Auf einen Blick
- Aufgaben: Set up and optimize customer solutions in a dynamic, remote-first environment.
- Arbeitgeber: Global leader in data collection and GDPR compliance solutions.
- Mitarbeitervorteile: Flexible remote work, competitive salary, and opportunities for professional growth.
- Andere Informationen: Collaborative culture with a focus on knowledge sharing and client relationships.
- Warum dieser Job: Join an innovative team and become a trusted expert in cutting-edge marketing technology.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: 3+ years in a technical role, fluent in German and English, advanced JavaScript skills.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Standort: Remote, ĂĽberall in Deutschland
VergĂĽtung: Verhandelbares Grundgehalt + Leistungsbonus
Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet
Ăśber unseren Kunden
Unser Kunde ist ein globaler Marktführer in den Bereichen Datensammlung, Datenqualität und GDPR-Compliance-Lösungen. Ihre cookielose Datenmarketing-Plattform unterstützt einige der bekanntesten Marken der Welt, darunter Eurostar, AirFrance, Europcar, Sparkasse, RTL, Allianz, Axa, Mytheresa und Ernstings Family. Als Pionier im Bereich digitales Marketing SaaS mit einer etablierten Präsenz in Europa transformieren sie, wie Unternehmen Kundendaten, Datenschutz und digitale Einwilligung verwalten.
Die Rolle
Wir suchen einen technischen Berater, der unserem dynamischen internationalen Team beitritt. Dies ist keine typische 9-to-5-Rolle – jeder Tag bringt neue Herausforderungen, unterschiedliche Kunden und Möglichkeiten zur Lösung komplexer Probleme. Wenn Sie Vielfalt schätzen, gerne unabhängig arbeiten und ein Fachexperte in modernster Marketingtechnologie werden möchten, ist diese Rolle genau das Richtige für Sie.
Sie sind die entscheidende Verbindung zwischen Kunden und unseren Entwicklungsteams und sorgen für eine nahtlose Implementierung und Optimierung unserer Lösungen. Als Teil eines kollaborativen Teams, in dem jeder Berater auf verschiedene Bereiche spezialisiert ist, haben Sie die Möglichkeit, über das gesamte Kundenportfolio hinweg beizutragen und tiefes Fachwissen in Ihrem gewählten Bereich zu entwickeln.
Verantwortlichkeiten:
- Kundenerfolg & Implementierung: Einrichtung, Implementierung und Optimierung von Kundenlösungen in den Bereichen Tag-Management, Datenschutzmanagement, Kunden-Datenplattformen und Attributionsmodellierung.
- Strategische Beratung zu Datensammlung, Integration und Aktivierungsstrategien.
- Als vertrauenswĂĽrdiger technischer Berater fĂĽr Deutschlands fĂĽhrende Unternehmen fungieren.
- Technische Exzellenz: Die LĂĽcke zwischen den KundenbedĂĽrfnissen und unseren Entwicklungsteams ĂĽberbrĂĽcken.
- Als technische Anlaufstelle fĂĽr interne Teams und externe Dienstleister fungieren.
- Komplexe technische Herausforderungen mit kreativen, kundenorientierten Lösungen beheben.
- Wissensaustausch & Thought Leadership: Durchführung von Schulungen, Workshops und Präsentationen für Kunden.
- Vertretung des Unternehmens auf Branchenveranstaltungen und Konferenzen.
- Teilen Sie Ihr Fachwissen und tragen Sie zum Wachstum Ihrer Kollegen bei.
Anforderungen:
Erforderliche Erfahrungen & Fähigkeiten:
- 3+ Jahre Berufserfahrung in einer technischen, kundenorientierten oder beratenden Rolle.
- Fließendes Deutsch (Muttersprache oder geschäftsflüssig) und geschäftsflüssiges Englisch.
- Technische Fähigkeiten:
- JavaScript – Fortgeschrittene Kenntnisse (Sie sind sicher im Schreiben, Debuggen und Optimieren von Code).
- HTML – Fortgeschrittene Kenntnisse in Markup, DOM-Manipulation und Webstandards.
- JSON & APIs – Fortgeschrittene Erfahrung im Umgang mit JSON-Datenstrukturen und RESTful APIs.
- PHP – Grundkenntnisse und Fähigkeit, mit PHP-basierten Implementierungen zu arbeiten.
WĂĽnschenswert:
- App-Entwicklungskenntnisse – Grundkenntnisse in mobilen oder webbasierten App-Entwicklungskonzepten.
- MarTech-Expertise: Verständnis von Marketing-/Werbetechnologien und deren strategischen Anwendungen, einschließlich Tag-Management, Einwilligungsmanagement, Attribution, Retargeting, Datenmanagement und Cookie-Technologien.
Der ideale Kandidat:
- Versteht die deutsche Geschäftskultur – Sie wissen, wie deutsche Kunden agieren, was sie erwarten und die Nuancen der lokalen Marktmentalität.
- Agenturhintergrund ist von Vorteil – Sie bringen diese proaktive, kundenorientierte Denkweise mit und verstehen das Tempo der Kundenservices.
- Natürlicher Problemlöser, der Vielfalt schätzt und keine sich wiederholenden Aufgaben benötigt, um engagiert zu bleiben.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit starken öffentlichen Redefähigkeiten und Selbstbewusstsein, um vor großen Publikum zu präsentieren.
- Eigenverantwortlicher, der Initiative ergreift und Chancen unabhängig nutzt.
- Kundenorientierter Profi, der Vertrauen und langfristige Beziehungen aufbaut.
Warum beitreten?
- Arbeitsumfeld: Remote-first-Kultur – Arbeiten Sie von überall in Deutschland mit der Flexibilität, die Sie benötigen.
- Internationales Team – Zusammenarbeit mit talentierten Kollegen aus Italien, Ungarn, Frankreich und darüber hinaus.
- Echte Work-Life-Balance – nicht nur ein Schlagwort, sondern eine gelebte Realität.
- Berufliches Wachstum: Lernen Sie im Job – kontinuierliche Exposition gegenüber neuen Technologien und Herausforderungen.
- Werden Sie ein Fachexperte – spezialisieren Sie sich in Ihrem Interessengebiet, während Sie über das Portfolio hinweg beitragen.
- Tragen Sie zu wichtigen Projekten bei – arbeiten Sie mit Unternehmenskunden an geschäftskritischen Implementierungen.
- Kultur & Werte: Kollaboratives Teamumfeld, in dem Wissensaustausch gefeiert wird.
- Kundenbeziehungsfokus – Ihre Einsichten und Initiativen werden geschätzt und gefördert.
- Autonomie und Eigenverantwortung – dies ist eine unabhängige Rolle, die perfekt für jemanden ist, der einen Einfluss ausüben möchte.
Wenn Sie begeistert sind, einem schnell wachsenden SaaS-Leiter beizutreten, mit Weltklasse-Marken zu arbeiten und ein vertrauenswürdiger technischer Experte im Bereich Marketingtechnologie zu werden, möchten wir von Ihnen hören. Dies ist mehr als nur ein Job – es ist eine Gelegenheit, die Zukunft des Kundenmanagements zu gestalten und gleichzeitig eine lohnende Karriere in einem unterstützenden, internationalen Umfeld aufzubauen.
Technical Consultant DACH Arbeitgeber: Europe & America
Kontaktperson:
Europe & America HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Consultant DACH
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an der Position als Technical Consultant – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Vorbereitung
Informiere dich ĂĽber die neuesten Trends in der Marketingtechnologie und bereite Beispiele vor, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch bereit bist, einen echten Mehrwert zu bieten.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete technische Herausforderungen zu besprechen, die du gelöst hast. Zeige, wie du kreativ und kundenorientiert an Probleme herangehst – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Consultant DACH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die ihre Persönlichkeit einbringen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst, was für die Rolle als Technical Consultant wichtig ist.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Europe & America vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere JavaScript, HTML und APIs. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie du diese Technologien in realen Projekten anwenden kannst.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, technische Lösungen zu erklären und auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen. Das zeigt, dass du die Rolle des technischen Beraters ernst nimmst.
✨Fragen vorbereiten
Ăśberlege dir einige durchdachte Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentationsfähigkeiten üben
Da du möglicherweise Schulungen oder Präsentationen halten musst, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du komplexe technische Konzepte einfach und verständlich erklären kannst, um das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.