Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Implementierung von Microsoft Dynamics 365 im Procurement to Pay Bereich.
- Unternehmen: EUROPART, führender Händler für Nutzfahrzeugteile in Europa mit internationalem Netzwerk.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hohe Präsenz am Standort Hagen für engen Austausch mit Projektteams.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines spannenden ERP-Transformationsprojekts und präge den Erfolg des Unternehmens.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Procurement to Pay.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
EUROPART ist der führende Händler von Ersatz- und Zubehörteilen für Nutzfahrzeuge, Busse, Transporter und Spezialfahrzeuge aller Klassen in Europa. EUROPART verfügt über ein hervorragendes, internationales Netzwerk und ist zusammen mit seinen eigenen Niederlassungen und den Häusern seiner Kooperationspartner in 28 Ländern vertreten.
Ihre Aufgaben
- Im Rahmen der Einführung von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365 FO) modernisieren wir unsere zentralen Geschäftsprozesse. Für den Bereich Procurement to Pay (P2P) suchen wir eine erfahrene Fachkraft, die die Implementierung kritisch begleitet und den externen Dienstleister auf fachlicher Ebene herausfordert.
- Prüfung und Validierung der vom externen Implementierungspartner erstellten Gap-Analysen mit dem Ziel, möglichst nah am D365-Standard zu bleiben.
- Fachliches Challengen des Dienstleisters auf Basis eines fundierten Verständnisses des gesamten P2P-End-to-End-Prozesses – von der Bedarfsermittlung über die Bestellung bis zur Rechnungsverarbeitung und Zahlung.
- Sicherstellung einer standardnahen, effizienten und compliance-konformen Prozessgestaltung in Abstimmung mit Einkauf, Finanzen und IT.
- Dokumentation, Harmonisierung und Qualitätssicherung der P2P-Prozesse im Kontext der ERP-Einführung.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern während Implementierungs-, Test- und Rolloutphasen.
- Überprüfung der Prozessperformance und Initiierung von Optimierungsmaßnahmen nach Go-Live.
- Unterstützung bei Schulungen und Change-Management-Aktivitäten zur Stärkung der System- und Prozesskompetenz im Unternehmen.
- Hohe Präsenz am Standort Hagen, um einen regelmäßigen Austausch mit internen Ansprechpartnern und Projektteams sicherzustellen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Procurement to Pay oder im Einkauf in einem internationalen Handels- oder Produktionsunternehmen.
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365 FO).
- Erfahrung in der Bewertung und Begleitung von Gap-Analysen sowie der Umsetzung standardnaher Lösungen in ERP-Projekten.
- Kenntnisse im Prozessmanagement sowie Projektmanagementerfahrung.
- Starke kommunikative Fähigkeiten, Eigeninitiative und sicheres Auftreten gegenüber externen Dienstleistern.
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Diese Rolle bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines unternehmensweiten ERP-Transformationsprojekts mitzuwirken und mit Ihrem Prozess- und Systemverständnis den Erfolg des P2P-Bereichs entscheidend zu prägen.
Process Owner (m/w/d) Procurement to Pay Arbeitgeber: EUROPART Holding
EUROPART ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Innendienst in Hannover nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenorientierung fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, in der Engagement und Leidenschaft für den Vertrieb geschätzt werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem internationalen Netzwerk und der Chance, Teil eines führenden Unternehmens in der Nutzfahrzeugbranche zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Process Owner (m/w/d) Procurement to Pay erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von EUROPART Holding zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Process Owner (m/w/d) Procurement to Pay mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei EUROPART Holding bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EUROPART Holding vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
