Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von geflüchteten Kindern und Unterstützung der Eltern bei Erziehungsfragen.
- Unternehmen: European Homecare GmbH, ein soziales Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und sinnvolle Arbeit in einem gesellschaftlich relevanten Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von geflüchteten Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Studium in verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen.
Wir suchen Teamplayer, die mit uns gemeinsam die uns vertrauten, geflüchteten Menschen während ihres Aufenthalts bei uns in der Einrichtung begleiten und betreuen. Zur Unterstützung unseres Teams in der Unterkunft in 86415 Mering suchen wir ab sofort einen Erzieher (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:
- Sie sind für das Angebot der Spielstube in der Einrichtung zuständig und übernehmen gemeinsam mit Ihrem Team die Betreuung der dort lebenden Kinder;
- Sie unterstützen die Eltern bei der Erziehung und stehen ihnen als Ansprechpartner*in bei Erziehungsfragen zur Verfügung (Elternarbeit);
- Sie begleiten die Kinder bei der ersten Annäherung an die deutsche Sprache, geben ihnen durch kreatives und musisches Gestalten Anregungen für ihr eigenes Tun und fördern durch verschiedene Spielformen die Kontakte der Kinder aus unterschiedlichsten Nationen;
- Sie arbeiten eng mit dem Sozialdienst zusammen und tauschen sich regelmäßig über die betreuten Kinder sowie mögliche Verhaltensauffälligkeiten aus;
- Sie organisieren und begleiten Projekte, Ausflüge und andere Unternehmungen.
Unsere Anforderungen – das bringen Sie mit:
- in Deutschland anerkannte, abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit;
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie interkulturelle Kompetenz;
- gute Deutschkenntnisse. Von Vorteil ist, wenn Sie eine Fremdsprache (z.B. Englisch, Französisch, Arabisch, Farsi, Dari, Russisch etc.) beherrschen;
- Belastbarkeit, Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen, Flexibilität sowie Motivation und Leistungsbereitschaft.
Ihre Vorteile – das bieten wir:
- Ein überdurchschnittliches Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Eine sinnvolle, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gesellschaftlich relevanten Arbeitsfeld.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Coachings zur interkulturellen Weiterentwicklung.
- Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen.
Wenn Sie mit fachlicher Kompetenz und menschlicher Wärme aktiv sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben – und mit Ihrer Arbeit jeden Tag Gutes tun!
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: European Homecare GmbH
Die European Homecare GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein überdurchschnittliches Gehalt und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch eine sinnvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gesellschaftlich relevanten Arbeitsfeld ermöglicht. In der Einrichtung in Mering erwartet Sie ein unterstützendes Team, das Wert auf interkulturelle Kompetenz legt und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Coachings zur persönlichen und beruflichen Entwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher*in interessierst, zögere nicht, direkt in der Einrichtung vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit dem Team über deine Motivation und Ideen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die European Homecare GmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine interkulturelle Kompetenz und deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit geflüchteten Menschen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und geflüchteten Menschen zum Ausdruck bringen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du bereits Erfahrungen in der Betreuung oder Erziehung? Teile uns mit, was du gelernt hast und wie du diese Fähigkeiten in unserer Einrichtung einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen!
Sprache ist wichtig!:Gute Deutschkenntnisse sind ein Muss, aber wenn du auch eine Fremdsprache sprichst, erwähne das unbedingt! Das zeigt uns deine interkulturelle Kompetenz und kann in unserem multikulturellen Umfeld von großem Vorteil sein.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam Gutes tun!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Homecare GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die European Homecare GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die European Homecare GmbH verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die Art der Arbeit an, die sie leisten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle als Erzieher.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du interkulturelle Kompetenz, Einfühlungsvermögen oder Teamarbeit gezeigt hast. So kannst du im Interview direkt auf die Anforderungen eingehen.
✨Stelle Fragen zur Einrichtung
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Falls du Fremdsprachen sprichst, bringe das im Interview zur Sprache. Gerade in einem multikulturellen Umfeld ist es von Vorteil, wenn du mit den Kindern und Eltern in ihrer Sprache kommunizieren kannst. Das kann ein entscheidender Pluspunkt für deine Bewerbung sein.
