Head of an independent Junior Research Group (Tenure-Track)

Die folgende Position ist am Deutschen Krebsforschungszentrum (DKFZ) in Heidelberg verfügbar:

Wir suchen einen kreativen, ehrgeizigen und kollaborativen Nachwuchsforscher, der eine unabhängige Junior-Forschungsgruppe aufbauen möchte, um bahnbrechende Fragen in einem unserer Forschungsthemen zu verfolgen: Zell- und Tumorbiologie; Funktionale und strukturelle Genomik; Epidemiologie, öffentliche Gesundheit, Prävention und Überleben; Immunologie, Infektion & Krebs; sowie Bildgebung und Radiologie. Die Teilnahme an bereichsübergreifenden Programmen, die sich auf biomedizinische Technik und Technologieentwicklung, Krebsprävention, digitale Onkologie und translationale Ansätze konzentrieren, ist ebenfalls willkommen.

Die Position richtet sich an Forscher in der sogenannten „Qualifikationsphase“, d.h. fortgeschrittene Postdoktoranden, die den Übergang zur Forschungsunabhängigkeit vollziehen. Sie richtet sich an Bewerber, die über ausreichende Erfahrung verfügen, um eine Forschungsgruppe unabhängig zu leiten, aber sich noch in den frühen Phasen ihrer Karriere befinden. Der erfolgreiche Bewerber wird über eine herausragende postdoktorale Erfolgsbilanz und einen starken Hintergrund in der Tumorbiologie und/oder der präklinischen Krebsforschung verfügen und gut positioniert sein, um vollständige Unabhängigkeit innerhalb unserer weltweit führenden Forschungslandschaft zu etablieren.

Heidelberg bietet ein hoch internationales, zweisprachiges und wissenschaftlich lebendiges Umfeld mit einer hervorragenden Lebensqualität. Als eines der führenden Lebenswissenschaftszentren Europas verfügt Heidelberg über ein dichtes Netzwerk international renommierter Forschungseinrichtungen.

IHRE QUALIFIKATIONEN:

• Doktorgrad (z.B. Ph.D., M.D. oder gleichwertig) in Naturwissenschaften, Medizinischen Wissenschaften, Medizin, Computerwissenschaften, Epidemiologie/öffentliche Gesundheit oder einer anderen Disziplin, die für die Krebsforschung relevant ist
• Ausgezeichnete postdoktorale Forschungserfahrung, die typischerweise einem akademischen Alter von 3–6 Jahren nach Abschluss des Doktorgrades entspricht
• Bedeutende internationale Forschungserfahrung (typischerweise >3 Jahre)
• Herausragende wissenschaftliche Leistungen, die durch eine starke Publikationsbilanz und berufliche Erfolge belegt sind
• Starke Erfolgsbilanz im Management und in der Koordination interdisziplinärer Forschungsprojekte
• Nachgewiesener Erfolg bei der Akquisition von Drittmitteln
• Demonstrierte Fähigkeit, unabhängig ein diverses und interdisziplinäres Forschungsteam aufzubauen, zu leiten, zu betreuen und zu managen
• Starke Motivation, Kooperationen zu initiieren und aktiv zur umgebenden Forschungscommunity beizutragen
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift und die Fähigkeit, in einem internationalen Forschungsumfeld zu arbeiten

Bewerber müssen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, eine Liste von Publikationen, eine bis zu fünfseitige Forschungssynopse, die aktuelle und vergangene Forschungserfolge zusammenfasst und das Forschungsprogramm des Kandidaten für die nächsten sechs Jahre umreißt, sowie Kontaktdaten ihres aktuellen Betreuers und zwischen 2–4 internationale, hochrangige Gutachter bereitstellen.

Ausgewählte Kandidaten werden eingeladen, ihre Forschung bei einem wissenschaftlichen Symposium im November 2026 zu präsentieren.

WIR BIETEN:

• Attraktive Grundfinanzierung für sechs Jahre
• Option zur Bewerbung um eine unbefristete (Tenure) Stelle am DKFZ
• Vergütung gemäß TV-L, einschließlich Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge
• Ein sehr unterstützendes Forschungsumfeld am DKFZ und in der breiteren wissenschaftlichen Gemeinschaft, einschließlich Fakultäten der Universität Heidelberg, EMBL und lokalen Max-Planck-Instituten, sowie Möglichkeiten für nationale und internationale Vernetzung
• Eine einladende und kollaborative internationale Gemeinschaft von Forschern, die wissenschaftliche Exzellenz und Karriereentwicklung unterstützen
• Campus mit moderner, hochmoderner Infrastruktur, einschließlich Zugang zu großen klinischen Datensätzen und Probenkollektionen, Unterstützung für präklinische Modellsysteme und Zugang zu einem speziellen Hochleistungsrechencluster
• Administrative Unterstützung bei externen Förderanträgen (z.B. ERC)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld (z.B. Eltern-Kind-Raum, Beratungsdienste für die Pflege älterer Angehöriger)
• Nachhaltige Pendelmöglichkeiten, einschließlich eines subventionierten öffentlichen Verkehrstickets
• Umfassende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich Schulungen, Mentoring, Führungsprogrammen und betrieblichem Gesundheitsmanagement

Die Position ist auf sechs Jahre befristet und umfasst eine Tenure-Option zur Bewerbung um eine unbefristete Stelle am DKFZ.

SIND SIE INTERESSIERT?

Dann werden Sie Teil des DKFZ und helfen Sie uns, zu einem Leben ohne Krebs beizutragen! Wir setzen uns für Vielfalt und Inklusion ein. Daher begrüßen wir Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, Ethnie, sexueller Identität, körperlicher Fähigkeit, Religion und Alter. Menschen mit schweren Behinderungen werden bevorzugt, wenn sie die gleiche Eignung aufweisen.

HINWEIS:

Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Daher müssen alle unsere Mitarbeiter einen Immunitätsnachweis gegen Masern erbringen.