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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und erreiche Verkaufsziele in einem aufregenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Oniverse Group mit internationalen Marken wie Intimissimi und Calzedonia.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiter-Rabatte und kostenlose Produkte aus neuen Kollektionen.
- Andere Informationen: Feiere deinen Einstieg mit einem zusätzlichen freien Tag jedes Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem jungen, kreativen Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung im Einzelhandel und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2535 - 2535 € pro Monat.
Du bist auf der Suche nach einer Herausforderung mit Spaß bei der Arbeit in einem jungen Team? Dann werde Teil der Oniverse Group, die mit Marken wie Calzedonia, Intimissimi, Intimissimi Uomo, Tezenis und Falconeri weltweit vertreten ist.
Wen suchen wir?
- Filialleiter / Store Manager (m/w/d), Vollzeit
Wo suchen wir?
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Erreichung der Tages-, Wochen-, Monats- und Jahresumsatzziele
- Analyse relevanter Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
- Führung und Entwicklung des gesamten Store-Teams inklusive Nachwuchsförderung
- Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und aktiven Verkaufs auf höchstem Niveau
- Verantwortung für das Visual Merchandising sowie Sicherstellung sämtlicher administrativer Abläufe (Kassenmanagement, Inventuren, Reporting und Compliance)
Dein Profil
- Du hast mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel
- Du überzeugst durch ausgeprägte Leadership-Kompetenz und hast Erfahrung in der Entwicklung und Motivation von Teams
- Du denkst unternehmerisch und bringst eine hohe Zahlenaffinität mit
- Du bist kommunikationsstark und überzeugst mit einer positiven, gewinnenden Ausstrahlung
Unser Angebot
- Individuelle Einschulung für einen optimalen Start sowie Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und laufende interne Trainings
- Ein abwechslungsreicher Job in einem jungen Unternehmen und vielen neuen Herausforderungen
- Kollektivvertragliche Grundvergütung: € 2.535,- brutto/Monat auf Vollzeitbasis; das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Vorerfahrung
- Zusätzlich monatliche Prämie bei Zielerreichung
- Gratisprodukte aus den jeweils neusten Kollektionen
- MitarbeiterInnenrabatt bei all unseren Marken (Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Falconeri, IUMAN)
- Corporate Benefits (attraktive Rabatte bei ausgewählten Partnerunternehmen)
- Vergünstigte Versicherungsleistungen auf Kranken- und Unfallversicherungen
- Rabatte bei ausgewählten Telefonanbietern: Magenta & Drei
- Wir feiern deinen Start bei Oniverse jedes Jahr mit einem zusätzlichen freien Tag
Filialleiter / Store Manager – Intimissimi (m/w/d) Arbeitgeber: EUROPARK
Kontaktperson:
EUROPARK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter / Store Manager – Intimissimi (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter bei Intimissimi interessierst, zögere nicht, direkt in die Filiale zu gehen und mit dem Team zu sprechen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was dir einen Vorteil verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke Intimissimi und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und deine Zahlenaffinität am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Marke zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter / Store Manager – Intimissimi (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EUROPARK vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marke Intimissimi und ihre Produkte genau kennenzulernen. Schau dir die neuesten Kollektionen an und verstehe die Zielgruppe. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Leadership-Kompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Rolle eine hohe Zahlenaffinität erfordert, sei bereit, über Kennzahlen zu sprechen, die du in der Vergangenheit analysiert hast. Erkläre, wie du diese Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und den Umsatz zu steigern.
✨Sei du selbst und strahle Positivität aus
Die Kommunikation und Ausstrahlung sind entscheidend. Sei authentisch und zeige deine Begeisterung für die Position. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck bei den Interviewern.