Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Bildungsangebote zur Bekämpfung von Ernährungsarmut und evaluiere deren Wirkung.
- Unternehmen: Europa-Universität Flensburg mit einem engagierten interdisziplinären Team.
- Vorteile: Möglichkeit zur Promotion, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Netzwerk in der Wissenschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen für gesellschaftlich relevante Herausforderungen und arbeite mit verschiedenen Zielgruppen.
- Qualifikationen: Guter Hochschulabschluss in relevanten Fachrichtungen und Erfahrung in ernährungspädagogischer Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
An der Europa-Universität Flensburg in der Fakultät I ist - vorbehaltlich der Bewilligung der Mittel - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (d/m/w) in der Abteilung Ernährung und Verbraucherbildung im Rahmen des IN FORM-Projektes „Gesund und nachhaltig essen mit kleinem Budget – gemeinsam Ernährungsarmut begegnen“ befristet bis zum 14.05.2027 zu besetzen.
Wir bieten eine gesellschaftlich hoch relevante und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten interdisziplinären Team sowie die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung innovativer Lösungsansätze zur Prävention von Ernährungsarmut mitzuwirken. Der Leitgedanke des Projektes besteht darin, durch lebensweltorientierte Bildungs- und Beratungsangebote die Ernährungskompetenz vulnerabler Bevölkerungsgruppen zu stärken. Zielgruppen sind unter anderem Kinder und Jugendliche, gering literalisierte Personen, Menschen mit Einwanderungsgeschichte, Menschen mit Behinderungen sowie Nutzer*innen von Tafeln.
Im Zentrum der Tätigkeit stehen die partizipative Weiterentwicklung innovativer Schulungs- und Bildungsansätze, die Konzeption handlungsorientierter Ernährungsbildungsangebote sowie die wissenschaftliche Begleitung und Evaluation projektbezogener Maßnahmen. Die Stelle umfasst zudem koordinierende und wissenschaftskommunikative Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. In dieser Teilleitungsposition arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich. Zusätzlich sind Sie Teil eines Teams und stehen im regelmäßigen Austausch mit weiteren wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen sowie der Projektleitung.
Ihre Aufgaben:- Entwicklung, methodische Erprobung und Evaluation kreativer sowie handlungsorientierter Bildungs- und Beratungsangebote im Kontext armutsbezogener Ernährungsbildung
- Wissenschaftliche Recherche, Texterstellung und Aufbereitung von Forschungsergebnissen
- Erstellung von Publikationen, Berichten, Kongressbeiträgen und projektbezogenen Dokumentationen
- Entwicklung sprachsensibler Lern-, Schulungs- und Transfermaterialien einschließlich Trainer*innenmanuals
- Koordination und inhaltliche Ausgestaltung einer Abschlusstagung
- Koordination, Steuerung und Qualitätssicherung komplexer Projektaktivitäten in enger Abstimmung mit Projektteam und Projektleitung
- Durchführung empirischer Evaluations- und Auswertungstätigkeiten
- Kooperation und Kommunikation mit Verbundpartnern, Drittmittelgebern und relevanten Stakeholdern aus Bildung, Politik und Zivilgesellschaft
- Mitwirkung an Wissenschaftskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit
- Umfangreiche Netzwerk- und Reisetätigkeiten
- Empirische Sozialforschung, Evaluation und Monitoring
- Ernährungsbildung und Ernährungskommunikation
- Sprachsensible Bildungsansätze
- Innovative und kreative Schulungskonzepte
- Systemische Organisationsentwicklung und Beratung
- Ernährungs- und erlebnispädagogische Ansätze in der Kinder-, Jugend- und Erwachsenenbildung
- Wissenschaftskommunikation und Transfer
- Ein mindestens guter wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master, Magister oder vergleichbarer Abschluss) in Bildungswissenschaften, Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Ernährungswissenschaften, Oecotrophologie, Public Health, Gesundheitswissenschaften, Transformationsstudiengängen oder vergleichbaren Fachrichtungen
- Erfahrung im Bereich ernährungspädagogischer Bildungsarbeit
- Erfahrungen im Kontext empirischer Forschung, Evaluation sowie der wissenschaftlichen Aufbereitung von Ergebnissen
- Fähigkeit zu selbstständigem, strukturiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Organisationskompetenz, Flexibilität und sicheres Auftreten
- Erfahrungen im Bereich Qualitätssicherung und Projektmonitoring
- Erfahrungen in Organisationsentwicklung und Beratungsprozessen
- Erfahrungen in der Arbeit mit vulnerablen Zielgruppen
- Zusatzqualifikationen im Bereich Spiel-, Erlebnis- oder Umweltpädagogik
- Kenntnisse im Bereich Wissenschaftskommunikation, Öffentlichkeitsarbeit oder Transfertätigkeit
Aktuelle Informationen zum Projekt finden Sie unter: https://www.uni-flensburg.de/?56753
Anforderung an die Bewerbung:Bitte erläutern Sie in Ihrer Bewerbung insbesondere Ihre Erfahrungen in folgenden Bereichen: ernährungspädagogische Bildungsarbeit, empirische Forschung und Evaluation, wissenschaftliche Texterstellung, selbstständige Projektarbeit und Eigenverantwortung. Eine Promotion außerhalb der Arbeitszeit ist möglich und wird gefördert.
Die Europa-Universität Flensburg möchte in ihren Beschäftigungsverhältnissen die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen fördern. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Europa-Universität Flensburg strebt in allen Beschäftigtengruppen ausgewogene Geschlechterrelationen an.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.
wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (d/m/w) in der Abteilung Ernährung Arbeitgeber: Europa-Universität Flensburg
Die Europa-Universität Flensburg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für wissenschaftliche Mitarbeiter ext{*}innen, die sich für gesellschaftlich relevante Themen engagieren möchten. In einem interdisziplinären Team haben Sie die Möglichkeit, innovative Lösungen zur Bekämpfung von Ernährungsarmut zu entwickeln und dabei Ihre eigenen Ideen aktiv einzubringen. Zudem fördert die Universität die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter ext{*}innen durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Promotion.
Kontaktdaten:
Europa-Universität Flensburg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (d/m/w) in der Abteilung Ernährung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Konferenzen und sprich mit anderen über deine Interessen im Bereich Ernährung und Bildung. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere gezielt nach Institutionen oder Projekten, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten zur Mitarbeit – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der ernährungspädagogischen Bildungsarbeit am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsportal. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und zeigt, dass du motiviert bist. Vergiss nicht, deine Erfahrungen in den geforderten Bereichen klar darzustellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (d/m/w) in der Abteilung Ernährung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Stelle brennst und was dich antreibt.
Erfahrungen klar darstellen:Erläutere konkret deine Erfahrungen in der ernährungspädagogischen Bildungsarbeit und empirischen Forschung. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Online-Bewerbung nutzen:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Europa-Universität Flensburg vorbereitet
✨Verstehe das Projekt
Mach dich mit dem IN FORM-Projekt und seinen Zielen vertraut. Informiere dich über die Herausforderungen der Ernährungsarmut und die Zielgruppen, die angesprochen werden sollen. So kannst du im Interview gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Lösung dieser Probleme beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich ernährungspädagogische Bildungsangebote entwickelt oder evaluiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Projekt. Du könntest zum Beispiel nach den nächsten Schritten im Projekt oder den Herausforderungen, die das Team aktuell sieht, fragen.
