Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Kfz-Schadenfälle und unterstütze bei IT- und Prozessoptimierungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem freundlichen und motivierten Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Freizeitmöglichkeiten und regelmäßigen Mitarbeiterfeiern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines stabilen Marktes und wachse mit uns persönlich und fachlich.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, IT-Affinität und Teamorientierung sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Kommen Sie in unser Team! Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das branchenspezifische Dienstleistungen anbietet. Auf Sie warten ein freundliches und motiviertes Team sowie ein modern eingerichteter Arbeitsplatz.
Wir suchen zur Unterstützung unseres Back Office Teams im Schadenmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Friedberg/Hessen einen Sachbearbeiter Schadenregulierung (m/w/d) – Prozessadministration, Buchhaltung und IT-Schnittstelle.
Ihr Profil das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbar
- Praxiskenntnisse in der Finanzbuchhaltung (z. B. Kontierung, Rechnungsprüfung, Buchungslogik)
- IT-Affinität und Interesse an Systemen, Daten und digitalen Prozessen; sicherer Umgang mit MS Office
- Idealerweise erste Erfahrung im Kfz-Umfeld (Schaden, Werkstatt, Versicherungen, Abrechnung) – kein Muss
- Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamorientierung
Ihr Verantwortungsbereich das erwartet Sie:
- Bearbeitung und Steuerung von Vorgängen im Kfz-Schadenmanagement
- Rechnungsprüfung, Kontierung und Vorbereitung von Buchungen im Rahmen der Schadenabwicklung (in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung)
- Klärung von Differenzen (Rechnungen, Gutschriften, Zahlungszuordnungen) mit Werkstätten, Dienstleistern und internen Ansprechpartnern
- Pflege und Qualitätssicherung von Stamm- und Bewegungsdaten in Schaden- und Abrechnungssystemen
- IT-nahe Aufgaben: Anwenderunterstützung, einfache Fehleranalyse, Schnittstellen-/Datenprüfungen, Unterstützung bei Systemtests und Rollouts
- Mitwirkung an Prozessoptimierungen
- Eine abwechslungsreiche Schnittstellenrolle zwischen Schadenmanagement, Finanzbuchhaltung und IT
Das bieten wir Ihnen mehr als nur ein Job:
- Eine interessante und spannende Aufgabe in einem stabilen Marktumfeld
- Fundierte und strukturierte Einarbeitung mit Onboarding
- Mobiles Arbeiten, Mitarbeitergespräche
- Entwicklungsmöglichkeiten mit vielen Weiterbildungsmaßnahmen
- 30 Tage Urlaub, 13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Aktionen zur Gesundheitsförderung
- Betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Bestimmungen hinaus
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- Onboarding – Kennenlernen aller Abteilungen
- Aufenthaltsraum mit Kicker, Tischtennis und Darts
- Kantine samt Essenszuschuss, Obstkorb, kostenlose Getränke
- Mitarbeiterfahrzeugleasing
- Sommerfest und Weihnachtsfeier
- und einiges mehr…
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und vielleicht schon bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Schadenregulierung: Prozess & IT-Schnittstelle (Remote) in Friedberg Arbeitgeber: Eurogarant Ag
Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das nicht nur ein freundliches und motiviertes Team bietet, sondern auch einen modern eingerichteten Arbeitsplatz. Mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Mitarbeitergesundheit und -zufriedenheit ist unser Unternehmen der ideale Ort für IT-Enthusiasten, die innovative digitale Lösungen entwickeln möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schadenregulierung: Prozess & IT-Schnittstelle (Remote) in Friedberg erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Eurogarant Ag an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schadenregulierung: Prozess & IT-Schnittstelle (Remote) in Friedberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Eurogarant Ag?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Eurogarant Ag arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Eurogarant Ag übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eurogarant Ag vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Eurogarant Ag spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Eurogarant Ag, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Eurogarant Ag solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Eurogarant Ag genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
