Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Reisekostenabrechnungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Transport- und Logistikunternehmen mit über 350 Mitarbeitern.
- Vorteile: Angemessenes Gehalt, Leistungsprämie und Jobrad.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein motiviertes Team und interessante Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem modernen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Wir, die Zeh Internationale Spedition GmbH & Co. KG aus Schlierbach bei Göppingen, sind ein modernes, inhabergeführtes Transport- und Logistikunternehmen mit mehreren Niederlassungen und über 350 Mitarbeiter*innen. Als Familienunternehmen setzen wir auf ein angenehmes Arbeitsklima, gelebte Wertschätzung gegenüber allen Mitarbeitenden, ein positives Arbeitsumfeld und ein vertrauensvolles Miteinander.
Zur Fortsetzung unseres 1968 eingeschlagenen Erfolgsweges sind uns Menschlichkeit und Authentizität genauso wichtig wie Professionalität und Engagement.Und genau das sind Ihre Stichworte – wir bieten Ihnen verantwortungsvolle Tätigkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das sich um das Wohl seiner Mitarbeiter*innen kümmert.Zur Unterstützung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir Sie in Voll- oder Teilzeit alsLohnsachbearbeiter (m/w/d)in unserer Zentrale in Schlierbach bei GöppingenDiese Aufgaben erwarten SieSelbstständig übernehmen Sie die Durchführung unserer Lohn- und Gehaltsabrechnungen via Datev.Sie bearbeiten die Reisekostenabrechnungen unserer Fahrer*innen akkurat und zeitnah.Des Weiteren betreuen und pflegen Sie die Arbeitszeiten und erfassen die Personalstammdaten unserer Belegschaft.Sie übernehmen das Melde- und Bescheinigungswesen und bilden die wichtige Schnittstelle zu Behörden, Sozialversicherungsträgern und Ämtern.Als kompetente Ansprechpartner*in erteilen Sie Führungskräften und Mitarbeitenden fachkundige Auskünfte bei lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.Ihr Profil – das schätzen wir an IhnenEine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder Steuerfachangestellte/rMehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung bzw. im PersonalwesenKenntnisse in der Finanzbuchhaltung erwünschtSichere Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Know-how in ERP-Systemen und den MS-Office-ProgrammenEine rasche Auffassungsgabe, eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten und DokumentenOrganisations- und Kooperationstalent verbunden mit Teamorientierung sowie EigeninitiativeDas können Sie bei uns für sich verbuchenAngemessenes GehaltLeistungsprämie und Zuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenAusführliche EinarbeitungInteressante und abwechslungsreiche AufgabenSelbständiges Arbeiten in einem modernen UmfeldAngenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten TeamJobradHelle, moderne Räumlichkeiten mit ergonomischer AusstattungSie haben Interesse?
Logisch Dann bewerben Sie sich bei ZehWir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Senden Sie uns Ihre Unterlagen gerne auch per E-Mail anIhre Ansprechpartnerin istSabine WagnerTel Europalogistik Zeh Internationale Spedition GmbH & Co. KGDieselstrasse 273278 Schlierbach
Lohnsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Europalogistik Zeh
Die Zeh Internationale Spedition GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein positives Arbeitsumfeld und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Als inhabergeführtes Familienunternehmen in Schlierbach bei Göppingen legen wir großen Wert auf Menschlichkeit, Wertschätzung und ein vertrauensvolles Miteinander, was sich in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einem motivierten Team widerspiegelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Europalogistik Zeh aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Europalogistik Zeh, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Europalogistik Zeh klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Europalogistik Zeh vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Europalogistik Zeh die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
