile dein Wissen und bleib aktiv. So erhöhst du deine Sichtbarkeit in der Community und hast vielleicht sogar die Möglichkeit, deine Teilzeitstelle über Empfehlungen zu finden!
✨Sei kreativ in deiner Bewerbung!
Überlege dir, wie du deine Persönlichkeit und Skills im Bewerbungsprozess hervorheben kannst. Ob durch ein kurzes Vorstellungsvideo oder durch eigene Projekte – wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber sich von der Masse abheben und zeige, was sie zu bieten haben.
✨Check unsere Website für Teilzeitangebote!
Wir suchen oft nach talentierten Leuten, die in der Psychologie tätig sind. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewerbe dich direkt bei EURAXESS Czech Republic für Teilzeitstellen wie Postdoctoral Researcher (m/f/d) - (3 Years). So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Postdoctoral Researcher (m/f/d) - (3 Years) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Psychologie!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für Psychologie deutlich machen. Erzähl uns, was dich an diesem Fach interessiert und wie du dein Wissen in der Praxis anwenden möchtest. Bei einem Teilzeitjob ist es wichtig, dass wir sehen, dass du motiviert bist, auch in kurzer Zeit viel zu lernen und beizutragen.
Betone relevante Erfahrungen:Falls du schon praktische Erfahrungen in der Psychologie sammeln konntest, wie Praktika oder freiwillige Tätigkeiten, hau sie unbedingt in deinen CV. Zeig, welche Methoden oder Ansätze du gelernt hast und wie sie dir helfen, die Herausforderungen in der Rolle zu meistern. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du klar kommunizierst, wann du verfügbar bist. An welchen Tagen und zu welchen Zeiten kannst du arbeiten? Das gibt uns einen klaren Überblick über deine Einsatzmöglichkeiten und hilft uns bei der Planung.
Keine Angst vor dem persönlichen Touch:Wir mögen es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert wirken! Wenn du spezielle Projekte oder Themen in der Psychologie hast, die dich interessieren, schreib darüber. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt uns, wer du wirklich bist. Denk daran: Du bewirbst dich bei EURAXESS Czech Republic und wir wollen mehr über dich erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EURAXESS Czech Republic vorbereitet
✨Verstehe die psychologischen Theorien
Sei bereit, über grundlegende psychologische Theorien und Konzepte zu sprechen, die in der Praxis häufig Anwendung finden. Überlege dir, wie du diese Theorien in spezifischen Situationen im Beruf bei EURAXESS Czech Republic anwenden könntest – das wird dir helfen, beim Interview zu glänzen!
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In der Psychologie könnten dir während des Interviews Fallstudien präsentiert werden. Übe, wie du analytisch an solche Fälle herangehen würdest, indem du strukturiert vorgehst und verschiedene Perspektiven berücksichtigst. Zeig, dass du in der Lage bist, praktische Lösungen vorzuschlagen.
✨Aufbau deines Netzwerks
In der Teilzeitstelle könnte Networking eine Schlüsselrolle spielen. Denk darüber nach, wie du während deines Studiums Kontakte knüpfen und pflegen kannst, um dein Verständnis für die Branche zu erweitern und möglicherweise zukünftige berufliche Chancen zu schaffen.
✨Sei flexibel – zeig deine Lernbereitschaft
Als Teilzeitpraktikant wird von dir oft erwartet, dass du schnell lernst und dich anpasst. Mache klar, dass du bereit bist, neue Herausforderungen anzunehmen, und dass du bewährte Techniken in Gesprächen mit Klienten oder Kollegen ausprobieren möchtest. Das zeigt, dass du motiviert und engagiert bist.
