Franchise Business Consultant (m/w/d)
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Franchise Business Consultant (m/w/d)

Gmunden Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquise neuer Franchisepartner und Marktanalysen durchführen.
  • Arbeitgeber: Euromaster ist ein führendes Unternehmen im Reifen- und Autoservice, Teil der Michelin Group.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice, Dienstfahrzeug und attraktive Prämien.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle das Franchise-System weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Erfahrung im KFZ-Bereich und Vertrieb.
  • Andere Informationen: Jede Idee zählt – gemeinsam sind wir stark!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

EUROMASTER ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Michelin Group, einem der weltweit erfolgreichsten Unternehmen europäischen Ursprungs. Wir sind Marktführer für Reifen- und Autoservice und pflegen in unserer alltäglichen Arbeit einen hohen Anspruch an die Qualität und Sicherheit unserer Leistungen und Produkte. Mit über 2700 Filialen europaweit, davon über 40 Franchisepartnern in Österreich sind wir auch in Ihrer Nähe. In den kommenden Jahren werden wir unsere Erfolgsgeschichte weiterschreiben und mit einer Vielzahl neuer Services im PKW und Nutzfahrzeug-Segment weiterwachsen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Franchise Business Consultant (m/w/d) in Österreich.

  • Akquise von neuen Franchisepartnern durch systematische Marktbearbeitung
  • Identifikation von "White Spots" für eine flächendeckende Netzwerkabdeckung
  • Erstellung von Geo- und Potentialanalysen auf Regionsebene
  • Durchführung und Auswertung von Marktpotential- und Wettbewerbsanalysen
  • Eigenverantwortliche Durchführung und Bearbeitung von Schulungen unserer zahlreichen Systeme
  • Intensive und eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen im Vertriebs- und Betreuungsgebiet
  • Die laufende vor Ort Betreuung der Euromaster Franchisepartner, mit dem vorrangigen Ziel, den Umsatz und die Rentabilität des Partnerbetriebes zu maximieren und eine durchgehend hohe Servicequalität sicherzustellen
  • Betriebswirtschaftliche Auswertung und Beratung, sowie die Erstellung von Aktionsplänen während der Betreuungs- und Akquise Phase in Zusammenarbeit mit der Zentrale in Wien
  • Die Umsetzung des Euromaster Franchisekonzepts, die Unterstützung bei der Einführung von neuen Produkten, Dienstleistungen, sowie den Leistungsbausteinen von Euromaster
  • Organisation und Steuerung von externen Partner
  • Planung und Durchführung von regionalen Meetings und Messen
  • Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung des Vertriebskonzepts

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung / Studium oder langjährige Praxis im Reifenhandel oder einer Kfz - Werkstätte
  • Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise als Selbständiger im KFZ Bereich
  • Umfangreiche Kenntnisse aus der Reifen- und Kfz-Branche
  • Vertriebserfahrung gepaart mit unternehmerischen Denken und Handeln, sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Bereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln und die neuesten Branchen Trends zu verfolgen
  • Fähigkeit mit Menschen umzugehen, sowie Geschick, Verhandlungen mit potentiellen Kandidaten zu führen
  • Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Kommunikationsstärken
  • Selbstständige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und österreichweite Reisebereitschaft
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office & Google Programmen

Wir bieten:

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung, Urlaubsgeld und lukrativen Prämien
  • Homeoffice möglich, Dienstfahrzeug, Dienstlaptop und Diensthandy
  • Intensive Einarbeitung, Onboardingprozess und gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Viele weitere Vorteile wie vermögenswirksame Leistungen, Firmenbikeleasing etc.
  • Bezahlung auf Basis Kollektivertrag 3069,98 Brutto mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechenden Qualifikationen
  • Arbeit in einem sehr engagierten kleinen Team, dessen Ziel es ist, das Euromaster Franchise System weiter zu entwickeln und die Marktpositionen auszubauen - bei uns ist jede Idee willkommen - nur als Team sind wir stark!

Franchise Business Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: EUROMASTER Reifenservice GmbH

EUROMASTER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen bietet, sondern auch eine offene und unterstützende Teamkultur fördert. In Österreich haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche Weiterentwicklung und innovative Ideen setzt, während Sie aktiv zur Expansion eines führenden Unternehmens im Reifen- und Autoservice beitragen. Die Kombination aus flexiblen Arbeitsmodellen, intensiver Einarbeitung und einem engagierten Team macht EUROMASTER zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
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Kontaktperson:

EUROMASTER Reifenservice GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Franchise Business Consultant (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Reifen- und Kfz-Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen Franchise-Partnern oder anderen Beratern, um Einblicke in die Branche zu gewinnen und potenzielle Empfehlungen zu erhalten.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Reifen- und Autoservice-Markt. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Akquise neuer Franchisepartner zu entwickeln.

Schulungsfähigkeiten hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in der Durchführung von Schulungen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich Schulungen geleitet hast, um das Wissen und die Fähigkeiten anderer zu fördern.

Reisebereitschaft betonen

Sei bereit, deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu betonen. Da die Position österreichweite Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, regelmäßig zu reisen und vor Ort bei den Franchisepartnern zu sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Franchise Business Consultant (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Marktanalyse
Geo- und Potentialanalysen
Schulungskompetenz
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Verhandlungsgeschick
Organisationstalent
Kommunikationsstärke
Selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität
Reisebereitschaft
Kenntnisse in der Reifen- und Kfz-Branche
MS-Office Kenntnisse
Google Programme Kenntnisse
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über EUROMASTER und die Michelin Group. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Franchise Business Consultants zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb, deine Kenntnisse in der Reifen- und Kfz-Branche sowie deine Fähigkeiten in der Marktanalyse und Schulung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Franchisepartnern ein.

Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EUROMASTER Reifenservice GmbH vorbereitest

Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor

Da die Position des Franchise Business Consultants tief in der Reifen- und Kfz-Branche verwurzelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends, Herausforderungen und Chancen in dieser Branche vorbereiten. Zeige dein Wissen über den Markt und deine Fähigkeit, potenzielle Franchisepartner zu identifizieren.

Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist es wichtig, gut mit Menschen umgehen zu können. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder Schulungen durchgeführt hast.

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten

Die Position erfordert eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Projekte geplant und durchgeführt hast, insbesondere im Hinblick auf regionale Meetings oder Messen.

Sei bereit, über deine Selbstständigkeit zu sprechen

Da die Rolle eine selbstständige Arbeitsweise erfordert, solltest du Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.

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