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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe manuelle und automatisierte Tests durch, um innovative Lösungen zu sichern.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen, das Sicherheit durch modernste Technologie schafft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein internationales Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheit mit innovativen Technologien und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwaretests und Teamarbeit sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Agile Umgebung mit großartigen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standorte: Klagenfurt, Linz, Salzburg
ALL ABOUT: CREATING SAFETY BY TECHNOLOGY Sinnstiftend, nachhaltig und agil. Vernetzt, innovativ und modern. Einzigartig, dynamisch und international. Mit 360°-Kommunikations- und Leitstellenlösungen schaffen wir Sicherheit. Einsatzorganisationen, Industriekunden und internationale Flughäfen zählen zu unserem Kundenportfolio. In der Symbiose aus Innovation, Qualität und modernster Technologie mit nachhaltigem Nutzen schaffen wir für die Notrufannahme, die Einsatzmitteldisposition und die Alarmierung hochverfügbare, innovative technische Lösungen.
DEIN BEITRAG:
- Führe manuelle und automatisierte Tests mit Frameworks wie Cypress, k6 und ChaosMesh durch.
- Stelle hochwertige Standards durch umfassende Tests und bewährte Praktiken sicher.
- Setze verschiedene Testtechniken ein, einschließlich Leistungs- und Sicherheitstests.
- Diagnostiziere und behebe Testfehler durch detaillierte Analysen und enge Zusammenarbeit.
- Arbeiten in einer funktionsübergreifenden, agilen Teamumgebung unter Verwendung von Tools wie Git, Jira und Confluence.
- Engagiere dich für kontinuierliches Lernen, teile dein Wissen und unterstütze dein Team dabei, gemeinsam die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
DEINE PERSPEKTIVE: Sinnstiftende Arbeit
SOFTWARE TEST ENGINEER (m/w/d) Arbeitgeber: eurofunk Kappacher GmbH
Kontaktperson:
eurofunk Kappacher GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SOFTWARE TEST ENGINEER (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und die Werte des Unternehmens verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller zu erreichen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Fähigkeiten aktuell und lerne ständig dazu, um immer einen Schritt voraus zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SOFTWARE TEST ENGINEER (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Software-Testing sind wichtig. Lass deine Begeisterung durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Pass deine Bewerbung an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Software Test Engineer passen.
Hebe deine technischen Skills hervor!: Erwähne spezifische Tools und Technologien, mit denen du gearbeitet hast, wie Cypress oder Jira. Wir suchen nach jemandem, der sich in der agilen Umgebung wohlfühlt und bereit ist, sein Wissen zu teilen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eurofunk Kappacher GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Cypress, k6 und ChaosMesh. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen damit hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du manuelle und automatisierte Tests durchgeführt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem agilen Teamumfeld ist, solltest du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Tools wie Git, Jira und Confluence gearbeitet hast und wie du dein Wissen mit dem Team geteilt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.